疫情期间，自我防护是每个人的主要职责，在力所能及的情况下帮助周围的人，大家一起携手共度难关。
在辽宁大连，长城宽带大连分公司自上而下高度重视，率先成立防疫小组，公司做好自身防控的同时，多方合力抗疫。
长宽大连分公司向所有的一线工作人员发放口罩、消毒水、手套等防护用品，员工每日两次测温并做好相关台账记录，每两小时对营业厅进行一次消毒工作。早在大连市政府防控指挥部第4号令发布之前，长宽大连分公司便主动规定公司返连员工必须居家隔离14天，防控工作切实做到了防微杜渐。
由于宽带的连续使用特性，长宽一线工作人员为保证特殊时期用户网络通畅，在春节期间仍坚持守卫一线，随时接受用户的咨询报修工作。特殊时期，在“尽量不出门”的号召下，通过电话、邮件等线上方式指导用户进行业务操作，快速响应客户，快速处理故障，成为疫情防控中的逆行者。
疫情期间，自我防护是每个人的主要职责，在力所能及的情况下帮助周围的人，大家一起携手共度难关。
在辽宁大连，长城宽带大连分公司自上而下高度重视，率先成立防疫小组，公司做好自身防控的同时，多方合力抗疫。
长宽大连分公司向所有的一线工作人员发放口罩、消毒水、手套等防护用品，员工每日两次测温并做好相关台账记录，每两小时对营业厅进行一次消毒工作。早在大连市政府防控指挥部第4号令发布之前，长宽大连分公司便主动规定公司返连员工必须居家隔离14天，防控工作切实做到了防微杜渐。
由于宽带的连续使用特性，长宽一线工作人员为保证特殊时期用户网络通畅，在春节期间仍坚持守卫一线，随时接受用户的咨询报修工作。特殊时期，在“尽量不出门”的号召下，通过电话、邮件等线上方式指导用户进行业务操作，快速响应客户，快速处理故障，成为疫情防控中的逆行者。
随着陆续复工，长宽全员秉承“防疫工作是一切业务顺利开展的保障”，从自身严格做起，要求全体员工认真对待，办公区每日消毒不少于三次，公司与所在园区物业联合一起为进入办公区域的人员进行测温、公共区域消杀，为员工提供健康的工作环境。已复工的员工采取最小人员复工模式，其他员工远程协同办公，以最小接触量，降低风险。在疫情期间加班的员工会安排串休，多方面维护员工的各项合法权益。此外，积极支援营业厅所在社区的防疫工作，为做排查登记的工作人员提供了遮阳篷、办公桌等物资。
与此同时，长宽凭借集团与阿里云的深度合作发挥自身资源的优势，以融合云、SD-WAN产品作为基础支撑，加上视频会议、在线学习等应用，为用户提供2个月至一年不等的云+网+MSP+应用的产品和服务，共度疫情难关。
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