【電纜網訊】“七月一日前入職的九級以上員工必須買，九級20萬，每往上一級加10萬，比如18級就是110萬。今天HRVP宣佈八月十日前必須錢到帳，否則可以離職。”近日網傳
漢能集團要求員工按照相應額度購買公司債券，一年半，年利率10%。
消息人士透露，沒有強制購買公司債券，而是與績效考核掛鉤，買的人升值加薪，不買則績效為C等級，而C為不合格，公司可開除。職級9級在漢能是普通級別，最高的職級可到32級。漢能從去年開始就開始瘋狂招人，今年招聘更“瘋狂”，本來一百來人的部門不到一年一下子增加到三百多。
針對企業發行內部債券，《國務院關於加強企業內部債券管理的通知》明確提出，企業發行內部債券，由中國人民銀行統一管理、分級審批。
企業發行內部債券所籌集的資金，一般只能用作補充流動資金。凡用於固定資產投資的，其投資項目須經有關部門審查批准，納入國家控制的固定資產投資規模。
企業內部債券的期限最長不得超過一年，利率最高不得超過銀行同期限居民定期儲蓄利率的40%。
有知乎網友稱，該在售“非公開定向債務融資工具”不是該公司發行的，是與該公司合作某產業園的項目公司發行的，受託管理人疑似該公司關聯公司，宣傳說募集資金用於產業園生產經營，受託管理人及該公司高管在內部向員工宣傳此金融產品。
漢能官方回覆稱，集團旗下在香港聯交所掛牌的上市公司漢能薄膜發電集團有限公司近期並未通過任何形式發行公司債。因此，強制員工購買公司債券的說法更無從談起。凡涉及重大經營活動以及信息變動，漢能薄膜發電集團有限公司會依照監管機構提出的信息披露準則。
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