2020開局實在太難了。今天凌晨，世界衛生組織已經將這次疫情列為“構成國際關注的突發公共衛生事件”，將疫情帶來的影響擴展到更多行業。
前幾天的媒體中，我們分別看到了醫護人員的艱難、中小企業主的艱難。而在這個共克時艱的節點，對於每個人來講都不輕鬆。
對於打工者而言，企業的不穩定可能帶來的就是收入的動盪，減薪甚至裁員（去年很多互聯網巨頭就已經大規模裁員了）。但是該還的貸款還是要還，該付的房租還是要付，該給孩子交的費用一個都不能少。
那身為一名普通的打工者，我們該怎麼辦？如何才能提高自己的抗風險能力？
01 在現在的公司好好幹
如果你現在還在職，那麼恭喜你，至少在這個艱難時刻你不用面臨著找工作的世紀難題。那麼你可以接著往下讀。
如果你不幸正在失業 ，可直接跳到第二部分。不過我還是建議你讀一讀，因為畢竟有一天你會處於在職狀態。
珍惜你的工作
能在這麼艱難的時刻，還能硬扛的老闆，都是好老闆；沒裁員的公司，都是好公司。所以你要對你的公司有信息，對老闆有信心。
如果還沒有恢復開工，可以思考一下這些問題：有哪些工作是可以提前開始規劃的？疫情來臨，你的崗位會受到哪些影響？有哪些應對措施？行業內有哪些是你之前一直想關注但是沒有時間和精力關注的？趁著這大好時光，趕快去研究。
如果已經開工了，先一定一定保護好自己，戴好口罩，注意衛生，多通風，多喝水。
能開工，說明一方面你的工作在疫情中還是有繼續開展的可能性（相信老闆也不會讓你暴露在危險中的），另一方面老闆真的很需要你。而且你要知道，老闆也許已經幾天幾夜睡不著覺了。
支持你的老闆
你的老闆現在正面臨著什麼呢？
也許2019年失利，2020年準備打一場翻身仗；
也許2019年取得了一些成績，2020年準備繼續擴張大幹一場；
遇到疫情，理想破碎。
更有甚者，疫情的影響，讓他們陷入過去幾個月甚至大半年都白乾了的悲慘境地。
這個時候，老闆真的很需要你。
老闆真的很難。他也在努力想破局之路。如果這時候你能給他一些建議和靈感，是不是相當於雪中送炭？
你可以思考一下，也可以查查資料：疫情給公司帶來了什麼樣的機遇和挑戰，我們能做什麼？兄弟公司都採取了哪些措施來應對疫情帶來的影響，我們能不能效仿？公司還有哪些地方有創收的可能性？又有哪些可以降低成本的控制點？你能不能想到一些為公司排憂解難的好點子？
建議你站在本職崗位、部門甚至公司的層面分別想一想，你就會發現處在不同層級思考問題的差異到底在哪裡。
當然，如果上面的問題你都給不出答案，至少你可以在公司群裡充當安撫大家情緒的角色。這個時候，團隊的穩定性也是老闆考慮的重要問題，老闆希望大家不要恐慌，不要有負面情緒，要注意防護，也希望大家都做好了隨時開工的準備。
每多停工一天，公司的成本就白白浪費一天，這個時候相信老闆一定在考慮儘早復工的可能性，如果你能幫助老闆想到辦法，那真是解了他的燃眉之急。
現在有一些在線協作/遠程辦公的工具，就可以非常好的解決這個問題。
比如，在線協作工具-石墨文檔，這家有責任感的武漢公司也參與了抗疫戰鬥，為參與防疫的公益組織提供免費服務，更為企業提供了員工信息統計表等疫情防控模板。可以在文末點擊“閱讀原文”報名，會有專業的服務人員與您聯繫。
石墨文檔是國內最早進入在線協作領域的，企業端服務非常領先，產品功能豐富，可以滿足企業遠程辦公需求。一款好的軟件對於遠程辦公真是太重要了，而石墨文檔本身就是武漢、北京、深圳、上海等多地辦公，在遠程辦公方面積累了很多經驗，相信這些經驗也可以幫助到需要遠程辦公的你。
比如，Zoom，一款非常好用的在線會議系統，可以多端同時在線，支持演示，音畫質清晰。使用Zoom開會，使用石墨文檔形成會議紀要並在線佈置跟蹤任務，完美。
想支持你的老闆，有很多很多方式，最重要的是，你要努力想。
努力做到卓越
怎樣才能提高在公司中的抗風險能力？
設想一下，如果公司裁掉30%的人，你會不會留下。50%呢？80%呢？
如果你能確定自己是公司前20%重要的人，那麼恭喜你，說明你的能力在公司是硬實力。
這個比值，就是你在公司的抗風險能力。
