失落的王炸
那就是尽量不要做一些端茶倒水的工作，因为这样回答让大家觉得你很没有工作经验，最好是做一些去整理数据资料，看起来比较精炼老干。
其实我们刚到任何一个公司工作的时候，我们可能都不想要让大家觉得我们是新手。因为新手在一个公司，一个企业总是很容易被欺负的。所以说大家都想要把自己表现的更为熟练，更为老干一些。这也可以去理解的，所以说这就要从平时一点一滴的去做起来了。
一定不要去做端茶倒水的事情，如果有这个必要的话你可以去做，因为这是礼貌的体现。但是不要经常去做，因为一般这种工作都是只有职场小白才会去做了，只有新人才会去做这种工作。因为他们一开始到一个公司，他们会让大家对他们有好印象，所以他们都会去做一些基础的工作，所以说要避开这个盲区。
你可以熟练的去做一些整理资料，整理数据的工作，当他们说某个知识点的时候，你最好能够及时的去把它表达出来。这样可以显得你对知识了解了十分透彻，他们也觉着你并没有那么多不了解也不像是一个新人，所以说课下一定要做好充足的准备工作，让他们觉着你对一些事情是非常了解的。
同时一定说话要经过大脑，最好不要去多说话，只有职场小白他们才会在工作中去多说话，因为他们想要去让大家更多的去了解自己。而真正的有知识含量有能力的人，他们一般是不会去多说话的。
油管记事本
率职之言：没有必要这样做。一般情况下，有些单位会存在欺生的现象，但是也是有度的，并不是什么人都欺负，也并不是装成狠人就不被欺负，装成狠人反而更容易被当作欺生的对象。
干工作不是大家耍横，同事之间的关系更有些微妙。根据我的经验，反而清新一点儿、勤快一点儿、乖一点儿的新员工，反而不容易被欺负，并且会收到很多照顾，这是经验之谈，有可能换一个地方情况会不一样，但是我感觉是大概率事件。
作为新职人员，给人一个好印象很重要。谦逊又礼貌、勤快嘴甜、不卑不亢，做好自己的事儿，多做点儿公共卫生等方面的活儿，帮助老员工打点水、跑跑腿，这些事儿相信很多人在新员工岗位上都做过，没有什么大不了的，也不存在什么欺负不欺负。
坚持原则也是很重要的一件事儿。但是没有必要装成狠人。有些事儿涉及到自己的切身利益，同样可以开诚布公、不卑不亢的说清楚，有理有据就不怕被人欺负。
我们部门前一段时间来了一个年轻的新人，嘴非常甜，哥哥姐姐叫的好听；腿非常勤快，取快递办事儿搞卫生从来不叫苦；于是非常精明，关于自己的奖金补贴职称等问题，经常向老员工请教，该争取的也会争取，但是部门中的大多数人对他都很好，都像照顾小弟一样帮他。
结语：
虽然进入新公司新岗位，完全没有必要装狠人，有些时候会适得其反。摆正心态，做好自己，保持对工作、对领导、对老同志的尊重没有什么解不开的局面，职场虽然竞争很激烈，但是并不是战场和黑社会，还是有很多温暖的。职场如江湖，且行且珍惜！
率职之言
这个很容易呀，买把尖刀当着单位职工的面，一刀插在自己的大腿上！别人就知道你是个狠人！如果要想全市人都知道你狠，那么你从自己大腿上割块肉若无其事的吃下去，那一定会上当地晚间新闻！当地人就会讲某某狠人，狠起来连自己的肉都吃，你说哪个不怕你？
用户有二说一
要是你的工作是黑社会的小弟，是打架的马仔，你这样想是没问题的！但是如果你去的是现代化的公司，是一家企业，那你这样想就太愚昧了！公司里、职场里混得好的，有发展的，不是靠狠而是靠自己！第一，你的人品你的为人处事，别人会喜欢你，你能跟别人交流的好，别人会帮助你。第二，你有好的专业能力，靠本事吃饭，这个本事是一种专业技能，比如说你会做计算机，你会做设计，你会有口才，会做销售。除此以外，其他的就没有用了。还有总是在担心职场里被人欺负，这个心里也有问题，就算是确定你被人欺负了，你要想别人为什么欺负我不欺负别人，对吗？而且这个欺负的形式欺负的性质由你来界定的，还是由第三方或者公司或者整个公司的文化来界定的呢？关键是要有一技之长，要为人诚实，有好的发展的理想，你才会有未来！想点有用的，别想没用的！
品牌吴之
问题“一个新人如何在一个新环境中脱颖而出？”一个新人初进入一个新单位从不被人看好到最后赢得了大家肯定，要经过下面的过程：
一、不管你以前在别的公司的职位多高，现在你来新公司了就要一切从头开始，一定要放下以前的“架子”，一切听公司安排。
二、首先从你在宿舍的行为开始，注意个人卫生和服从宿舍规定。
三、从上班的第一天开始，始终不要迟到，总是比别人提前到公司。
四、不管新单位给你安排什么工作，即使从保洁开始，你也要绝对服从，并且把工作做的让人无可挑剔。
五、和每个同事都友好相处，遇到不懂的虚心请教别人。在公司里要多帮助别人，帮助别人就是帮助自己。
六、一定要做到不闲聊同事和领导的个人事情。
七、有时候你看到的未必是真相，不要有评论别人好坏的习惯，把精力用在提高业务能力上才是上策。
八、公司的荣辱就是你的荣辱。
我想，每个新人只要通过以上八条，再差也不会差到哪里去！
能做到公司的荣辱就是他的荣辱的人最牛！
来公司第一天就要让别人肯定你，那是不现实的。只要做到以上八条，大家会对你刮目相看的！
白姐说职场
首先尊重他人，才能有自己的尊严！
王富良4
我爸是公安局局长
用户4756592801485
不卑不亢，不冷不热，谦逊而有底线。做事有原则
曾国藩家书之为人处世
人与人之间的相处是相互的，没有谁比谁更厉害或者更高级，第一天上班建议你平常心对待，相互尊重，有礼有节。这样对你以后工作才有所帮助，让别人觉得你不好惹，首先得自己有别人不能及的能力，才有突显个性的资格，在职场上，有能力才能服人。
何叨叨
稳重礼貌，不卑不亢，作为社会人，面对一个新同事，都会给予最表面的尊重，只有自己拥有与岗位相对应的实力，无论走到哪，谁都不会任性欺负你
