很多人都希望有长远发展 ，不管是为了稳定，还是为了赚更多的钱。却不知道，必不可少的要素是什么。到底要坚持什么原则？今天就跟大家聊聊，在长远的眼光中，到底什么是必不可少的要素。
跟大家分享一个我的工作经历，十几年过去了，我现在怎么看待那个经历。
其实很多公司都是缺乏人才的，或者说绝大多数公司都是如此。包括我的第一份工作，一家百亿美金的美国上市公司。虽然不缺少企业的掌舵人，但各个部门都需要很多人才。
那个时候，我有个绰号，就是“消防员”。哪里有火，去哪里。意思就是哪里有搞不定的，就会让我去搞定。从这个绰号能看出两点，一是我那个时候职位卑微，被任意调遣。二是我还有那么点能力，可以解决很多事情。
一开始都是临时调用，被各个部门借用。因为比较“好用”，就算别的部门想真正挖走，也是不太可能的。后来我的部门缺了做渠道关系的，从外面也招不到合适的人，于是就想把我调过去。各种人过来忽悠我，“做渠道最锻炼人，值得去搞一搞。”“做渠道最有用，就算离职了，去别的地方也值钱。”等等诸如此类。
听着很有道理，其实似是而非。很多渠道关系都是冲着品牌去的，而非个人。比如你在微软工作，很多渠道和你的关系很好，是因为冲着“微软”两个字。但如果你离开了微软，自己创业，别人立马就不买账了。这是很正常的，
以利相交，利尽则散。 负责渠道的领导过来找我，各种游说我，我最终选择调岗过去了。我当时的想法，极其简单，甚至是极其幼稚。很傻，很天真。我想公司需要我过去，我就过去嘛，到哪里都是工作。其实这个想法是很愚蠢的，对自己不负责任的想法。
虽然这个想法很愚蠢，但好在我没有得罪这些人。虽然那些渠道关系，并没有让我收益，更没什么长远可图。但我却得到了一些历练，工作能力提升是一方面。更重要的是，我发现很多人为了让自己有利，真是什么话都说得出来。就像现在很多直播卖货的，本人很瘦，却说自己很胖，穿了这件衣服才显瘦，所以买这件衣服肯定没错。就像很多女明星，完全是不吃主食的，却说自己都是不节制的。
多年以后，“忽悠”我的人，我们依然是好朋友。他其实一直对我还是蛮有愧疚的，因为我当时可以有更好的待遇，却被他忽悠过去“救火”。在我创业的时候，他也为了介绍了很多投资人。尽管我不需要投资，但还是获得了一些其他方面的帮助。
就因为当时的天真想法，我的职业生涯也饶了很多弯路。虽说条条大路通罗马，但有的人出生在罗马，有的人走近路到的罗马，有的人走弯路到的罗马。时间上，损失是不一样的。
上面这个例子很小，其实当时就是没什么想法。可以说是听话，接受调遣。也可以说是自己笨，随波逐流。如果再来一次，我绝对不会这么去想问题。谋求长远的职业发展，到底需要哪些必不可少的要素呢？
从现在来看，主要有3点是非常重要的。
1.自身的定位，和定位相关的能力。
其实很多人都是按部就班的，最后变成了没有兴趣爱好的人，没有规划的人，自身也没有定位。很迷茫，生无可恋。其实核心原因就是没找到自己的定位，所以很迷茫。工作是我们在社会中扮演的角色，那这个角色想要有更好的表现，就必须要有定位。
比如你想做一个什么样的位置，就要为这个位置努力准备。你想做一个篮球运动员，你就要有很好的体力，很好的速度，很好的弹跳，很好的团队配合意识，很好的技术，等等。那你就要全力以赴为定位去做提升，少走弯路。以至于，你是不是很会唱歌，是不是很会社交，这都是相对次要的。这个问题，真的很重要。
2.时间，真的是最宝贵的资源。
很多人刚开始工作，就喜欢打游戏，到处享乐。因为时间不值钱，拿来消磨是不错的选择。还有很多毒鸡汤说，你不去挥霍，要青春做什么。如果衣食无忧，还是可以适当挥霍的。如果条件并没有很好，真的要珍惜时间。
随着年龄增长，每个人都要付更多的责任。不管是男生，还是女生。而且烦心事情越来越多，杂念越来越多，身体的情况也越来越不好。时间浪费过去了，就真的回不来了。所以很多时候，用钱买一点时间上的效率，是非常划算的。
3.人脉，你想像不到的作用。
很多人交朋友，都是只交兴趣相投的。其实人脉，真的还是蛮复杂的。你不知道未来，会有什么人能帮到你。你以为的大人物，公司前辈，他可能真的帮不到你的任何事。你以为的小人物，说不定真能给你解决某些事情。
年轻的时候，看见不爽的可以说“傻B，辣鸡”。但年龄大了，你可能会发现与人为善，广交良好，是一个非常好的储备。
最起码，不要轻易得罪人。当然，还有很多重要的点，我们在子桓私塾中再慢慢讲到。
今日小知识点：想要长远发展，一定要抓住自身定位、时间、和人脉。
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