待遇堪稱“金飯碗”的軍隊文職,優勢多,劣勢你瞭解多少?

軍隊文職從2018年開始正式面向社會公開招考,目前只開展了兩次考試。但是,這短短的兩年裡,軍隊文職考試成功吸引了近40萬考生前來報名。為什麼會有這麼多人來參加這門考試?

首先我們先了解軍隊文職。他的全稱是中國人民解放軍文職人員,是指在軍民通用、非直接參與作戰且社會化保障不宜承擔的軍隊編制崗位,從事管理工作和專業技術工作的非現役人員,是軍隊人員的組成部分。

文職人員的工作地點是在部隊,這給很多因為身體條件不合格而無緣綠色軍營的年輕人提供了一個快速通道。文職人員也需要參與訓練,雖然強度相比較軍人要小一點,但也能感受到軍旅生活的樂趣。

待遇堪稱“金飯碗”的軍隊文職,優勢多,劣勢你瞭解多少?

想報考軍隊文職,就從軍隊文職身份屬性、職能發展,職業規劃開始瞭解!具體都有哪些?

(一)身份屬性。在國家層面,文職人員依法享有國家工作人員相應的權利,履行相應的義務;在軍隊層面,文職人員是在軍隊編制崗位從事管理工作和專業技術工作的非現役人員,是軍隊人員的組成部分。

(二)職能使命。文職人員平時履行相應崗位職責,根據需要參加軍事訓練和非戰爭軍事行動,承擔相應的作戰支援保障任務,依法服現役。文職人員編制為“軍民通用、非直接參加作戰、社會化保障不宜承擔”的崗位。

(三)職業發展。文職人員培訓納入軍隊人員培訓體系,並接受軍事職業教育,區分崗前培訓、在崗培訓、專業培訓和任務培訓,軍隊可利用國家和社會資源對文職人員進行教育培訓。文職人員的專業技術資格和職業資格評定,按照國家和軍隊有關規定執行。文職人員退出軍隊後,在軍隊工作期間取得的專業技術資格和職業資格仍然有效。

想有穩定的收入、豐厚的福利待遇?與金飯碗相媲美的職業穩定性?工作體面、社會地位高?養老不發愁實現自我人生價值?崇高的理想、為人民服務?獲得豐富的人脈關係?獲得較好的發展空間?這些軍隊文職都能給你!還有很多報考文職的理由,這裡就不一一列舉了!軍隊文職的舞臺的廣闊的,是具有生機和活力的。說到這麼多好處,那麼當真軍隊文職如此“完美無瑕”,不是的。畢竟剛興起的崗位,同樣也存在些許弊端。接下來筆者就將“弊端”暴露出來!

(一)工作強度大。

文職人員隊伍正處在剛組建的階段,崗位配置不健全。在一些基層單位,文職人員少,工作任務重。大部分時間,文職人員需要加班,甚至某些文職崗位無雙休。

文職人員的作息時間和現役軍人保持一致,大部分崗位下午上班時間是3點半,午休時間長達3個小時。這種工作模式能夠緩解枯燥工作帶來的疲憊,但是文職人員的工作因性質不同,很多崗位不允許文職人員在工作時間帶手機,文職人員崗位的工作電腦也不會連接外網。

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(二)進出營地限制多。

剛進部隊的文職人員會按照現役軍人的模式進行管理,這是不正確的。首先,文職人員上下班是正常出入,而不是走請假銷假流程;其次,文職人員住房可以在社會上租住,也可以租住用人單位,這是文職人員可以選擇的權力,並不是一定被限制住單位宿舍;接著,文職人員不參加戰備值班,這是現役人員的義務,和文職人員沒有任何關係;最後,文職人員的管理很多領導都是不明白的,所以,文職人員需要了解自己的義務和權利,做好本職工作。

(三)文職合同工,待不長久。

文職人員雖然是合同工,但是正常情況下可以待到退休的。對於文職人員續聘的條件,小編了解到:續聘的文職人員合同期內年度考核結果均為稱職以上且有一次以上為優秀,或者屬於兩次以上續聘,本人要求續訂本級崗位最長合同期限的聘用合同的,聘用單位應當與其續訂本級崗位最長合同期限的聘用合同。別看文職是合同工,它同樣是份穩定的工作!


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