陕西省计划2020至2021年培训5万名养老护理员。培训对象：没有年龄、户籍、学历、性别限制，只要有意从事养老护理行业的人员均可报名参加。培训时间7天，期间免费提供食宿，不收取任何费用。培训结业后可到养老机构就业。
据国家统计局数据显示，2018年末，我国60周岁及以上人口2.5亿人。全国失能、半失能老人约有4063万。若按照国际上失能老人与护理员3∶1的配置标准推算，我国至少需要1300万护理员。然而，根据《2018中国民政统计年鉴》显示，我国鉴定合格的养老护理员只有44102人。为啥养老护理专业人才缺口巨大，却招不来人？
养老是目前全社会的最大的问题，老龄化社会会让整个社会大规模的需求养老相关产业和人员支撑的，专业的护理人员在未来很长时间都会是很吃香的行业。
为什么行业缺口大确难招人，问题可能有以下几个方面：
第一：求职者对养老的认知度不够，没能意识到这个行业对他们未来职业生涯的影响，不知道这是一个长期稳定的工作。
第二：工资待遇和求职者预期有差距，因为对收入水平的衡量，就有可能放弃选择，而去寻找其他行业工作。
第三：缺乏耐心，服务意识差，不愿意去做面对老人的服务，这种求职者也会放弃选择这个行业的工作。
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