新甘肅·甘肅經濟日報記者 白楊
通訊員 劉國慶
四月正是草長鶯飛、春色盎然時節，走進宕昌縣城鄉，隨處可見幫扶幹部下沉基層一線，進村入戶摸實情。項目工地、田間地頭、扶貧車間，處處都是一幅幅復產的忙碌畫面……
精準扶貧開始，宕昌縣委、縣政府便將脫貧攻堅作為全縣第一民生工程，真抓實幹、攻堅克難，逐村逐戶、逐人逐項核查解決“兩不愁三保障”、安全飲水、戶籍管理等方面的問題，紮實推動問題起底、任務清零工作。在產業扶貧、就業扶貧等方面多點發力，發揮出東西部扶貧協作優勢，並以項目建設為龍頭推動經濟高質量的發展。據統計，6年來累計脫貧12.85萬人、退出貧困村179個，貧困面從建檔立卡初的40.4%下降到了2.54%。
“我宣誓堅決響應習近平總書記總攻號令，認真履行崗位職責，決戰決勝脫貧攻堅，不惜一切代價，拼盡全力衝刺，為整縣高質量脫貧摘帽奉獻一切！”4月9日，宕昌縣召開脫貧攻堅收官殲滅戰誓師大會，全縣四大班子及副縣級以上領導、縣直及省市駐宕各單位負責人、鄉鎮黨政正職等197人莊嚴宣誓的聲音在黨校會議室迴盪。
整裝揚旗，擂鼓集結。今年是脫貧攻堅的收官之年，宕昌縣委、縣政府又一次吹響向深度貧困堡壘發起總攻的號角：“拼命三個月、大幹九十天”，戮力同心，全力以赴，打贏這場決勝脫貧攻堅殲滅戰。
剩餘貧困人口都是貧中之貧、困中之困、堅中之堅，如何使他們在短時間內實現脫貧？對此，宕昌縣在聚焦“兩不愁三保障”目標基礎上，堅持因地制宜、因戶施策，引導群眾發展富民產業，並通過引進各類勞動密集型產業建設扶貧車間，推進電商扶貧、旅遊扶貧、消費扶貧、光伏扶貧和“五小產業”發展等多種方式，破解群眾的增收難題。
牢牢盯死抓住剩餘7167名未脫貧人口、4655名脫貧監測人口、8116名邊緣人口，促脫貧、防返貧、阻致貧，在僅剩的80天時間裡，嚴格實行掛牌作戰，對照村退出戶脫貧指標，把工作任務量化分解到每一天甚至每個小時，把工作責任靠實到每個人，全員參戰、全線出擊，推動“一村一方案”和“一戶一策”落地落實，確保一項不丟、一戶不落、一人不漏。緊盯補短板強弱項打“閃電戰”。
在產業扶貧上，充分發揮宕昌縣羌源富民公司等龍頭企業帶動作用，辦實辦好村辦合作社和鄉鎮聯合社產業實體，做實壯大中藥材、食用菌、養蜂和養雞“四大產業”體系，不斷放大提升村辦合作社聯合控股富民公司帶動產業發展的扶貧機制。縣電商中心制定援助方案，協調各方力量為理川，哈達鋪等鄉鎮滯銷黨參苗找出路，不僅聯合1688、天貓、淘寶等平臺助力銷售，還引入線上直播、短視頻的創新形式，即採即賣，讓優質新鮮黨參苗儘快送達消費者手中。全面落實縣內企業和合作社吸納貧困勞動力務工獎補政策，確保每一個貧困人口穩定脫貧、增收持續。搶抓春耕生產時間節點，抓好11.3萬畝中藥材綠色標準化種植、6300畝辣椒定植和295座食用菌大棚建設，辦實辦好25個鄉鎮產業集中區，抓好村辦合作社規範運營，出臺“十條路”獎勵補助政策。
在易地扶貧搬遷上，繼續做好進城入鎮貨幣化安置點配套設施完善和管理，加快拆舊復墾進度。重點與農業農村局共同配合，做好後續增收措施的落實，安置點總共有多少戶，按照家庭人口和結構，逐戶逐人對接落實“五小”產業、公益性崗位、外出務工等增收措施。
在村組道路建設上，13個自然村的通達工程和70個非貧困村村內道路硬化，扶貧、交運、財政3個單位加快建設進度，保質保量按期完成。
在公益性崗位上，今年新選聘臨時性公益性崗位905個，再選聘2000個，加上原有的7342個，全縣公益性崗位總數已經達到10247個。縣人社局對公益性崗位選聘工作進行分析研判，結合今年的選聘工作，根據1050個自然村的人口規模、通村公路公里數、兜底保障戶等情況，認真做好所有公益性崗位的調整、選聘工作，並制定出臺公益性崗位人員考核管理辦法，各鄉鎮按照包戶、包片、包段等方式，給每名公益性崗位人員定職責、定任務，並明確由各村監委會主任負責監督公益性崗位人員履職盡責，確保發揮作用。
在兜底保障上，加強動態管理，結合排摸核查情況，及時將符合條件的人口納入兜底保障。同時要將特困人員的監護照料、衛生整治等工作，劃包到公益性崗位人員頭上，村上有10戶以上特困人員每名公益性崗位人員包1戶，10戶以下可根據實際情況由每名公益性崗位人員包2至3戶，切實解決特困人員環境衛生髒亂差的問題。
不忘初心、牢記使命，只爭朝夕、不負韶華，宕昌縣以穩定脫貧、防止返貧為底線目標，擰成一股繩，橫下一條心，不惜一切代價，堅決打贏脫貧攻堅收官殲滅戰，譜寫宕昌新時代的嶄新篇章。
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