近日，前央視主持人崔永元爆料影視圈“陰陽合同”後，娛樂圈令人撲朔迷離的收入吸引了大家的視線，時至今日，該事件仍在繼續發酵過程中。而眾多影視上市公司也因此受到牽連，不可公司的股價大幅下跌。
此次“陰陽合同”事件引發了投資者對影視圈明星收入的高度關注，而對於影視上市公司高管來說，他們的薪酬又是多少呢？他們的薪酬與公司業績是否匹配？高薪的高管又有什麼職業經歷呢？
人均年薪多百萬以下
而就高管最高年薪來看，萬達電影的總裁曾茂軍、完美世界的董事長池宇峰遙遙領先。曾茂軍2017年稅前報酬最高，達977.5萬元，執行總裁劉曉彬的稅前報酬總額為831.8萬元，都十分接近千萬元。近三年，曾茂軍的稅前報酬增速很快，2015年的稅前報酬為600.28萬元、2016年上漲到900萬元，上漲幅度達到50%，而到2017年已接近千萬元。
而結合萬達電影近三年的業績走勢來看，2015~2017年，公司營收分別為：80億元、112億元、132億元，同比增長49%、40%、18%。淨利潤分別為：11.8億元、13.6億元、15.1億元，同比增長48%、15%、10%。值得注意的是，2016年曾茂軍薪酬大漲，但萬達電影的業績增幅並不是近三年最高，且淨利潤當年增速有所下滑。
此外，雖然曾茂軍為影視上市公司高管薪酬之最，但人均薪酬394.61萬元仍低於完美世界的576.61萬元。而其中原因，則是萬達電影近千萬年薪只有總裁和執行總裁兩人，剩下的副總裁年薪平均接近200萬元，整體差距較大，拉低了平均值。而完美世界董事長池宇峰報酬737萬元沒有萬達的曾茂軍千萬元高，但是公司旗下副總裁級別高管稅前報酬都在400萬元以上，薪酬差距較小，也令完美世界高管平均薪酬位列影視上市公司第一位。
不過，翻閱完美世界近年年報可以發現，公司主營業務發生了較大變化，2014年、2015年，電視劇、電影、經濟業務幾乎佔100%，其中，電視劇業務達80%以上。而到了2016年，主營業務突變，遊戲業務達到75%，2017年佔比也達70%，影視業務佔比大幅縮小。
這也意味著如今完美世界高管薪酬的重要來源是遊戲業務。不過主營業務改變之後，完美世界淨利潤增速明顯變慢。2017年是近三年增速最慢的一年。2015~2017年，淨利潤分別為：2.9億元、11.3億元、14.6億元，同比增長40%、278%、28%。
雖然萬達電影和完美世界高管薪酬排在行業前列，但這兩家公司的高管並沒有公司股份。
以葉寧為例，他現任華誼集團副總經理，分管電影，此前曾經任萬達院線（萬達電影前身）的總經理，但其在萬達影視期間，並沒有股份。據萬達院線上市時的招股書顯示，2013年1~6月份他從萬達院線領取報酬金額為177.88萬元，接過他總經理一職的曾茂軍全年薪酬為239.85萬元，若折半來看還比葉寧低。
葉寧離開萬達加盟華誼後，2017年華誼兄弟付給他的薪酬為141.4萬元，還不及他在萬達2013年的水平。不過，與此同時，華誼兄弟給予葉寧大量的股票，根據華誼兄弟2017年年報，葉寧持有華誼兄弟267.89萬股高管鎖定股。按照6月8日華誼股價7.08元的歷史較低股價來計算，這部分股票市值約為1896萬元。不過，華誼兄弟此番股價下跌，也令高管身價一夜間縮水。
此外，高管鎖定股三年後解鎖，葉寧理論上就可以將這部分股票套現，其股價表現就直接關係到葉寧的身價。
從營收、淨利潤來看，萬達電影2017年營收132億元，位列22位中的第一。完美世界營收79億元，排名第三。而值得注意的是，排名第二的中國電影，高管人均年薪並不靠前，為60.8萬元，僅處在中游，最高年薪的高管也只有65萬元，且據財報來看並沒持股。
高管大多非影視出身
翻看完美世界池宇峰、萬達電影曾茂軍、華誼兄弟葉寧的履歷，可發現這幾位高管都是70後，且所學專業都與影視無關。
曾茂軍1971年出生，畢業於中國人民大學，其職業起點與影視行業相差甚遠，1994年曾任北京航空材料研究院工程師。 2006年，其加入萬達集團，但最初並不在影視部門，而是在人力資源等部門。而完美世界總裁池宇峰1971年生，1994年畢業於清華大學化學系，1996年創業開始進入中國文化教育產業。2004年創辦了完美世界遊戲。成長經歷更像是一位互聯網IT創業者。而華誼兄弟的葉寧，1973年出生，以前是一名註冊造價工程師，最初在房地產領域工作。2008年才轉到萬達影視部門。
雖然，所學專業及早期的從業經歷都與影視無關，但對於商業、經濟的理解才是他們帶領影視公司至關重要的才能。■
本文源自《投資者報》
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