新疆隊降薪!恆大暫時按兵不動,迪亞曼蒂贊管理有方球員技術落後

豪橫!在抗議慶典被處罰50萬之後,恆大再一次與足協的理念背道而馳。傳聞中甲新疆隊成為首支降薪的球隊,但是根據國內足球記者李儀的消息稱,廣州恆大沒有附和足協倡導的球員和教練按照“不少於30%”的比例的降薪。恆大暫時按兵不動,年初的工資都準時發放,得益於恆大集團的財力雄厚,球員可以安心訓練和備戰新賽季。另一邊廂,前恆大球員“鑽石”迪亞曼蒂,在接受《全亞洲足球》採訪表示,自己在澳超西部聯依然對中國足球念念不忘。他認為中國足球的管理模式非常棒,在保證有足夠的金錢的時候一切都會變得更加簡單,但是中國球員的技術水平相當落後。

新疆隊降薪!恆大暫時按兵不動,迪亞曼蒂贊管理有方球員技術落後

太豪橫!恆大暫時不配合足協的“降薪”倡議

隨著“五大聯賽”停擺,國際足壇也慢慢進入了寒冬。值得一提的就是,沒有比賽等於沒有收入,轉播費用和贊助商“不打款”,讓入不敷出的俱樂部開始了通過“降薪”作為應對策略。為了向“五大聯賽”學習,中國足球也開展了一波“降薪模式”的推廣。足協倡議中超中甲中乙俱樂部的,球員和教練員統一按照“不少於30%”的降薪。值得一提就是,中超俱樂部新疆雪豹隊宣佈球員、教練和俱樂部達成一致意見,工資降幅從10%至50%不等。然而,廣州恆大卻不執行足協的倡議,繼續按照全額的工資給球員發放。出現兩支球隊的不同做法,“降薪”是否合理在足球圈也有不同的見解。

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  • 合理,現在國際足壇的“大環境”就突出了財政危機的問題,沒有正式的比賽就不會有收入,其中包括:轉播費、贊助費、門票收入和足球周邊產品等。所以,中國足壇也毫無意外地在坍塌的邊緣來回試探,如今已經有10家左右俱樂部申請退賽或解散。值得一提的就是,天津天海就是因為財政問題難以為繼,甚至連中超準入也遲遲未能夠獲得批准。所以,俱樂部通過“降薪”維持基本的運作是合理的;
  • 不合理的方面,主要是球員和俱樂部的合作是建立在“契約精神”之上,單方面作出違約的行為都是錯誤的。當然,“降薪”無論合理不合理,只要球員和俱樂部達成了共識就是合理的。而且不同的俱樂部財力也不一樣,所以會出現新疆雪豹和廣州恆大的不同。
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迪亞曼蒂:中國足球管理真棒,但球員技術落後

廣州恆大能夠不降薪,除了財力雄厚之外,就是球隊有防患於未然的管理程序。對於“華南虎”的管理表示認同的,最近就有老朋友迪亞曼蒂的點贊。2014賽季,意大利國腳迪亞曼蒂來到廣州恆大。雖然“鑽石”沒有孔卡精彩的傳球技藝,但是他獨步天下的定位球水平,至今都讓球迷津津樂道。當然,裡皮的錯誤決定讓迪亞曼蒂的搭檔從穆裡奇變成了吉拉迪諾,老邁的意大利中鋒實數坑了老鄉一把。最終,裡皮在2014年只拿到中超冠軍,迪亞曼蒂也離開了恆大重返了意甲賽場。

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如今,迪亞曼蒂效力澳洲西部聯效力,在接受“全亞洲足球”的採訪之下透露了他在中國的感受。“鑽石”表示,中國文化是最美的,但同時也是最累的,因為客場需要坐飛機跨越太多地方讓人疲憊。而在足球方面,管理模式太棒了,是他見過最有條理的。值得一提的就是,迪亞曼蒂對於中國球員是頗有微詞,認為他們的技戰術水平相對落後。意大利人還表示,中國球員在場上跑動太多,他們的努力也必然會成功。

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正所謂:“人無遠慮必有近憂”。

中超足球長時間停擺,讓很多足球人感受到經濟的壓力,但是有一些中超強隊卻不支持“降薪”。恆大除了財力雄厚還有“高瞻遠矚”,為了保證球隊爭冠勢頭早就提前做好準備。而這剛好對應了迪亞曼蒂對於恆大的評價,他認為當地的足球管理水平太棒了,在保證有足夠的金錢的時候一切都會變得更加簡單。也就是說,恆大對於“降薪”太豪橫,目的是保障球員能夠專心地訓練和準備比賽,面對艱難困苦的時候可以一往無前。

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不降不合理,水平太差,高薪低能
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