在職場上，誰沒有碰到過幾次奇葩的面試題目呢？當面試官的，誰又沒有出過幾道奇葩題目呢？這些其實在職場上來說都是很正常的事，因為每家公司想要招聘的人才，都是想要招一個合適自己公司崗位的人，而不是花了大量的時間與人力物力，招來的卻是一些對自己公司毫無用處的普通員工。因此面試官，在每次招聘面試時，總是會想盡辦法來找到合適的人選。
李文是一個普通的大學本科生，畢業後一直從事銷售工作，其業績也很不錯，但最近因為和公司在薪水方面談不到一塊兒去，於是一時衝動便辭職了。但她的運氣非好，就在辭職的第二天，她就剛好看到一家原來一直看好的家公司在招聘銷售主管與銷售員的職位。於是她就想，自己先試一下主管的職位，如果不行的話，再試普通銷售員的職位也行，反正這家公司平臺夠大，足夠有自己成長的空間。想好了，就開始投遞簡歷，想不到一個星期後，公司就來信息說，讓她到總部去面試了。
當李文那天到公司總部面試的時候，嚇她一跳，原來在公司大廳中坐滿了前來面試的人。李文心想，為什麼只招3個銷售主管的職位，會有這麼多人來面試呢？後來在和其他面試者的交流中，才知道，今天是銷售主管與普遍銷售員一起面試。過了不多久，便有一些工作人員安排大家進入不同的面試室進行筆試了，還好最後李文的筆試答得很順，最後和其9名面試者進入銷售主管職位的面試。9個人，被分成3組，進入不同的面試室，和李文同一組的是一個黑臉中年男人，另一個是剛畢業沒多久的長髮女孩。
主面試官見李文他們走進來後，便對他們說：“今天我們公司是普通銷售員與銷售主管一起面試，我這裡有一道面試題，答案會有很多種，你們每個人只需答其中一種就好，誰答得好，誰就會被錄用為銷售主管的職位。你們3個人聽好了，題目是：為什麼下水道的井蓋子是圓的？”
李文和另外兩位面試者突然聽到面試官這樣一說，明顯都懵了懵，可能大家都想不到面試官會通這種方式來選銷售主管位置的人選。
最先反應過來的是那個中年黑臉男人，他向前站上一步說：“井蓋為什麼是圓的，這個很容易解釋，因為井蓋比較重，圓的可以滾動，方便工人操作。”
短髮女孩聽到中年男人已經解答了後，也趕緊向前站上一步對面試官說：“井蓋為什麼是圓的，這個是為了節約材料，相比正方形或矩形來說，圓形的井蓋，在相同大的面積下，可以用更少的材料，這樣就節約了成本。”
最後輪到了李文，她也向前站上一步，對面試官說：“為什麼下水道的井蓋子是圓的？其實這很簡單，因為下水道的井口是圓的，井蓋子當然也就是圓的了。”
面試官聽完3個人的解答後，笑著對3個人說：“你們3位的解答都很好，但是我更喜歡李文的解答，很簡單很直接。因為在我們銷售行業，你想向客人推薦你的產品的話，你最好的方式就是用最簡單最直接的方式，告訴客人我們的產品的優點是什麼，這樣客人才容易接受與瞭解我們的產品，推出去的機會才大。如果你跟客人解說我們的產品是為了節約成本，或是為了操作方便，才搞成這樣的外包裝，這些對你向客人推銷產品是毫無意義的，因此我決了，李文將是我們公司銷售部新人主管，你們2人也歡迎進入我們銷售部。”
如果是你在面試的時候，碰到這樣的奇葩題目，你會怎樣回答呢？
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