什麼崗位/職能在公司是不可或缺的？公司的核心業務裡有沒有你？你能為公司貢獻多大的價值？
對於公司，尤其是互聯網公司來講，人才是第一生產力，老闆們都是求賢若渴的，因為找到一個合適的員工，真的真的很難。如果你是那20%的人，老闆是不會輕易放你走的。那如果不是怎麼辦？
那就努力成為那20%的人。
在自己的領域內做到專家，做到無可替代。讓自己實力足夠強，才能抗得起風險。
02 提高可遷移技能
在未來，公司的形式可能會逐漸解體，每個人以專家或者顧問的形式參與公司運作，也就是U盤型的工作方式。
在未來，也許沒有什麼勞動保險，也沒有不能辭退的合同，你能提供的技能和服務，代表了你的價值。
那如何在這樣的時代中提高抗風險能力？
培養自己的可遷移技能。
可遷移技能，就是指離開了你現在的公司，甚至現在的行業，依舊能讓你發揮價值的技能。
第一類，是專業技能。
提高專業技能，一是可以在目前的工作崗位上做的更好，二是可以考慮副業賺錢的可能性。
我說的副業，是指建立在專業基礎上的副業。
我一直覺得，在乙方工作是比在甲方成長快的。因為可以在短時間內接觸到更多的案例，有更多的實踐機會。
而與專業相關的副業，就是幫助你提高專業能力的絕佳機會。一是可以在更短時間內更多機會磨練技能，二是可以獲得一些額外的收入，增加財務的抗風險能力。
第二類，是軟實力。
提到技能，大多數人第一時間想到的都是第一類。但其實，專業技能能夠幫助你走能走多快，而軟實力決定了你能走多遠。
也許你一直不知道自己哪裡出了問題，每天加班也沒見得到升遷，那可能是因為你忽略了這些軟實力。
解決問題的能力
或者可以稱為，能成事兒的能力。老闆交代給你一件事兒，你能不能穩準狠的解決了？還是跟進了很久沒能解決又把問題又推回給了老闆？
信任就是在一次次辦成事兒中積累起來的。辦成的事兒越多，老闆才更放心把更多更重要的事情交給你。
這裡也有一些小tips供參考：可以學習下同行是怎麼做的；巨頭是怎麼做的；國外有沒有可以借鑑的經驗。同時還有一些成熟的理論框架和策略，比如麥肯錫的金字塔原理，大家可以學習專業諮詢公司的思維方式。
說服溝通技巧
為什麼同樣一件事，你說老闆沒同意，別人說老闆就同意了？
同樣是銷售，為啥別人月月top sales，你卻一直在生死線掙扎？
為什麼別人即使在沒有授權的情況下，也能得到其他部門的支持，而你即使拿到授權，別人也是應付了事？
這就用到了溝通和說服的能力。
在工作中，我們每天會和很多人通過不同渠道說很多話，能不能在最短時間內打動別人？能不能得到別人的支持和理解？這些都是要刻意練習的。掌握這些技巧，事半功倍。
幫助和求助的能力
一個人能力再大也不可能把所有事情都自己做了，找到合適的人一起把事兒做成才是正解。
這裡我想到一個脫口秀圈的例子。
說到脫口秀，相信你一定會想到李誕。但是你未必知道和他同期出道的王建國。
我個人是很喜歡建國的脫口秀風格的，基本功紮實，吐槽穩準狠，實力與李誕不相上下。
剛開始的兩個人同樣意氣風發，一起闖世界。後來，李誕參加奇葩說，上雜誌，成為脫口秀的代表人物，也成為笑果文化的合夥人，當了老闆，而建國還在吐槽大會當編輯，寫段子，偶爾上節目。替他挺難過的。
李誕想的太通透了。建國太單純，只想寫自己喜歡的東西，賺點兒錢夠花就行。
李誕的故事其實挺勵志的。沒資源怎麼辦？那就找資源唄。被拒絕怎麼辦？那就厚著臉皮繼續找唄。
你麻煩我，我麻煩你，這一來一去，交情就出來了。才能彼此成長，才能互相成就。
情商
情商是理解和連接他人情緒狀態的能力。在工作中，大家都是合作，誰也不虧欠誰，讓對方覺得舒服，把優越感留給別人，才是情商的最高境界。
這需要對情緒的感知能力，以及對現場情緒的調節能力。
張歆藝就是一個情商極高的女人，在《做家務的男人》中，很多觀眾都羨慕她有袁弘這麼好的好老公。其實，這就是情商幫了她。從來不和婆婆發生衝突，在家裡說話的時候冷場了她也能輕鬆化解，在外面給足老公面子……（好像有點跑題了……）
Anyway，這裡想說明的就是，情商無論在工作還是生活中都特別的重要，誰不想自己每天身處的環境充滿善意呢
