今年以來，我市各級婦聯組織緊緊抓住村“兩委”換屆選舉契機，在各級黨委的重視支持下，穩步推進婦女參選參政工作。
據市換屆辦統計，截止5月2日，全市1903個行政村已完成村級黨組織換屆，共選舉產生女書記122人、女委員1232人，當選女書記人數佔行政村總數的6.4%，比上屆提高了1.7個百分點；7個縣區村級黨組織女書記佔比超過5%，其中留壩縣達到16%，南鄭區達到10.6%。全市村級黨組織換屆女性當選人數和比例位列全省第一，再創新高。
源頭參與，政策支持
市婦聯未雨綢繆,及早行動。
一是將村“兩委”換屆農村婦女參選參政納入《漢中市婦女發展規劃》。
二是將“兩個百分之百”（100%的村“兩委”班子中至少有1名女性成員，村婦聯組織負責人100%進村“兩委”）和“兩個大幅提升”（村“兩委”女性成員和女性正職比例較上屆有大幅提升，其中女性正職比例分別達到村級黨組織和村民委員會正職總數的5%以上）的目標任務寫進全市換屆指導意見。
三是在市縣（區）召開的村“兩委”換屆工作動員會上對婦女參選參政工作進行安排部署、專題輔導，各縣（區）婦聯相繼舉辦婦聯幹部及婦女骨幹培訓會。通過源頭參與，保證婦女參選參政開好頭、起好步。
強化宣傳，調研督導
市縣（區）婦聯在“兩微一站”平臺加大婦女參選參政的宣傳力度，在全市村社張貼宣傳畫2000餘份，營造了廣大婦女“人人知換屆、人人知權利”的良好氛圍。市婦聯給各縣（區）委書記、組織部長髮出“婦女進村‘兩委’一封信”，告知農村婦女參選參政的現狀，明確落實婦女進村“兩委”的目標責任，爭取黨委政府更大的支持。
市縣（區）婦聯幹部帶隊，分組深入基層開展婦女參選參政宣傳動員督導檢查，與基層黨組織座談討論，為全面完成婦女參選參政工作任務打下堅實基礎。
創新方法，提升水平
為保證婦女參選參政取得良好效果，各縣（區）婦聯結合本地實際不斷探索創新工作方法，留壩縣建立健全了農村優秀婦女骨幹數據庫，南鄭區將婦女兒童工作及兩個規劃實施納入區委年度目標考核，城固縣創新機制實行“五步聯審”制度，縣婦聯全程參與村“兩委”換屆審核，主要審查村選舉委員會和村“兩委”委員候選人中是否有女性，為進一步做好村“兩委”換屆婦女參選參政工作提供了有力支撐。
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