無論講話，發言，還是致辭，又或是主講，主持，幾個常見套路助你妙語生花，解你燃眉之急。
如果您在年會只說幾句話，那就根據你的目的找幾個一說就OK嘍，如果您只說九句話，那就每個選一句。年會講話和發言，一切圍繞目的來選擇。
一、慰問： 安慰、撫慰、欣慰、
1.給過去的一年予以肯定
2.對職員的內心一個欣慰
3.向員工|客戶|家屬的感謝
4.送大家一份關愛和熱情
二、總結：
1.公司一年來的榮譽和成績
2.團隊一年來的業績和收穫
3.個人一年來的成長和進步
4.產品|客戶|生產一年來變化
5.文化|面貌|歷程|榮辱的感悟
三、表彰：
1.表彰為公司做出突出貢獻
2.表彰為公司帶來突出價值
3.表揚為公司帶來績優成果
4.表揚為集體帶來非凡形象
（稱號、獎狀、證書、獎盃、獎品等，樹立多個角度的獎項）
四、鼓舞：
1.時代給予的自豪
2.行業引發的驕傲
3.區域帶來的想象
4.公司帶來的商機
5.團隊帶來的力量
6.產品帶來的空間
7.機制帶來的動力
8.榜樣帶來的影響
五、啟示
1.市場帶來的啟示
2.得失帶來的啟示
3.客戶帶來的啟示
4.成果帶來的啟示
5.起伏帶來的啟示
6.趨勢帶來的啟示
六、溝通：
1.向大家說出你的初心
2.向客戶表達你的感謝
3.向職員闡述你的邏輯
4.向市場溝通你的衷心
5.向過去化解你的誤會
6.向未來明確你的方向
七、戰略：
1.公司戰略：讓團隊看到未來
2.部門戰略：讓成員看到明天
3.個人戰略：讓個人明確當下
4.客戶戰略：讓客戶相信公司
八、凝聚：
1.講戰略凝聚團隊
2.講情懷凝聚客戶
3.講過去凝聚今天
4.講當下凝聚未來
5.講觀點凝聚品牌
6.講案例凝聚人心
九、展望：
1.相信生活會越來越好
2.暢想收入會與日俱增
3.想象事業會一日千里
4.憧憬明天一切都更好
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