推进岳麓辅警队伍正规化、职业化建设，提升履职能力，3月25日，岳麓分局组织召开辅警管理工作会议。
党委副书记、政委刘志敏出席会议并讲话，各单位教导员、辅警代表120余人参加会议。
紧盯能力提升，总结过去一年辅警素质提升方面所做的工作，分析队伍能力建设存在的问题，并就新年度如何提高辅警能力素质作部署。
自我管理也是一种素养，以管促进，以比促进。通报近两年辅警队伍相关违纪违规数据，解读《岳麓分局关于进一步加强辅协警、临聘人员教育管理工作的通知》、《岳麓分局辅协警绩效考核办法（试行）》、《岳麓分局关于开展雷锋式“十佳辅警之星”评选表彰活动的通知》，进一步激发辅警自我加压、自我学习、自我提升的积极性。
万蓓副局长宣读市局对分局55名辅警组长的职务任免文件。
刘志敏政委
刘志敏政委代表分局党委向任职的辅警组长表示热烈祝贺，向为岳麓公安工作作出积极贡献的全局454名辅警表示衷心感谢。
他指出，警务辅助人员是公安机关不可或缺的重要辅助力量，是协助民警履行法定职责的战友搭档，是共同守护人民群众生命财产安全的铁血卫士。
分局党委高度看重这支有激情、有活力、有战斗力的队伍，今天专门召开辅警管理工作会议，就是要弘扬成绩、鼓舞士气、激发斗志、提升能力，全面推进岳麓辅警队伍正规化、职业化建设。
他要求，全局辅警管理责任人、教导员以及辅警组长要进一步发扬“冲锋在前、逆行出征、敢打敢拼”的抗疫精神，牢记职责使命，强化理想信念，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，确保辅警队伍绝对忠诚可靠。
坚守入警初心，展现辅警力量。进一步推动辅警队伍爱党爱警有情怀，忠于职守有担当，人才辈出有能力，危难之处有作为。
充实专业储备，提升履职能力。要在实行全员轮训、强化日常训练、促进精英教育、鼓励学历提升、开展练兵考核等方面下功夫，切实提升辅警队伍能力素质。
规范管理监督，促进全面发展。要不断强化制度执行、落实捆绑管理、抓实结果运用、严肃执纪问责，确保每一名辅警严格依法依规履职作为。
强化职业保障，激发队伍活力。要继续做好关爱优抚工作、健全创先争优激励机制、丰富辅警精神文化生活，进一步提升岳麓辅警队伍的凝聚力、向心力和战斗力。
分局大力倡导
辅警立足岗位开展业务大练兵
我们差什么补什么
学什么练什么
课程一
指挥中心保密专干胡旦结合近年来各级通报的私泄密典型案例，根据保密的相关规定，给大家灌输了保密知识和规矩，增强了大家的保密意识，进一步强化了大家的学习意识，提升队伍的职业素养。
课程二
为进一步增强大家的舆情应对能力，政工室副主任徐岳通过图文并茂的PPT课件、视频资料等，介绍了突发公共事件、网络舆论的基本概念，详细讲解了违反新闻宣传纪律而引发的舆情具体案例，讲述突发事件的舆情应对策略，提升大家舆情应对处置能力。
练意志、练士气、练技能
新时代公安工作对大家提出了
新考验、新标准、新要求
大家要始终坚持以人民为中心
继续发扬人民警察
不畏艰难、不怕牺牲的战斗精神
始终学在一线、冲在一线、干在一线
为构建“平安岳麓、知识岳麓、法制岳麓”
奉献自己的智慧和力量
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