应聘面试，几乎是每个人职场生涯中不可或缺的经历。那么，当我们经过层层考核，进入到最为关键的面试环节，该如何在紧张的面试过程当中，准确捕捉到面试官的"利好"暗示，提前知道自己将顺利通关呢？
一、先看形体语言
面试官对求职者比较满意，会有身体前倾或注意力更集中的表现，这表明对求职者比较感兴趣，能够静下心来倾听，人岗匹配的可能性比较大；当他们被你精彩的回答感染时，就会不自觉地放松紧绷的面目表情，看你的眼神变得温和，脸上也有了几分笑意……这些都在向你释放一个积极的暗示，你就是他们想要招聘的人选。
二、面试的时间比正常的稍长一些
一般的面试时间在半小时左右，如果这个时间在45分钟以上，面试通过概率比较高，说明面试官想更多地了解求职者，全方面多角度了解是否符合公司岗位的要求。
三、落实到岗时间以及明确复试时间
如果得到这些信号，表明初试是成功的，为成功获得新岗位获取比较明确的时间。
四、主动谈到公司企业文化及薪酬
正常来讲，面试者主动并侧重谈到公司企业文化和薪酬，目的是让求职者更加了解公司的情况，并获得求职者真实的求职意图，如果差别不大，那么表明大概率是通过面试。
其实，这些小信号都在有意无意释放面试结果，有以上几种情况，暗示着已经通过面试，可以提前准备进入新岗位了。
还有一个细节问题需要提醒你，即便在面试过程中，已经预感到自己会顺利通过，也千万不要沾沾自喜得意忘形，以为自己大功告成了。因为面试还没有真正结束，你如果因此表现出浮躁，很容易被面试官觉察到，他们往往对此非常厌恶，对你的好印象将不复存在，你的应聘也将功亏一篑。
最后，祝你能从众多面试者中脱颖而出，找到自己心仪的工作。
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