老王悶悶不樂——
忙了一天了，老王累了。
吃過晚飯，獨坐在沙發上，回想起來這麼多年辛苦努力，卻不得升職，不禁悶悶不樂。
“升職本身沒什麼，重要的是對自己能力的肯定。沒升沒降，說明在領導眼裡業績平平。”
老王平時不愛吭聲，所以領導不知道他的厲害。
“可能領導更喜歡會叫喚的。是的，一定是這樣。”老王心想，“非得叫喚麼？事情這麼複雜，豈是叫喚一兩聲就能解決的？”
老王很清楚其中的矛盾糾葛，也知道該怎麼做，只是不能瞎叫喚，需要持續用力，久久為功！
但是這種做法不被賞識，可憐的老王又能如何呢？！
/圖片來自於學習強國/
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