为助力企业复工复产，将企业受疫情的影响降到最低，4月26日，呼和浩特市总工会集体协商指导员和新城区集体协商指导员深入企业一线开展集体协商工作“三步走”行动，提高集体协商工作开展成效。
集体协商指导员齐步走。呼和浩特市总工会集体协商指导员和新城区集体协商指导员，两级集体协商指导员共同走入内蒙古风火家人人力资源有限公司开展集体协商工作。
宣传解读齐发力。两级集体协商指导员充分发挥其作用，深入企业一线，积极宣传、解读关于劳动用工和集体协商工作的相关政策、会议精神和工作意见，提高工会干部的认识，引导企业根据受疫情影响的实际情况，要依法实施疫情影响期间相关用工政策，拓宽与职工沟通渠道，有针对性地开展集体协商工作，营造良好的氛围。
分类指导接地气。聚焦疫情期间企业和职工最为关心、关注的问题，着眼企业和职工共担责任、共建和谐、共克时艰，因企制宜开展指导工作，通过灵活多样、接地气的指导，高效解决企业复工复产中工资发放、社保缴费、工时制度等协商难点。
来源：呼和浩特市总工会法工部供稿
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