這兩天一直都非常關注“公司高管涉嫌性侵養女”事件，每每此時總會感慨為何有些人的人性會扭曲到這種程度？高學歷的社會精英人士外表下掩藏了一顆骯髒的內心，行為之惡劣讓人髮指。
鮑毓明，作為一位同時擁有中美兩國律師資格證的知名律師，曾擔任煙臺傑瑞石油服務集團股份有限公司副總裁兼首席法務官、中興通訊獨立非執行董事。就是這樣的一位社會精英，於2015年12月31日起，多次性侵自己14歲、體重只有70斤的養女。
事後，受害者曾多次報警，但都最終無果。精英的外衣反而成為了受害者維權的阻礙。
相關新聞4月10日發酵後，傑瑞股份發佈2019年報，公司營收同比增長50.66%，淨利潤增長121.66%。當日股價收漲1.92%。
或許，傑瑞股份是幸運的，幸運的背後是靚麗業績沒有早一步也沒有晚一步的公佈。但其他上市公司就沒有這麼幸運了。
那些年，因為高管連坐的上市公司
“高管雷”對於上市公司來說那是毫無準備的。
去年，上市公司“高管雷”的戲碼一出接一出的上演，那精彩程度堪比警匪大片了。僅以2019年上半年來說，就讓人瞠目結舌。高管的膽大程度讓人不敢置信。除了受賄、內幕交易、違規操作等這些與上市公司關聯性較大的犯罪之外，更有故意殺人、猥褻女童等嚴重犯罪行為。
就以去年廣為被大家批判的“王振華猥褻女童案”來說。
作為新城控股集團的董事長，不僅沒有嚴加約束自己的行為，反而利用職務之便，在新城集團總部附近的五星級酒店對兒童實施猥褻，如此不避諱人，如此肆無忌憚。
新聞曝出後，新城控股跌停。旗下兩隻港股新城發展控股和新城悅服務也紛紛暴跌，一天市值蒸發高達150億。雖然，新城控股在第一時間發表了道歉信，但仍然沒有止住跌勢。
本應該是公司的掌舵人，但卻成了公司最大的那顆“雷”。儘管東窗事發後這些公司都會對輿論發佈公告，撇清對公司生產經營的影響，但二級市場並不買賬。
高管——上市公司市值的“頭號殺手”
以往，在我們的印象中，作為上市公司的高管那都是高精尖人士。學歷、專業、見識、經驗、談吐等等那都是高人一等。所以，在普通大眾眼中，很難將這些人和犯罪聯繫到一起。
但近些年，我們從層出不窮的上市高管案件中不難發現，這種原有的好印象似乎一再被推翻。
要究其原因，我覺得不外乎“利益”二字。
上市公司圈錢的速度有目共睹，所以這些最直接的“受益人”沒有守住道德底線。另一方面，飽暖思淫慾，錢多了，膽大了，花花腸子多了，敬畏心理少了......久而久之，人就變壞了。
但，這種情況也在陸續好轉。
有數據顯示，2019上半年：上交所共做出公開譴責決定6份、通報批評決定23份、監管關注決定48份，合計共77份，較去年同期增長97%，涉及上市公司46家，較去年同期增長84%；在責任人方面，共處理95名董監高、29家股東以及6名財務顧問項目主辦人，合計130人次，較去年同期增長62.5%。深交所今年上半年處分了14家上市公司，責任人員131人次。被公開譴責的上市公司6家；被公開譴責的人員59人次；被通報批評的上市公司8家；被通報批評的人員72人。
正所謂，防火防盜防上市公司高管。儘管“高管雷”對於普通的投資者來說識別起來難度頗大，但我們還是要在投資前做好我們能做的工作。從2019年監管的數據來看，其實“高管雷”的情況也在嚴打。上市公司要想不因此“誤傷“，自己本身也要做好監督管控工作。
真心的希望，這些人中龍鳳們要名實相符，而非名不副實！
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