最近山東的小夥伴們都在焦急等待教師招聘的到來。
由於今年各行業發展受到很大影響，大公司也一直在減薪裁員，各種就業壓力接踵而來。
山東省教育廳4月26日發佈，合理確定招聘時間 。原則上由設區市教育部門統一確定市域內年度招聘考試時間，一般每年3月底前啟動教師招聘報名，6月底前完成招聘考試。如遇特殊情況，可延期舉行，相關調整事項要及時以適當形式告知考生並向社會公告。
如果我說，今年的教師編制可能比往年容易。你相信我嗎？往下看！
政策支持
三月上旬，人民日報發佈2020屆畢業生最新就業政策，此消息一度登上熱搜！
來源：人民日報微博端
擴大重點領域招聘
國務院教育督導委員會對於義務教育教師平均水平已經加強了重視，明確表明：“擴大重點領域招聘，比如中小學的教師，特別是急需教師的高中和幼兒園。同時落實應屆公費師範生全部入編入崗”。
反對任何形式就業歧視
“在教育系統招聘活動中，不得發佈拒絕招錄疫情嚴重地區高校畢業生的招聘信息，嚴禁設置性別、民族等歧視性條件和院校、培養方式(全日制和非全日制)等限制性條件”。
政策解讀
可以獲得以下關鍵信息:
1.隨著今年教師人數的增加，將會有更多的工作可供選擇。
2.非全日制、大專院校畢業生有更多的機會啦，速速準備吧！
你在努力準備考試嗎？你對自己的選擇有疑問嗎？教師考試真的很難嗎？我今年能通過嗎？
到目前為止，許多候選人一直在等待通知和其他職位，導致他們無法全身心地投入到考試，從而浪費了一個很好的時間。在瞭解了政策之後，你會發現沒有必要擔心這個職位，而是應該關心你是否能進入這個職位，因為如果你今年沒有考上，明年的招生人數不一定會增加，可利用的職位數量也會相應減少。
如果你是一個公費的新生，如果你正在申請一個高中或幼兒園的教師職位，你必須抓住這個機會！抓住機會！抓住機會！
那麼，當國家重視教育產業，工資水平不低於當地公務員平均工資水平+擴招+學歷放寬時，你難道不感到興奮嗎？行動起來吧！
山東省教育廳4月26日發佈：加大教師補充力度。各市要健全省屬公費師範生入職競崗選聘機制，按照協議確保符合條件的省屬公費師範生全部入職到崗
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