近日，我市发布《关于做好我市2018年度急需紧缺人才需求信息征集工作的通知》，面向全市开展2018年度急缺紧需人才需求信息征集工作，吸引集聚高层次高技能人才创新创业，服务支撑聊城新旧动能转换。
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急需紧缺人才需求信息征集工作，是做好我市急需紧缺人才引进的前提，同时也是编制《聊城市急需紧缺人才目录》、认定人才层次、兑现人才待遇的基础。
据了解，此次急需紧缺人才需求信息征集范围为：我市各级各类事业单位（参照公务员法管理的事业单位除外），以及在我市辖区内缴纳社会保险和纳税的各类企业。其中，事业单位征集对象为具有学历学位的全日制博士或具有正高级职称的专业技术人员；企业征集对象为符合我市主导产业、战略新兴产业或新旧动能转换重点产业发展需求的正高级专业技术人员，属于我市急需紧缺专业或新旧动能转换重点产业的具有学历学位的全日制博士、省级首席技师以上水平的高技能人才，国内外其他具有相应层次的人才；此外，符合《聊城市人才工作“三个三”互联共促行动实施方案》文件规定的领军人才及急需紧缺的团队组成人才也在征集范围内。
目前，此次信息征集工作的正式文件已在聊城人才网、聊城市人力资源与社会保障局网站发布，征集上报时间截至6月20日。
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