整改“回頭看”工作開展以來，秦皇島堅持高起點謀劃、高站位推動，聚焦重點領域、重點問題，圍繞“五看五聚焦”“四清單一報告”開展3輪大起底、大摸排、大督導，舉一反三自查自糾，截至目前，發現問題2062個，整改完成1312個；其中新發現問題1964個，整改完成1236個。
以上率下，層層壓實責任
為促進整改“回頭看”工作深入開展，秦皇島市委常委會4次進行專題研究，領導小組會先後6次調度部署。班子成員認真履行“一崗雙責”，每週一檢查，加強指導調度。
具體工作中，堅持“五從四看三問一跟上”工作法，即從摸清底數入手、從領導幹部入手、從重點領域入手、從抓早抓小入手、從源頭治理入手；看老問題是否整改到位、新問題是否發現到位、追責問責是否處理到位、機制制度是否建立到位；有沒有問題問書記、滿意不滿意問群眾、到位不到位問責任；思想工作要跟上。緊牽“牛鼻子”，抓緊抓實縣區委書記和部門黨組書記，實行一週一通報、一週一交辦、一週一提示、一週報告一次履責事項，以上率下，層層壓實責任。
聚焦重點，紮實推動開展
重點單位專項巡察、解決房地產遺留問題、糾正“四風”百日攻堅行動……整改“回頭看”工作中，該市重點抓載體謀劃，堅持解決普遍性問題與重點難點問題相結合，主動謀劃抓手，推動全市開展了5個專項行動，並督促職能部門開展2016年以來違規出讓土地問題整改情況全面清查攻堅行動、環境領域信訪舉報辦理情況集中抽查複查、脫貧戶基本情況專項核查認定、環保大督查反饋問題專項治理等4個專項治理行動。一大批事關百姓民生，群眾關注度高、反響強烈的問題一一得以解決。
同時，抓調研分析，加強對問題的研究，把握問題規律，及時向市委提出意見建議；抓政策指導，抽調12名業務骨幹，設立了政策諮詢小組，深入基層開展宣講；抓建章立制，重點督促職能部門針對需要清理的深層次問題，研究切實管用的辦法，推動建章立制106個。
強化監督，確保整改實效
處理相關人員1139人，問責領導幹部72人……一個個數字，既是加強監督檢查工作成果的顯現，又彰顯出該市以強化問責倒逼整改的決心。
在整改“回頭看”工作中，該市堅持把監督責任擺進去，突出重點領域、重點單位，圍繞聚焦重點難點和群眾反映強烈問題，緊盯問題清單、問責清單、整改清單、複查清單和整改報告，加大明察暗訪力度。重點採取市委書記批辦整改、專項督查分包整改、納入巡察點穴整改、媒體公開監督整改、舉一反三促進整改、強化問責倒逼整改等六種方式方法，推進工作深入開展。
市本級成立20個專項督查組，對縣區和牽頭部門進行一對一、點對點的分包督導，構建了責任共同體；市縣兩級24個巡察組下沉一線，對牽頭單位和重點部門開展2輪專項巡察；各牽頭單位全部公開舉報方式，會同媒體開展輿論督查，接受群眾監督，查處作風不實、亂收費亂攤派等問題27起。同時，針對“落實治霾措施不力”整改不到位等問題，開展專項治理，發現“散亂汙”企業排查不徹底、粉塵治理不到位等問題61個。
整改“回頭看”工作開展以來，該市共處理相關人員1139人，其中處分357人。問責領導幹部72人，其中縣級幹部9人。(秦皇島市紀委監委)
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