葉斌 江一華 四川經濟新聞聯播記者 張丹丹 文/圖
“做人，如甘草，不為名利而爭；如防風，不為外邪而懼；如石斛，不為財色而誘；如大黃，不為非分而求......”這是德陽市旌陽區中醫院門診過道、病區走廊牆壁上一幅幅特別的畫，以中藥的用途警示醫護人員廉潔自律，營造清廉醫院建設文化氛圍。
拒收“紅包”揚“清廉”
提起清廉醫院建設，人們自然會想到“紅包”“回扣”等問題。
“治病救人是我的分內的事，這個錢我不能收，24小時後，微信會自動退回你帳上，謝謝！”這是前不久該院楊醫生給患者康先生髮的微信內容。原來，康先生在楊醫生精心診療下康復出院。出院當天，他通過微信給楊醫生轉了1000元“紅包”。當楊醫生看到後，第一時間向康先生表明拒收態度。
“拒收紅包，彰顯醫德。”按照該區中醫院規定，每一位醫護人員都要簽訂廉潔從醫承諾，要求醫護人員對待紅包和禮品一般有三種處理方式：當場退回；無法退回的衝抵患者醫療費用；或者回訪患者時退還。同時，對醫生進行獎勵和考核加分。
醫生主動退還紅包與禮品，這與該院清廉醫院建設密不可分。 一年來，旌陽區中醫院職工醫生主動退還及上交紅包6900元，共收到患者贈送錦旗共56面、表揚信2封。
“細胞”工程促“清廉”
“康復科年均收治門診、住院患者4萬餘人次，啟動清廉科室建設不到一年，共收到錦旗18面、表揚信4封，清廉建設促進科室更好地為患者服務。”該院康復科二病區主任黃紅玲介紹，建設清廉科室也是清廉醫院建設的“清廉細胞”工程之一。
紀律作風是“清廉細胞”工程的重要保障。該院自從2019年6月正式啟動清廉醫院建設以來，制訂了《清廉醫院制度大全》，同時以科室為單位通過晨會、科室學習、微信群等各種方式組織職工學習《加強醫療衛生行風建設九不準》《醫療機構從業人員行為規範》《中國共產黨廉潔自律準則》等，並要求醫院、科室、個人進行三級清廉服務承諾，持續優化服務流程和措施，切實改善群眾就醫環境。
2019年以來，醫院開展清廉檢查4次，對服務態度投訴、質控檢查發現的用藥問題作出了批評教育、扣罰績效等處理，患者滿意度不斷提升。
“‘清廉細胞’工程是我院建設清廉醫院的創新舉措，必須依靠規章制度來抓落實，這樣才能真正把權力關進制度的籠子。”該院黨委書記王令權表示。
文化浸潤踐“清廉”
在旌陽區中醫院第一住院大樓十樓有一個特別的地方——旌陽區衛生健康系統清廉教育基地。該基地佔地面積達600平方米，內容包含廉政教育視頻、廉潔漫畫和警示案例，先後共接待了40餘批次4000餘人參觀，不斷傳遞廉潔行醫正能量。同時，該院將清廉醫院建設與中國傳統文化相融合，發揮醫院職工手工剪紙特色，在醫院樓道、公共區域設立了廉政剪紙警示教育作品，病區走廊張貼有中醫藥材寓意的廉潔宣傳畫、電梯間循環播放廉潔公益視頻，營造出濃厚的清廉文化氛圍。
自從“清廉醫院”建設啟動以來，該院不僅營造出“風清、氣正、心齊、勁足”的良好氛圍，而且把“敬廉、思廉、學廉、踐廉”浸潤到每位職工的心裡。
“清廉醫院”建設，還湧現出一大批業務精湛、作風清廉、勇於擔當的好員工。例如，在援助湖北抗擊新冠肺炎疫情表現突出的聶春萍醫生、尹銳醫生。聶春萍、尹銳主動請纓奔赴武漢戰疫前線，成為四川省第六批援助湖北醫療隊隊員。抵達武漢後，聶春萍作為四川支援湖北醫療隊第六批的院感組組長，她既是嚴苛的“聶組長”，更是慈祥的“聶媽媽”，確保了303名隊員零感染，由於工作突出她獲得了“全國衛生健康系統新冠肺炎疫情防控工作先進個人”稱號，尹銳也由於表現突出而被組織批准“火線入黨”。
“旌陽區中醫院通過清廉醫院建設，讓以清為美、以廉為榮的價值觀念深入人心蔚然成風。通過該院清廉醫院試點建設可以帶動全區衛健系統的清廉建設，持續提高醫療質量和管理水平，為轄區群眾提供更好的就醫環境。” 旌陽區紀委監委相關負責人表示。
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