綜上，提高職業的專業度，同時練習自己的軟實力，才能適應未來更加紛繁複雜的環境，才能讓自己立於不敗之地。
03 優化財務結構
如果你感染了肺炎，只拿政府批准的最低工資能否保障日常生活？
如果接連幾個月形勢不好你失業了，你還能否保持現在的生活水平？
在收入可能隨時受到影響的時刻，你需要做的，還有優化你的財務結構。這也許不能解燃眉之急，但至少是一個很好的機會讓你重視這件事。
第一步，減少你的負債。
這裡的負債，指消費型負債。比如，你買了一輛車，月薪1萬每個月需要還5000。如果你只是普通的打工者，不推薦。如果你是老闆需要作為公司的品牌的背書就另當別論哈。
哪種負債可以增加呢？投資型負債。這類負債是可以給你帶來直接或間接經濟回報的。
比如，你10年前貸款在北京買房。嗯……
比如，詹青雲貸款100萬讀哈佛。很多人採訪她為什麼這麼做，擔不擔心還不上。我想說，這擔心真多餘。對自己的投資永遠都是最值得的投資，人和人最大的差別就是思想的差異。她貸款100萬，估計已經還完了吧，最多兩年。
記住，消費型負債滿足的是你的享樂慾望，這種慾望是無盡的，也是沒有長期價值的。增加投資型負債，延遲滿足，才能在人生漫漫長路上走的更穩健。
第二步，買保險。
首先，我不賣保險。
第二，當我意識到保險是在最意外的情況下保障生活的唯一方法時，我第一時間買了保險。
很多人對保險有誤解，以為是買給老人，買給孩子的。
但其實最該被保的，是一個家庭的主要經濟貢獻人。
試想，如果你剛買了一套房子，貸款500萬。有一天你出了意外，那麼留給家人的不是一套房子，而是500萬的負債。
所以，劃重點，保險，是出了意外，一個家庭還可以正常延續的保障。想起了春雨醫生的創始人，唉。
對於買保險，我的建議是：
一定要買，要早買。
隨著年齡的增大，保費是越來越貴的。買的越早，成本越低。考慮資金的時間價值和通貨膨脹，越早越有利。
關於如何選擇合適的保險，推薦閱讀簡七理財的《第一次買保險就買對》。可以幫助你少踩雷，把錢花在刀刃上。畢竟保險一買就是十幾二十年的事兒，退保又不划算，提前做好功課才是王道。
第三步，增加被動收入
學習投資
投資不是投機，要建立正確的理財觀。
投資也是一項技能，需要千錘百煉的。
如果有很多很多錢，可以直接找專業的理財顧問打理。
如果有點小錢或者沒什麼錢，那可以自己學著點兒。怎麼說呢，當你有1萬塊錢的時候，你想，等我有100萬了再投資。可是當你真有了100萬，你真的敢投嗎？技能都是一點一點練的，也是一點一點長起來的。
可能有些朋友對複利沒什麼概念，舉個例子吧。
如果你在10年前開始，每個月定投500元指數基金，按10%的年化收益率，那麼你的收益情況如下：
如果投了20年呢？
Wow～是不是感受到那麼一點複利的魅力了。
那如果是30年呢？
收益整整113萬！是不是還是蠻驚人的。這只是每個月投入500元哦。
個人投資，可以關注吳曉波頻道和簡七理財，個人覺得還是比較專業的。
尋找躺贏機會
當然這裡的躺贏，不是說什麼都不用幹，而是幹過一次，可以帶來多次收益的。
比如現在很多知識付費，如果把你的專業，開發一門課程，可以在不同平臺售賣，獲得多次收益。你付出了一倍時間，可以獲得多次回報。
比如出一本書，需要花費的是一次寫書的時間，可以獲得的是長期的版稅收入。
這種機會還有很多，你要慢慢尋找適合自己的方式。
有一些剛畢業的朋友是月光，甚至一些工作很久的朋友每個月的花銷也都是還了貸款沒有剩餘。這種財務狀況是非常糟糕的，沒有任何抗風險的能力。
如果不想在突發情況下導致個人破產，一定要關注個人/家庭的財務結構。
能想到的先這麼多了。提高抗風險能力是系統工程，不是一朝一夕的事情，而是未雨綢繆，才能在風險來臨時可以應對。
文章裡從應對疫情的短期，到如何長期抗風險都給出了一些建議和想法，希望對你有所幫助，也希望你分享給身邊有需要的朋友。
抗擊疫情是一場持久戰，老闆不易，打工者也不易。每個人都在對抗著自己的風險。那就，砥礪前行吧。
END
作者 | 凌小云云云
來源 | 雲間遊樂場
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