上班族裡最傻的10種人,有你嗎?

上班族裡最傻的10種人。:

1.不和領導走的近

2.有飯局從來不去

3.和領導公開鬧矛盾

4.埋頭苦幹等著領導賞識

5.在單位誰都敢得罪

6.覺得憑能力就可以被提拔

7.平時不注意人情,關鍵時候想用

8.人前一套,背後一套

9.情商低,說話直

10.不懂得拒絕的老好人

上班族裡最傻的10種人,有你嗎?

在職場上,真正高情商的人,工作中永遠不會說下面這五句話,誰說誰是真傻,大家看一下自己說的多還是少?

【1】不說推責任的話——哪怕說和自己無關,也不會輕易的把責任推給別人,壞人讓領導幹,好人自己當。

對於一些高情商的人來講,他們推脫責任的水平真的比我們高明得多,他們明知道責任,需要由某個人承擔,他們也不會輕易的推給這個人,而是首先承認自己不需要承擔責任,具體由誰承擔,這個由領導說了算,往往有了這種想法和態度之後,還真的能夠推脫掉很多自己要承擔的責任。

上班族裡最傻的10種人,有你嗎?

【2】不說絕對兌現的話——即使自己非常有把握,也會給自己留有餘地。

這也是高情商的人在工作當中處事的一個重要的思維和方法,他們一定不會把話說的太絕,也不會把結果說的太全乎,想事和做事的時候總會給自己留一些餘地,好讓自己有一個緩衝,這樣做事的時候才能更從容和坦然。

【3】不說擔憂的話——很多的擔憂都是杞人憂天。

所謂的擔憂,實際上就是操別人的心,就是我們平常所講的多管閒事,對於那些高情商的人來講,他們才不會杞人憂天呢,他們最擔心的是自己的問題如何解決,而不是如何管別人。

【4】不說抬自己的話——孰是孰非,自有心裡的評議,越喜歡抬高自己,大家越看不起你。

那些高情商的人心裡面非常懂一個道理,凡是自己抬高自己的,最終一定是摔的很慘,也就是在做自我定位的時候,別人給自己做的定位才是準確的,自己給自己的定位往往是掩耳盜鈴。

上班族裡最傻的10種人,有你嗎?

【5】不說損別人的話——即使別人有些問題,那也是別人的問題,與己無關。

對於高情商的人來講不得罪人,並且把自己的事情幹好,才是他們遵守的最高準則,所以他們永遠不會說損別人的事,在他們看來損別人的話,一旦說出來是沒有辦法收回的,往往違背了自己不得罪人的基本準則。


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