遠離辦公室裡的這些“髒套路”,才能走得更遠

你在辦公室裡往往可以發現以下幾類人:

有一種人,總是被人欺負,不得人心;

有一種人,被別的部門欺負,上司卻不曾挺身而出;

有一種人,被同事下黑手的時候,沒有人幫忙解圍。

為什麼有的人犯錯誤的時候,有人會幫他掩蓋過去,但是你卻孤立無援呢?

遠離辦公室裡的這些“髒套路”,才能走得更遠

在職場上,沒有人是傻子,如果你真的舉世皆敵,那麼一般只有兩個原因:

  1. 你的個人能力太低,不論怎麼欺負你都對他們沒有什麼影響。他們心情不舒服的時候,就會想過來踩你一腳。欺負你,不需要理由。
  2. 你的個人能力太強,對他們的地位產生了威脅,且不能夠給予他們什麼實質性的幫助。每當這個時候,他們就會視你為“眼中釘,肉中刺”,除之而後快。

下面就讓我們來看一下:職場上都有哪些陰招?我們又該如何應對?

一、背後告狀

遠離辦公室裡的這些“髒套路”,才能走得更遠

就在前些日子,隔壁辦公室的小王向我抱怨說:“我們辦公室有個人很壞,雖然在表面上她和我好好相處,但我最近發現,她總是揹著我,在領導面前告我的黑狀,我都不知道該怎麼面對她了”。

這種事情在我年輕的時候也經歷過,背後被捅了好多刀,這種小人總是喜歡當面一套背後一套,喜歡歪曲事實,向領導告歪狀。

那時還是太天真了,總感覺身正不怕影子斜,總覺得只要自己是正確的就不怕被別人告狀。但事實告訴我,不論你事情做得再怎麼好,只要遇到了小人,他又想要針對你的話,你還是會倒黴的。那麼,我們要如何處理這種情況呢?

遠離辦公室裡的這些“髒套路”,才能走得更遠

1.及時向領導彙報自己的工作情況。

及時向領導彙報自己的工作情況,可以讓領導知道你目前的工作進度以及狀態,能夠避免小人在背後告你“什麼都沒做”。

2.除了必要的工作關係,不要有私人來往。

職場上都講究“物以類聚,人以群分”。如果你和他經常有私人來往,會令別人感覺你和他是一類人,容易給自己帶來禍事。

3.遠離這種人

俗話說的好“寧惹君子,莫惹小人”。像這種人的底線一般是較低的,把他逼急了可能什麼事情都做得出來,我們要做的就是保護好自己,離這些人遠一些。

二、悶聲殺牲口

遠離辦公室裡的這些“髒套路”,才能走得更遠

有一天,老闆突然給小芳佈置了很多的任務,小芳的同事都很羨慕小芳,感覺這是老闆開始重用小芳的表現,但事實真的是這樣子嗎?

由於老闆佈置的任務很多,所以小芳三天兩頭的加班,每天晚上到家的時間都是十一、二點。

終於有一天,小芳撐不住了,沒有完成了老闆所佈置的任務。當老闆發現小芳沒有完成任務後,火冒三丈,在辦公室裡大聲的呵斥小芳。

小芳很委屈,感覺自己對公司沒有功勞也有苦勞,老闆為什麼要這樣批評自己呢?

遠離辦公室裡的這些“髒套路”,才能走得更遠

事實上,老闆突然給你佈置了很多任務,不管是不是屬於你的任務,通通都交給你做,如果你全部完成了,倒也沒有什麼,但如果你有一些任務沒有完成,這可就給了老闆挑你毛病的藉口了。

往往是做的越多,錯的越多,然後老闆就可以找機會批評你。正所謂老牛也會被活活累死,不怕你不叫苦,就怕你叫苦。這就是——悶聲殺牲口。

三、背黑鍋

遠離辦公室裡的這些“髒套路”,才能走得更遠

小剛發現,最近老闆對自己的態度越來越冷淡了,老闆在路上碰見自己時,甚至會當成沒看見直接走過去。小剛很疑惑,不知道為什麼,他也沒有去找老闆說明情況,只是努力做好自己該做的事情,希望可以得到老闆的認可。就這樣過去了半年。

半年後,小剛收到了老闆的解僱書,小剛很納悶,自己辛辛苦苦的為公司勞作,老闆為什麼無緣無故地將自己解僱了呢?於是他找到老闆,想問清楚原因,老闆只是淡淡地說了一句:“你自己做了什麼事情,你自己心裡不清楚嗎?”說完便離開了。

事實上,在小剛為公司辛苦勞作的時候,公司的其他員工將自己所做的錯事全都歸咎在了小剛身上,“上班遲到——小剛說接我去上班,結果他來晚了”“工作沒有按時完成——小剛任務不會做,去幫小剛做任務了”“業務沒有辦成功——小剛令甲方生氣了”。總之,小剛莫名其妙的成為了一個背黑鍋的工具人。

遠離辦公室裡的這些“髒套路”,才能走得更遠

那麼我們如何才能避免背黑鍋呢?

  • 如果同事不小心做錯了事,讓你幫他掩人耳目,這種事情還是可以做的,畢竟誰沒有做錯事的時候呢?但是如果需要背黑鍋的話,我們就要嚴厲拒絕了:“憑什麼讓我背黑鍋?要讓我背黑鍋,需要有相應的證據,沒有證據就不要想讓我們背黑鍋。”
  • 背黑鍋的證據往往都在郵件裡,所以在你收到郵件,進行回覆時,你需要仔細的看清楚,並且不要隨意答應別人事情。
  • 同事讓你背黑鍋,當你知道了這件事情之後,要及時向老闆進行反饋,如果你不和領導進行溝通,那自然是同事說什麼就是什麼了。
遠離辦公室裡的這些“髒套路”,才能走得更遠

我在這幾十年的職場生涯中,一直對職場中的各種套路陰招感到很迷惑,不明白為什麼會有這些東西,直到有一天,我突然發現了一個可怕的真相,那就是:我們每個人都至少會有一個敵人,沒有人可以例外。

你的能力弱,會有人欺負你;你的能力強,會有人敵視你,這就是人性的本質。

有一個很有名的案例:兩個模擬隊伍進行比賽,比賽開始沒多久,兩個隊伍裡的成員關係就變得勢同水火,不論別人怎麼調節都沒有用,兩支隊伍的關係變得越來越惡劣。直到主辦方引入了第三支隊伍,原先的兩支隊伍開始合力攻擊第三支隊伍,這樣才使得原兩支隊伍關係重新開始融洽起來。

人,都是這個樣子的,只有樹立敵人才能找到盟友。這種事情是無法避免的,所以請不要害怕,接受這個現實。

不要困惑為什麼會有這麼多的手段伎倆,若他們敢將這些手段用在我們身上,我們也將會給予他們雷霆一擊。我們只需要努力做好自己的事情,不天真,不畏懼,初心不移,就足夠了。

遠離辦公室裡的這些“髒套路”,才能走得更遠

陰天過後,必是晴天!


分享到:


相關文章: