近期一名程序員網友同時拿到了阿里與騰訊的offer,真是羨煞旁人啊，要是其中一個offer是我的就好了（沒有任何選擇，隨便分一給我就行，保證絕對不挑），這是多麼一件可喜可賀的事情，可是這位網友也有那麼一絲絲的憂傷，為什麼呢？好多人會想這一定是美麗的憂傷，就是在兩個offer之間難以選擇唄，也不完全是這樣的，他的情況是這樣的，他在入職阿里的第三天才收到了騰訊的offer,並且騰訊的薪資還略高那麼一點（級別是騰訊的3-2，阿里的P7,應該職級上是差不多吧，大家確認一下），面對這種情況的確挺尷尬的吧，這種情況大家說他該怎麼選擇呢？
圖片來之互聯網
其實針對這種情況，我也是有蠻多自己的看法，我留到最後再說，在說之前先看看網友們都是怎麼看待這一件事情吧。
首先我們看看阿里的員工是怎麼說的吧，他們的說法更具有參考價值，畢竟他們對阿里熟悉一點。
阿里員工一：走了就黑名單了，老鐵。杭州房價低（黑名單？這就厲害了，要是我我是不敢走了，還是好好幹，別為了這麼一點錢，不值得，不過後面又有其他阿里員工說不會有黑名單）
阿里員工二：取決於你喜歡現在阿里的團隊、業務麼？（這名員工從工作內容及個人愛好方面去做分析，比較實際，但是隻是參考，至於選擇問題還是要留給主人公自己去考慮）
然後再看看其他網友都是怎麼說的
網友一：恭喜你！你這麼優秀一定還會有更好的企業青睞你的！到時候你怎麼辦？所以不要吃著碗裡的想著鍋裡的！你才剛開始就搖擺不定，證明你還沒有找到方向，做好努力的奮鬥的準備！（意思就是不要換唄，我覺得也是，是金子在哪裡都會發光，況且騰訊和阿里，兩大公司，都不錯了！）
網友二：不走，人有選擇的權利，但人更應該有一顆責任心，既然答應了就要努力去做，而不是見利忘義。（這位網友是從道義方面來講自己的選擇，他的價值觀和我挺一致，要是我，我也會這麼選，為他的說法點一個贊！）
網友三：留在阿里 向騰訊解釋清楚 兩邊不得罪 反正待遇差不多（嗯，這哥們會辦事，把事辦園，給人留好印象，以後遇到什麼困難，路會更寬一點）
網友四：無論選擇哪個你都會後悔，沒有得到的才是最好的 （這位網友的話挺有哲學意義的，那就是還是繼續留下唄！）
針對這種情況，首先我覺得目前這種局面是可以避免的，在面試的時候，到了最後環節面試官都會問我們，如果可以的話，什麼時候可以入職，好多應聘者聽到這樣的話自然都很高興，感覺自己有戲，也顯的過於激動，說話也往往會欠考慮，往往說隨時可以入職之類的話，這樣就容易造成像這位網友的局面，因此我們關於入職時間問題，不要說得太靠前了，留上一段時間，到時同時幾份offer也方便做比較，不是麼？這樣是心平氣和的進行比較，不像現在這種尷尬的情況，走了覺得自己內心比較自責，不走又受不了利益的誘惑。因此在入職時間這個問題上，一定不要太著急了，offer就像拿到進入公司大門的鑰匙一樣，拿到了鑰匙，我們還怕開不開門麼？
然後我要說的就是選擇問題，找工作就像找對象一樣，我們已經和一個人確立了戀愛關係，這時如果遇到更好的，難道你就要放棄目前的這個人麼？這樣做顯然是不夠道義的，既來之，則安之吧。是金子到哪裡都是會發光的，建議這位網友就靜下心了好好努力工作吧，只要努力就可能有好的機會，如果不努力，到哪裡都是一樣的，沒什麼區別，自己的未來是掌握在自己的手中的，因此放下目前的猶豫的心態，全身心投入到工作中去吧！
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