毫無建樹的男人怎麼辦?要不要跳槽其他行業?

靜待花開不負紅塵


從題主說的人員的年齡來看,五十了這個年齡在本單位是還是基層管理崗位,我個人感覺已經沒有必要再跳槽換工作崗位了,從問題信息來看,題主也沒一個是年齡大了,又從事的是基層管理崗位,這個崗位沒有太大的提升能力,不像有些技術崗位,憑的是做的時間越長,技術和經驗越高,那跳槽時工資和待遇就會越漲的。這個基層管理崗位如果要跳槽的話,一時有找不到合適的管理崗位,又進不了中層理崗位,還有風險就是在新的公司萬一失去了管理崗位,從這些考慮都不如待在原公司比較划算,也有保障,如果要離職除非自己是做生意那還可以,如果還是要換工作上班,我覺的待在原公司比較好



武功老胡


沒有必要跳槽了。發展無非兩條路,一個是在公司的裡面,一個是自己去創業。在公司裡面50多歲的年齡,基本上很少有人要,不管是什麼行業,什麼職位。如果去創業的話,風險性是很高的。曾經我出去吃飯,瞭解到就是一家飯店的夫妻兩個把存了大半輩子的錢開了一個飯店啊。然後幹了沒半年就關門了,他們這個錢就等於是打水漂了。現在飯店你要想開飯店,首先第1個轉讓費,第2個高額的房租,第3個就是開店的成本,就是很高的費用。個人對你的建議就是把養老保險也交上去,然後平時生活過中花錢不要太大手大腳了,稍微存點錢,然後有個 退休保障也是不錯的。我二姨三姨現在每個月退休金都有3000~4000塊錢,他們最早的時候是在國企的菸廠上班。這個呃菸廠倒閉之後,他們自己下下崗之後,又繼續交這個養老保險,現在每個月有3000~4000塊錢的退休金,生活還是非常愜意的。


主播巖誠


轉行的話,我感覺現在你這個年齡有點吃虧了。你已經在工地這麼久,如果想在工地上有所發展的話,從思想上改變最重要。



1,本職工作要做好,做精細,成為最好。這是最基本的,在工地做事,不僅僅要會放線,安排工作,更重要的是在現場積累數據和人脈。每天一個人抹灰多少平方,拉幾千塊加氣磚,綁多少鋼筋,市場價多少,人工多少,幾個人幾天可以幹一層砌體等等,都需要深入瞭解,這樣你才能感覺到工地的內在含義。

2,與勞務隊搞好關係,班組的人脈決定了你以後的事業,別看不起班組長,他們手裡拿著最廣泛的人力,也有著你沒法旋轉的社會關係。有些好的施工經驗和先進工法他們都知道,只是礙於成本不會施工使用。

3,努力考個一級建造師,這個過程你將明白施工中的各種管理和知識,雖然僅僅表面但也足夠你日常面對工作需求,包括吹牛。不管能不能考過,都要全力以赴,過了你會發現,原來收穫要遠遠大於一個證書的價值。

4,多和領導交流,比如技術負責人,項目經理等。項目是個團體,你如果能處理好關係,在哪裡也能處理好。跟資料員,預算員多接觸,瞭解下書面的一些門路,增加全面知識。基本上不出一年你肯定會感覺之前的日子多麼荒,浪費了。祝你好運。


以下是我的回答。

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工地田先森vlog


這取決於兩點。一是想幹什麼又能幹什麼?如果這些都不清楚,表明你尚未確定自己的位置,幹哪一行,都會覺得不是自己想要的,自然就缺乏動力,提不起精神來。很快就會失去興趣。勸你不要跳槽了;

二是你有什麼能力可支撐想要跳槽?例如高超的技藝丶熱絡給力的人脈或者抓住了難得的商機?又有扛得住的心理與經濟條件。如果這些都不具備,跳槽的風險是蠻大的,你承受得住嗎?

如果就是覺得只幹這一行工作,太枯燥乏味了。畢竟歲月不饒人,你已經五十歲了,勸你再堅持幾年退下後,再換換口味,調劑一下生活也不是不可以的。就是現在也可以利用業餘時間,培養點業餘愛好。如養植花草丶唱歌跳舞丶釣魚旅遊等都可以。你覺得呢?我就是喜歡養植花草,也挺有意思的。





天道若龍


我就是最明顯的例子。毫無建樹一無所有。要老婆沒有一個。真的是白活在世上讓別人嘲笑。我說我可憐,但比我可憐的人多的是。慢慢到來,你們可能不信。算了,還是不要自己侮辱自己,做人要有人格。多多行善。



用戶人假包換


對很多人來說,如何估量自己的成績,就是看對自己的要求有多高

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別大林


你的心情非常理解,但試著問下子,除了你現在做的工作,你還有別的比你現在的工作技能更好的技能嗎?如果沒有,那你就要好好考慮下。我覺得,要想改變你目前的狀況,最好還是在你現有的工作環境中想辦法,因為你對這個環境中的事情比較瞭解,不陌生。到一個陌生的領域開始是沒有那麼簡單的。所以正確的瞭解和分析自己的情況,才是你決定跳不跳槽的基礎,別人給不了你太多的好的建議。


石榴王123


我也在迷茫,33歲建築行業從業者


孫小卡的卡奴生活


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石家莊墮天使


不知道建樹是不是根據收入來評判的,我的感覺應該不是的


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