在這次抗擊疫情的過程中，社區工作的重要性凸顯，社區工作者隊伍建設也成為擺在我們面前的一個重要課題。結合高校畢業生就業問題，我們認為，可以多吸引大學畢業生到社區去工作，保障國家基層治理體系最後一公里。
但現在面臨的一個現實問題是，社區工作者的工資待遇不高，職業發展通道不暢，即使增加社區招聘人數，也很難有更多的大學生願意到社區工作，很多高校社工專業都在不斷萎縮。建議相關部委能從長遠考慮，對社區工作者隊伍建設進行國家層面的頂層設計；出臺政策，適度擴大綜合性大學社工專業的招生名額；參照“村官”模式，在社區設置類似崗位，國家財政和地區財政給予支持；也可以考慮在已經考上公務員的大學生中選擇一部分先沉到社區工作一到兩年，增進他們和人民群眾的感情，提升他們做群眾工作的能力，多措並舉加強社區工作者隊伍建設，解決高校畢業生的就業創業問題。
在重點幫扶方面，我建議除了對湖北籍的學生重點關注外，還要對全國援鄂醫療隊的醫護人員以及奮戰在各省市抗擊疫情一線的醫護人員今年畢業的子女重點給予關愛。他們在國家和人民最需要的時候義無反顧，做出了巨大貢獻，在他們子女就業方面一定要給予大力幫助，目前北京已經開始在部署高校、市屬高校做這方面的摸底，希望其他地區也能有所行動。
此外，對貧困地區家庭困難的學生、殘疾學生、少數民族學生的就業也要進行動態管理，重點幫扶。
（發言人系全國政協委員，北京市委教育工委原常務副書記，北京市教育系統關工委主任）
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