两名员工拒绝加班被公司起诉到法院,最后员工被罚,是否合理?

程序员刘先生


劳资双方本身就是相互依存的,员工为企业尽责是员工的职业道德,企业对员工要有包容,没有看具体事件内容,如果企业能起诉员工说明加班的重要性,员工应在身体能承受的情况下为企业尽力,最近常常看非你莫属这个节目,很难相信有很多人,其中有海归,有华侨也有国人,不知道自己的定位,自认为感觉良好,一个没有任何工作经验的人居然要求日薪两万,我跟感慨,想问问你能给企业带了什么,最后想说个人和企业都不容易,尽自己的能力最好本该就要做好的事情,彼此都要生存


静静地观众


根据《劳动法》、《劳动合同法》的相关规定,用工单位可以通过安排劳动者调休或支付加班费等方式,要求劳动者进行加班。这种情况下,劳动者是不可以拒绝加班的。


葛容律师


及其荒唐!劳动法规定的工作8小时,那么8小时之外的工作,员工有权拒绝,为什么判罚?


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