又是一年畢業季馬上到,今天在單位接待一位來求職的小鮮肉,98後,穿的很潮,不像找工作,但一開口就感覺不一樣,說話很成熟,不像平時網評裡說的那種畢業生,對就業目標也很明確,頓時間讓人對他有很大的改觀。
![好工作不是找出來的,是「幹」出來的](http://p2.ttnews.xyz/loading.gif)
社會的浮躁,難免讓很多人的內心極不安定,對工作和事業都有點急功近利,失去了腳踏實地的作風,疫情來臨,更是加劇了這種情緒,企業不好乾,生意不好做,業務開展不順利。
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每個笑臉的背後都隱藏著無數客戶刁難
對於馬上面臨求職的人來講,更是雪上加霜,馬雲講過:員工離職的兩大原因:1、乾的不開心;2、錢給的不夠;
去哪裡找一個奮鬥的平臺?如何判斷一個平臺是否合適?送給各位求職者的兩個忠告:
1、好工作是幹出來的,不是找出來的
任何平臺之上,都有佼佼者存在,關鍵是你加入後扮演什麼角色,只要你喜歡目前自己選擇的行業,公司在正常運營,沒有倒閉,那就好好尋找突破,多思考為什麼自己沒幹好,改變自己的行為,而不是換平臺,自己不突破,換到那裡都一樣。
思考過後的行動會讓你成功
2、沒有哪個崗位是為我們量身定做的
我們不是富二代、官二代,憑什麼和別人一樣去挑三揀四,選擇一個自己喜歡的行業,那個崗位都能幹出一片天地,不要總是挑剔和抱怨工作不好、老闆不好、產品不好等等,在平凡的崗位上磨練自己,把崗位做精做細,相信這個崗位一定能讓你凸顯出來,讓大家看到你的鑽石 光芒,你相信,如果這個崗位真的可有可無,企業一定不會設定它,既然設定,就一定有道理,關鍵是你能否明白你和別人的不同。
機會都是隱藏在努力背後
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