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在2018年格外寒冷的冬纷纷裁员自救，一时间，万科高喊“活下去”，斗鱼紧急裁员准备过冬；富士康一次性裁员34w；知乎裁员20%，锤子裁员60%；全网招聘信息5 个月减少200w 条；金立手机宣布破产……等等真假参半的报道大幅覆盖网络时，我们仅将这些当成茶余饭后的谈资，从未考虑过这个“资本的寒冬”会波及到我们，直到HR强行下达裁员指标……
李静，是我无意中在裁员名单上看到的一个名字。如果不是因为那天中午无意中在厕所看到哭得满脸泪的她，我大概不会认识到她。我随手给她递了一张纸巾，客套的问了句“你没事吧？”
“没事，谢谢。”她接过纸巾擦了擦脸，艰难的挤出一个并不太好看的微笑，看我并没有要离开的意思，她问了一句“你结婚了吧，有孩子吗？”
“有啊，2岁了。”我并不知道这个我连名字都不知道的同事问什么问我这样的问题，更不知道我为什么愿意留下来和她聊天。
“说起来，挺难堪的……”她深深的叹了一口气，断断续续说起来她的故事。她，35岁，在这次每个部门都必须裁 5% 的裁员中，她成了不幸者。按照公司的规定，被裁员的人可获得N（公司服务年限）+1 倍的工资，在被通知后的一个月内完成工作交接并办理离职，就在她被通知后的第28天，没日没夜投了100多份简历，参加大大小小面试5、6次的她，却没有受到任何一家公司的Offer，眼见离职期限越来越近，离职流程也在人力资源部渐渐走到尾声。她做了一个足以给所有人作为谈资的事---她哭着向30岁的领导求情，希望领导能让她留下来，在上有老下有小的35岁，在这样一个寒冬，她不敢拿着5倍的工资补偿裸辞。
“我孩子正在读初中，我每个月几乎所有的工资都在支撑她参加的课外兴趣班和生活费，我丈夫的工资在支撑着房贷和车贷，一旦我失业了，我们家半边天就塌了。我必须要这份工作。”
她近乎“死皮赖脸”的求情，左右为难的领导最终决定让原计划下个月提离职申请的张斌提前主动离职，将她的离职名额顶替。理由是：22岁赶毕业的张斌，未来有更多的可能和选择，而她，几乎没有其他的可能……
她面露羞愧“我从未想过，工作这么多年的我，需要一个比我小13岁的小伙子替我离职，以保住我的工作。我想他大概也很委屈吧，但我真的太需要这份工作了，哭着跟领导求情，是我唯一能做的事。谢谢你听我唠叨，我叫李静，媒介组的”
李静说完，转身离开了洗手间，她并没有问我叫什么名字，大概，她并不想知道我的名字，只是想倾诉这份压力罢了
当一个成年人的确很累，时间渐渐带走了年少轻狂，也满满沉淀了冷暖自知。
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究竟真的是萧条的经济给了我们巨大的危机和焦虑感，还是年龄和社会角色给了我们恐惧？
这是2018年年末，我思考得最多的问题。当我还在寻找答案的时候，王五花的爸爸给了我答案。
王五花是我中学时期的同学，印象中的她漂亮而骄傲。很多年以后，她把她当年的蛮横骄傲的公主病归结为她那个做生意的有钱爸爸。在高三那年，每个月换有一批名牌衣服的她整整一年她都穿着前两年的衣服，这种事情发生在其他同学身上是在正常不过了，但发生在王五花身上，确实有点奇怪，她突然变得孤僻了，原本娇蛮的性格变得更加奇怪了……我并未过多得打听她的故事，大家便匆匆毕业告别了。
前不久，她突然联系上我，我们聊起了那年她的变化，她打了长长的一段文字告诉我，那年，她爸爸生意失败了，原本意气风发的生意人突然跌落谷底，过惯了千金小姐生活的她完全不能接受这个现实，她甚至恨她爸爸把家里所有的钱都赔上。拿到大学录取通知书后，她赌气一个人提前去了大学所在的城市，只想远远离开家。直到在有一年假期回家，她看到爸爸正在给以前的下属当司机，她崩溃了……
那天，她爸爸告诉她，45岁的他，所有的钱已经赔在生意上，东山再起的可能性基本为0，为了供王五花上大学，他厚着脸皮四处求工作，最后这个前下属给他安排了一份司机的工作。“我爸20岁那年，没钱，没我妈，没我。他揣着几百块钱就去创业，睡地下道，一个馒头吃一条，那时候的他赔了，只是几百块钱的事。45岁那年，他只敢安稳，因为如果赔了，他可能就赔上了全家。”
曾经，我们都以为从前飞扬跋扈的自己，经历过一些小挫小折，便早已所向披靡，却从未想过遇到中年失业，家庭失去经济来源时才发现，自己对现实毫无还手之力。
知乎上有个高赞回答“萧条的经济带来的影响，从来不可能给你造成焦虑，给你造成焦虑的，只不过是因为穷。大部分人的中年危机感，往往与金钱成正比。”这一回答在2018年年末，又扎了不少人的心，人到中年，敢被领导骂而不还口，敢低声下去的去求情，敢让比自己年纪小的人当自己领导的事实把心扎得千疮百孔，却不敢穷。
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"那个人样子好怪。"
"我也看到了，他好像一条狗。"
“其实，别人看我们也一样”
