為進一步深化抓黨建促脫貧攻堅工作，建強貧困村基層黨組織，推進貧困村各項事業和諧發展，為全市脫貧攻堅工作提供堅強有力的組織保障，7月11日，由市委副處級組織員劉友奇一行觀摩團到我縣建檔立卡貧困村開展基層黨建集中觀摩活動。縣委常委、組織部長蔣雲蘭陪同觀摩。
觀摩團一行深入到石橋鎮黃蘭芝村、喬樓鄉吳莊村、城郊鄉陳克常村、陽驛鄉潘集村進行了實地觀摩，通過聽取介紹、查看資料、座談走訪等形式，重點查看村容村貌、班子建設（村“兩委”換屆）、隊伍建設、陣地建設、制度建設、脫貧攻堅等方面情況，聽取了我縣抓黨建促脫貧攻堅工作彙報，並對我縣抓黨建促脫貧工作取得的成績予以充分肯定。
今年以來，寧陵縣始終堅持以黨建工作為引領，聚焦脫貧攻堅一線，推動責任落實、打造過硬隊伍、建強基層組織、夯實基層基礎，強力推進基層黨建和脫貧攻堅深度融合、同頻共振。一是壓實責任推動落實。堅持把服務保障脫貧攻堅作為各級黨組織書記抓基層黨建工作述職評議重要內容，提高減貧成效等方面指標考核權重，層層立下軍令狀，逐級夯實責任。健全完善黨建和扶貧工作聯繫指導制度，建立了科級以上領導幹部結對幫扶聯繫點和在職黨員幹部幫扶貧困戶制度，實行掛牌督辦、組團攻堅，統籌協調縣級部門、鄉鎮、村組、貧困戶合力攻堅，集中精銳力量全面推進基層黨建、決戰決勝脫貧攻堅。二是黨建引領精準發力。創新抓實“黨建+”工作模式，並與縣委中心工作和重點工作相融合，以黨建統攬全局，積極開展“黨建+脫貧攻堅”“黨建+大氣汙染防治”“黨建+信訪維穩”“黨建+平安建設”“黨建+鄉村振興”等一系列工作“雙推進”，用實勁，出實招，以抓黨建的工作實效助推各項工作的順利開展。三是選優配強骨幹力量。大力培養善做群眾工作和熟悉現代農業、村鎮規劃、環境治理等方面的人才進入鄉村後備幹部隊伍。以此次村“兩委”換屆為契機，持續推進黨組織書記素質提升工程，開展村黨組織書記“三有三帶”建設工程，加強村黨組織帶頭人隊伍建設，一大批黨性強、能力強、服務意識強的能人進入村班子。本次支部換屆選舉新任支部書記達105名，其中：高中以上學歷69名，佔65.7%；45歲以下的58名，佔55.2%；外出務工返鄉人員37名，佔35.2%。四是選準用好駐村第一書記。本著黨的部門駐軟村、政法部門駐亂村、經濟部門駐窮村、專業部門駐產業村，堅持就地增派、因村制宜、資源均等、大小結合的原則，實行菜單式派駐、對口式派駐，向全縣非貧困村全部派駐駐村第一書記，實現了全縣359個行政村一村一名第一書記，在全市率先實現了派駐村第一書記全覆蓋。在每個行政村建立村級脫貧責任組，每個責任組設組長1名、成員4名，具體負責所在村脫貧攻堅工作的組織領導、綜合協調、貧困人口精準識別和精準退出、幫扶措施落實、貧困戶檔案建立等工作。進一步完善了駐村第一書記管理辦法，制定了督查巡查、責任追究和召回等制度，加強日常管理，壓實第一書記駐村幫扶責任。五是抓貧困村軟弱渙散黨組織整頓。建立縣委統籌抓總、組織部掛牌抓常、黨委（黨組）牽頭抓實、黨組織書記具體抓細的“四位一體”軟弱渙散黨組織整頓轉化責任機制，將所有貧困村全部納入農村基層黨組織劃類定級、集中整頓範圍，採取一村一名縣級領導聯繫、一村一名鄉鎮領導蹲點、一村一套整改轉化方案的強有力措施，確保了在推進脫貧奔康的新徵途上“一個都不掉隊”。六是加大力度夯實基礎。在貧困村實施的九大基礎設施建設工程基礎上，實施“一村一品”黨建元素試點融入工程，把創建“一村一品”基層黨建品牌作為提升黨建水平、深化黨建特色的重要抓手，把黨建元素融入到精準扶貧工作中，提升項目品位，打造一批高規格、標準化的黨建示範引領精品工程，切實把組織資源轉化為精準脫貧優勢，把組織活力轉化為精準脫貧動力，以抓黨建的實際成效為脫貧攻堅提供堅強的組織保證。（文/圖：組織部）
策劃：何為
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