严文吉
真有事想请假那就实话实说，委婉一点，写个请假条，说明具体情况，需要几天假，家里有什么特殊事情必须个人亲自办理。领导是不会不批的。……
苗玉汉
临近年尾，每个做员工都想请假，都是很正常的事。但如何委婉地向领导请假，是个艺术性的事。米哥结合实际经验，给你以下几点建议：
1.明确说明你请假的理由，获得领导的支持
如果因事需要请假的话，请明确说明你请假的原因和理由，一般来说，说得严重点，领导都会通情达理，批准你的。当然，这种请假能快速获批准的前提，是你平时不要鸡毛蒜皮的小事都请假，会影响到工作的情况下。
2. 提前安排好工作，方便领导批准
每个员工请假的时，需要个人先要提前安排好工作，比如在请假期间，紧急的事情处理完了，不紧急的事情需要交接给同事帮忙跟进，还有需要领导跟进的事项清单。做为领导，最怕的就是员工只说请假，而对自己的工作却没头没尾，没交没待，试想一下，领导如何批准的请假呢，难道叫领导来替你做你的工作吗？领导有自己的工作内容要做，批你的假，他需要承担责任。
3.委婉谦逊的态度是有必要的
至于请假的口气和方式，做为下属向领导委婉和谦逊的态度是有必要的，只要做好以上两点，一般来说，请假都会获批准的，还有在大家工作都紧张忙碌的情况下，就不要过多地要求批准长假。
希望对你有所帮助。
米哥职场漫谈
对于请假，领导最关心的事情就是你的工作有没有安排妥当、是否影响团队奖励（如果有的话），所以要请假的话：
1、如实说明请假原因，目的在于告诉他你非得请假，不请不行；如果原因不方便透露，那就编一个他拒绝不了的原因。
2、工作安排：将你的工作能提前完成的就提前完成；提前完成不了或要按期跟进的找好委托人。然后跟领导商量你计划假期中的工作安排，获得领导的认可，如果领导有不同的意见，参考他的意见后再调整。
3、假期联络：告诉领导假期中你的电汇随时可以接通，如有必要再给以紧急联络人的电话，一切为了工作和请领导放心。
如果以上问题解决，估计领导会毫不犹豫的批假的
陌顏V涛
1.身体不舒服：这个是每个人最常用的请假理由，举凡感冒、头痛、拉肚子、呕吐或是急性盲肠炎，都是可以作为身体不舒服的理由，而且，通常身体状况不佳，往往可以明显看出来，所以，这个理由也是位居十大请假理由的首位。
2.车子拋锚：许多自己开车的上班族，最害怕的是碰到车子拋锚，往往就会动弹不得，不仅要赶快请修车厂来拖吊，还得向公司请假。不过，小心点，有的老板不愿认同这个理由，反而会教你用自己的年假代替，除非不得已，否则请善用!
3.搬家：搬家或是其它突发事件，像是家遭小偷或是遇到扒手，往往就会有财物损失，所以，就得请假处理后续事情。这种理由一年大概可以发生2次，但如果超过2次以上，老板可能会怀疑你没什么定性，甚至不易与人相处，否则怎么会三天二头地搬家。
墨初影集
很委婉，意思是不能把请假的话说得太直接，而且语速不可太快声调不可太高让领导有耐心听下去并思考作出准不准假的决定。例如可以这样说:
某某领导，你真是位好丈夫哟！看看，你妻子明天的生日今天你就订做了蛋糕，女职工们都羡慕并夸你呢！我老公在远处打工好不容易回家过两天就要走了，可我还没回家去看他一眼，实在想去看看他，不然他这次走后又要五六个月才回来，你看……领导会爽快地说:好吧！给你两天假，回去看看！
为什么并没直接说要请假而领导就很快批准了呢？一是对领的恭维夸赞充满情意有人情味让领导有好感，二是他是领导有体恤关心下属之品性，别人说得那么中恳又有礼貌，为什么不可以准假呢？这就是委婉语言的艺术性效果。
存铭岁月1
1、身体不适
相信这个理由是最常用的，人生在世谁还没个小病小灾的，感冒发烧吃坏拉肚子，这些都是常见的理由，但是一定要注意，尽量不要撒谎编理由请假，尤其是病假之后第二天，不要比正常人更活泼。
2、家人身体不适
真实理由请假先不说，很多情况下有些人请假都是用白事，请的时候一定要做好记录，别今天老丈人去世，下个月还是老丈人去世，这种胡诌出来的理由，领导听多了自然会识破。
3、相亲
这条理由首先要看年龄，如果你是个二十出头的年轻人就尽量少用，如果你年龄刚好，我相信你的领导乐意给你假去相亲，要说如今职场什么理由最好请假，相亲当属第一，而且还可以大胆的晒出自己出去玩的朋友圈，不怕被领导误会。但是相亲次数多了，对你的个人声誉也有不小的影响。
人生逆袭课堂
实话实说就是，既然急请假肯定是有必须办的事，人大体都通情达理。
阳光明贞
请个假，还要委婉？开诚布公，我的下属请假，合情合理的，我全部都批准。呵呵，但如果你不能碰到我这么好的领导[呲牙][呲牙][呲牙]，需要委婉的时候。让你的同事给你做做配合，让你的领导知道你需要请假处理重要的事情。如果你的领导还不能通情达理，你就要影响一下领导身边的人了。无论如何，不能撕破脸。女人的话，不妨撒撒娇，这个比较管用。
淡然情怀
请假何需委婉，正当的，必须要请的假，直接请就是，不过在请假之前，考虑好两个问题，决定了这假如何请。
第一，做为优秀员工且是主力的你，自己的岗位在你请假后是否会造成对工作的影响，你是能提前处理了这些问题还是有同事能在此期间帮忙处理，也就是说，你对工作的安排是有序且可控的，这点得跟领导说清楚。
第二，做为表现一般，感觉工作总是不能出色完成的你，也就是说请假对工作也没什么大的影响，那就在请假时讲明请这假的必要性且总结下自已的不足，请假归来后工作的计划，表现一个好的态度。
领导准不准假，正常来讲，不严重影响工作，且平常表现中规中矩的员工，只要理由正当都会准假的。
老徐67840655
请假是个再正常不过的小事了，可是请假也是一门不小的学问呢，首先提出请假的口气不应该太重，比如:领导，我后天老家有事，必须回去处理。这样子感觉不是在跟领导请假而是像在通知领导一样，这样的请假效果一定不会很好，那么正确的应该怎么请假呢，比如:某某领导，我家里出了点事，要我回去处理一下，你看能不能放我几天假。这样就完全不一样了，既表示出了对领导的尊重了，也把自己为什么请假的事由说清楚了，这样子领导又有什么理由不批假呢。
