揚子江藥業集團工匠系列十二:顧文斐——有“強迫症”的“女超人”

揚子江藥業集團工匠系列十二:顧文斐——有“強迫症”的“女超人”

深夜,藥物研究院7樓辦公室燈火通明,研究二所項目經理顧文斐正在最後完善產品的申報材料。3個品規項目同時進入申報階段,2個固體制劑項目處於技術攻關階段,13個品種在研,所在團隊十來個人每天忙得腳不沾地,在科室主任及顧文斐的帶領下,今夜計劃通宵奮戰,搶時間完成材料申報。

肩挑重任,業務上有“強迫症”

鹽酸達拉他韋片是研究院重點在研品種之一,顧文斐接手後立即快速推進各項工作,最終在2019年底作為首家化學藥品4類完成申報。當申報材料寄出去的那一刻,顧文斐才卸下了重擔。

“這個項目過程挺坎坷的。”顧文斐回憶道。固體制劑實驗後溶出曲線能夠擬合,並不等於生物等效,有時候哪怕科研BE(生物等效性)通過了,也會因為人體體內差別及藥物本身變異係數等不確定因素導致正式BE實驗失敗。而進行正式BE實驗需要大量經費,一旦失敗,會給公司造成不小的損失。

每年,顧文斐的肩上都挑著這樣大大小小十多個“擔子”。

第一次科研BE失敗,顧文斐第一時間整理藥學、臨床相關所有數據,小到採血過程中的喝水量、飲食時間、坐姿,彙總成對比表,思索“如何摸索出體內體外的相關性”“怎樣進行風險評估”。理清思路後,她立馬召集隊員,分析產品在體內分解吸收的全過程,一一進行推敲、論斷,鎖定了主要影響因素後,立刻著手進行實驗排查。

那段時間,顧文斐奔波在辦公室、實驗室兩點一線,有時連晚飯也顧不上吃,為了節約時間,就用餅乾墊墊肚子,一直到優化後的產品順利通過了預BE和正式BE,顧文斐心頭繃緊的弦才稍微鬆了鬆。

在同事眼裡,嚴謹就是顧文斐的代名詞,哪怕是最基礎的文獻調研,她編寫的材料裡,每一段話,每一個數據,都能找到出處和材料支撐,關鍵的材料她甚至會熬夜修改幾十遍,再交由各個層級審閱,不斷完善,一直複核到寄出去的前一秒。

“這是我的一點‘強迫症’吧。”顧文斐笑道。在她的帶領下,科室工作推進有條不紊,如期完成申報,整個團隊不到1/5的人達成了研究二所全年1/3的目標。

直面挑戰,

生活中做“女超人”

工作前幾年,顧文斐專注注射劑領域,2016年,產假結束一回來,她就被抽調支持固體制劑一致性評價工作,全新的領域和重磅出臺的行業新規,讓顧文斐有些措手不及。

“任務艱鉅,一切都要從零開始。開弓沒有回頭箭......”顧文斐很快調整了過來,躍躍欲試,“有挑戰的人生才有意思!”

那天開始,顧文斐的筆記本電腦從沒離過身,她擠出一切時間,瞭解國家最新政策,學習固體制劑知識,持續推進項目進度。吃飯的時候看,上下班的路上看,回到家中,沒斷奶的孩子在一旁嗷嗷待哺,顧文斐一手摟著孩子餵奶,一手將電腦架在特地購入的小床桌上,開始回郵件、覽訊息。

每年最忙的時候,顧文斐都會留在公司工作到十一二點,但也有意外的情況,丈夫出差的一週,她只能把工作帶回家,等把孩子哄睡著了,再悄悄打開電腦繼續工作到凌晨。顧文斐習慣了這樣的狀態,平時寫資料的時候靈感來了,半夜起床開工也很常見,她坦言:“工作的時候感覺好像不到累。”

丈夫感嘆她跟女超人似的,這麼辛苦,圖什麼?

成就感和幸福感,顧文斐不假思索給出了答案。

剛畢業時顧文斐對未來並沒有具體規劃,漸漸地,她發現自己喜歡富有創造力的研發,喜歡不斷地挑戰嘗試,喜歡一步步論證到最後的態度。看著一個個品種在自己手中陸續成形、申報、上市,內心的成就感和幸福感是不言而喻的。這些產品都是她攻克一大波難關後,精心培育出的孩子,比十月懷胎更久,就跟自己的孩子一樣,都是她的“寶貝”。

入職九年,對別人來說也許是個漫長的週期,但在顧文斐眼裡卻是轉瞬即逝,每天都過得格外充實。而立之年的她還將繼續迎接新的挑戰——搭建吸入製劑平臺,為填補公司劑型空白貢獻一份力量。

扬子江药业集团工匠系列十二:顾文斐——有“强迫症”的“女超人”


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