為深入實施人才強縣戰略，根據平涼市委組織部、市編辦、市人社局、市衛健委《關於加強和改進全市衛生健康人才引進工作的通知》（平組通字〔2019〕94號）和靈臺縣委組織部、縣人社局關於《縣直事業單位引進高層次和急需緊缺人才相關工作的通知》（靈組發〔2020〕8號）精神，靈臺縣衛健系統事業單位決定面向社會公開招聘高層次和急需緊缺人才，現將有關事宜公告如下：
一、招聘名額
2020年，靈臺縣衛健系統共確定高層次和急需緊缺人才招聘名額19名，其中靈臺縣人民醫院11名，靈臺縣皇甫謐中醫院6名，靈臺縣疾病預防控制中心2名（詳見附件1）。
二、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的基本政治權利。
2.遵守憲法和法律，品行良好。
3.2020屆全日制普通高校本科及以上學歷應屆畢業生（不含三本、專升本和三校生）。
4.年齡條件：本科學歷畢業生為28週歲以下（1992年1月1日後出生），碩士研究生為35週歲以下（1985年1月1日後出生），博士研究生為40週歲以下（1980年1月1日以後出生）。
5.具有崗位所需的學歷、學位、專業及技能等條件（詳見附件1）。
6.具有適應崗位要求的身體條件。
7.畢業時未取得畢業證、學位證、就業報到證或在校期間有不良記錄者，所籤就業協議無效，不予聘用。
三、招聘程序
（一）組織報名。報名時間為2020年3月9日至2020年4月8日，報名採取網絡報名(電子郵箱)的方式，分別將以下資料以“崗位名稱+姓名”命名投遞至報考崗位的單位郵箱（見附件1）。
1.應聘人員填寫《2020年靈臺縣引進高層次和急需緊缺人才報名登記表》(附件2)，並提供報名登記表(xls格式)、就讀高校畢業生就業部門出具的證明（在校期間有無不良記錄）、就業協議、學習成績單、畢業生推薦表、身份證(PDF掃描件)。
2.應聘人員提交的報名信息表和證件掃描件必須一致，各項信息須真實、準確、完整、有效，且符合公告條件，對提供不實信息而影響報名審核結果，一經發現取消應聘資格。
3.辦理聘用手續時未取得“畢業證”、“學位證”及要求的其他條件的應聘人員和提供虛假材料、填報虛假信息的應聘人員，不予聘用。
（二）資格審查。靈臺縣衛健系統事業單位公開招聘急需緊缺人才工作領導小組按照招聘崗位規定的條件，對應聘人員資格進行審查，不符合應聘條件的人員，取消其面試資格。
（三）面試測評。成立由縣衛健局和行業內專家、技術骨幹組成的面試測評組測評，邀請縣人大代表、政協委員及組織、人社部門進行監督，採取面試形式，由縣衛生健康局統一組織實施，面試程序、時間、地點等在靈臺縣門戶網站另行通知公佈。
面試時，綜合測評應聘人員的理論水平、專業知識、崗位適應能力、工作技能和邏輯思維、語言表達、組織協調能力等，面試計分採用百分制，面試成績為去掉一個最高分和一個最低分後的平均分數，並當場公佈面試成績，應聘者簽字確認。
面試測評開考比例原則上不低於3∶1（報名人數與招聘計劃人數之比），達不到3∶1的劃定面試合格線，合格線為80分。面試測評結束後，按照面試成績從高到低的順序，確定擬招聘人選，當招聘崗位名額末位成績出現並列時，採取加試的辦法確定擬招聘人選。
（四）簽訂就業協議。擬招聘人員確定後，由縣衛健局將擬招聘人員畢業生推薦表、面試成績冊、就業協議等資料報縣人社局審查備案，辦理就業協議簽訂手續。
（五）資格複審和公示。簽約人員畢業後，於7月底前，持就業協議、就業報到證、畢業證、學位證、學籍檔案等到縣衛健局報到。如在規定時間內不報到或不能提交上述證件資料的，按自動放棄對待。報到後，縣衛健局將擬招聘人員相關資料審核後送縣人社局進行資格複審，複審不合格的，取消其聘用資格。對資格複審合格的，在縣政府門戶網站公示5個工作日，接受社會監督。對公示中反映的問題，經核實不符合招聘條件的，取消其招聘資格，空缺崗位不再遞補。
（六）辦理聘用手續。公示期滿，對公示無異議人員，填寫《甘肅省事業單位公開招聘人員審批表》，報市人社局審批，審批後取得聘用資格的人員，安排到崗工作，簽訂聘用合同，落實相關待遇。
四、諮詢電話
靈臺縣衛生健康局 聯繫人：郭先生
聯繫電話：0933-3621812 15379207070
聯繫電話：0933-3621404 13830333613
聯繫電話0933-3625728 13195878329
靈臺縣疾病預防控制中心 聯繫人：楊女士
聯繫電話0933-3621128 13919543414
附件1：靈臺縣衛健系統事業單位2020年公開招聘高層次和急需緊缺人才崗位列表
附件2：2020年靈臺縣引進高層次和急需緊缺人才報名登記表
靈臺縣衛健系統事業單位公開招聘急需緊缺人才
工作領導小組辦公室
2020年3月9日
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