时光潋滟滴墨盛放1
认同，正所谓“近朱者赤近墨者黑”，跟着优秀的人，那你自己也不得不优秀，那如果跟着一个人品差的，自己的情绪都被他所影响，行为定会受其影响。
Cherry麦馨
物以类聚人以群分
随风zhus
你这个问题问的很好，我赞同，在人际关系中，交友我们要看的一定是相关人品，只有人品过硬的人，我们才能深交，也才能彼此互相信任。而人品不好的人，与其深交则带来是后患无穷。往往看一个人人品是否太好，我们可以从他的一言一行判断出来。人品一定极差的人，我们永远不能、深交！这样的人最好的方式是避而远之。
说话不算数的人，我以前有个朋友，表面看很面善，也很会说话。但做事喜欢拖延，骗人。有一次，这位朋友向我借钱，作为朋友我借了一万元给他，他还说了还钱时间，后来到了他定的时间后，又过了几个月，都只字不提。象这种不靠谱的朋友不值得深交，人凡事讲究一个诚信，和这样的人做朋友，特别是共事，一定会给你的生活带来麻烦不断。
当面一套，背地一套的人，在社交与交往过程中，往往都会遇到一些满面春风，和蔼可亲的人，也许这种人只是一个当面一套，背地一套的人，笑里藏刀的人，其实这种人是最可怕的人。这种笑里藏刀的人，往往让人神不胜防，更加让人讨厌和厌恶。因为这种人是属于最典型有心机的人，城府很深，最擅长干一些挑拨离间的坏事，所谓的螳螂捕蝉黄雀在后，他就是属于后面的那只最可恶的黄雀。 孔子曰：“君子光明磊落、心胸坦荡，小人则斤斤计较、患得患失。”这种人之所以不能深交，因为这种人往往城府太深，隐藏在人群之中，神不胜防，如果一不小心，与其深交的话，早晚会吃亏，甚至一败涂地。
夕阳之韵
现今社会跟谁都不难深交，这几十年国民教育和道德教育严重扭曲，社会道德和诚信以及德行标准更是一塌糊涂，上上下下只认钱和权，中华民族几千年的礼义廉耻被一扫而光，自我保护意思一定要强，不要轻易相信除自己直系亲属意外的任何人。
徜徉117
人品不好的人，做事没原则，不按套路出牌，出也是损牌，最后可能是付出种种真心和精力，换来自己的苦楚和他人的讥讽
际遇录
人与人之间要看自己的眼光去结交什么样的人。跟着喝酒的人只会喝酒。跟着去打牌的人，他只会教你怎么打牌，怎么快点快点。其实人与人之间，每个人，看他那个人对你怎么样。有的看你混好了，想过来巴结你，就想利用你。然后怎么处心积虑的去算计你。这种就是一种卑鄙人。这种人是极为人品不好的。做什么事也做不了长久。到哪里都会碰钉子，到哪里都会被人说。
苗乡杨哥生活
认同，不要深交人品不好的人。因为人品是衡量一个人好坏的标准，结交人品不好的人，会给你带来麻烦，甚至是灾难。
我朋友开了公司，他出于义气畄用一个亲戚，对他比较信任，让他分管一些客户，因迟迟未有汇款，就要他去催，始终未有消息。朋友只好自己去催，发现款子早给了他亲戚放进自已腰包了。
朋友很生气，觉得这样做太不道德，说了几句他亲戚辞职了，带走了朋友的部分客户另立门户去了。人品不好的人，你待他好也不会感恩，还会挖你的墙角。
人品不好的只能暫時贪了便宜，占了别人的业务财产，但终究不会长久。
后来，我朋友亲戚自己开的小公司，因为不讲诚信，不走正规路线混了没多久也就垮掉了。
社会上那些老赖，诈骗，極端自私损人利己，搞阴谋鬼计造谣生事的……，都是人品不好的人，对这种人只能远离，更不可能深交，交往密切会或者重用，都会带来麻烦和灾难。
崇文重教
完全认同。我在单位已从事人力资源管理6年多，单位中与同事处不好或是因人品问题离职的人不在少数。因面试不能太体现一个人的品质是否好坏，只能延长试用期，从这个方面来确定这个人的人品身体合格。人品第一，能力第二，学历第三，是我们的用人法则。一个原本积极向上的团队，如果招进来一个品质差，消极负能量的人，会带偏团队，造成团队凝聚力差。深有同感！
骑着单车甩奥迪
不要深交人品不好的人这一个是肯定的。
和什么样的人在一起或多或少都会被影响到，自然要远离不良的一面。更何况这个人人品还不好，和他深交那是要自己往死里逼吧，自寻短路。
人品不好的人，做事情就不靠谱，最基本的信任都没有。长期和这样的人来往，受伤害的始终会是自己。
有位工作上的同行，他这个人就特别会说，礼貌客气，一开始接触，他能信誓旦旦地对人说放心，事情交给他办没问题的。人设！表面文章！慢慢的会发现他四处欠人钱，拿着客人的钱过手，就把事办三成，同行的钱就用他公司名义堵上。结果最惨的就是同行和他合伙的朋友，越熟的人越坑得多。搞得他的合伙朋友发声明说这个人不是本公司的，有什么以公司名义欠债的一概不负责。连朋友都没有做。
要是我也摊上这样人品差的人，吃一次亏后。能躲就躲，不能躲大不了撕破脸皮，以后不要来往。
并不是说我们这样就是小气，而是别人不改变，改变自己总可以吧。
娇娇JO
君子之交其淡如水！近朱者赤，近墨者黑。鸟随鸾凤飞腾远，人伴贤良品自高！
如此，你的人生一定多姿多彩！
