gaoyan1989pm

我是不將就的張小果，我正在創業中，我善於不將就的看問題，歐耶！

在我的看來，人脈不等於認識的人多，人脈是一種關係的延伸，而這種關係不是你認識多少人，而是多少什麼層級的人認識並記住你。

人脈的價值有兩種維度，一種是橫向的，就是有多少人認識你、記住你；另一種是縱向的，就是認識你的人在社會的層級是在哪裡。只有認識你、記住你的人很多而且屬於社會高層級，這樣的人脈才是有價值的人脈，否則都談不上屬於人脈的範疇！所以，其實人脈的資源不是靠工作就能解決的，要讓別人認識你、記住你，你必須從你認識的人裡面指向性的挑選那些你想要積攢的高層級人脈資源，然後花時間花精力去經營才有可能獲得人脈的資源。當然工作是一種擴展人脈的入口通道而已，生活圈子、社群圈子等等也可能是人脈的入口通道！

說清楚了人脈，回答這個問題，其實有一個前提條件就是問者到底是通過工作想要得到什麼人脈，這個人脈是對他的職場有幫助？還是對創業有幫助？還是對生活有幫助？這些都是不一樣的，不能一概而論哪一種工作的人脈廣。

如果你需要的人脈是在你的職場升遷上對你有幫助

• 銷售類崗位，可以直接接觸客戶，而這些客戶如果維護好，不光會給你帶來銷售的業績，還可能為你帶來新的客戶，這就有助於你在職場上升遷打造基礎。
  

• 助理、秘書、司機等行政或財務崗位，比較容易直接接觸到公司上層高管和領導，這些人如果服務好，容易留下好的印象，為未來把握職場機會創造條件。

如果你需要的人脈是在你未來的創業上對你有幫助

• 銷售類崗位，可以直接接觸客戶，為自己未來的創業積累初始客戶群，有利於創業初期項目的啟動和生存。
  

• 技術類崗位，可以接觸核心技術，並認識技術牛人，有助於未來創業過程中遇到技術問題有人可以詢問，甚至直接合作，大大縮短創業的技術積累期
  

• 服務類崗位，可以直接接觸客戶，瞭解用戶在產品使用過程中存在的問題和機會，說不定這些問題和機會就是你未來創業的關注點，並能夠邀請他們參與體驗你的產品，獲得第一批忠實用戶。

如果你需要的人脈是在你後面的生活上對你有幫助

社會服務類崗位，如醫生、老師、警察等跟人民大眾生活息息相關的公務員，這些崗位都是比較容易有機會接觸到社會上層人士，因為健康、教育以及政府關係都是大部分社會上層人士的痛點需求，如果你在這些崗位中，就比較有可能接觸到他們，並在服務過程中和他們保持良好的關係。

終上所述，人脈重要的是經營，而不是說靠著你做什麼就能擁有比別人好很多的人脈，而且人脈是需要驗證才能知道價值的！很多時候，你以為你的人脈很好，平常稱兄道弟的很多人，但當你真正遇到困難的時候，卻沒有人出來幫助你，這種就是屬於無效的人脈！所以，我們對人脈需要有目的性的經營，但也不要以為有了人脈就什麼都不用擔心了，把自己的價值和本事經營好才是最可靠的事情！當你的價值和本事好了，高層級的人脈會主動靠攏過來！

我是不將就的張小果，你有什麼不同觀點也可以來懟我，來砸暈我吧！

不將就的張小果

回答題主的問題。

現在很多年輕人都有社交方面的煩惱，認為自己社交範圍狹窄，人脈圈子不廣，想要突破目前的圈子侷限，認識更多的人，希望能夠獲得更多的資源或者希望有用的人脈能夠在困難的時候拉自己一把。

這樣的想法就片面認識了人脈的本質，人脈不是見誰都能說上兩句，有事沒事出來喝喝酒熱鬧熱鬧，

就算你朋友圈裡有一面之緣的名人，那又怎麼樣呢？

如果你不能夠平等的相互幫助，人家憑什麼付出寶貴的時間和精力去和你交朋友呢？

積累人脈首先自身要有價值，善於傳遞自己的價值。你說什麼工作的人脈最廣，我想說的是，如果在自身足夠厲害的話，什麼工作人脈都起來，因為不同的人都想認識你，都想和你一起共事交朋友。

當然，認識到人脈的本質後，說一說具體不同類型工作對人脈的影響。

第一、一般來說，相較於固定職業者，自由職業者們的人脈比較廣

大部分自由職業者可能從事2份以上因為他們更需要產生各方面的協作，以拓展更多職業發展的機會。

第二、銷售類工作、項目類工作人脈比較廣

銷售類工作、項目類工作，需要經常到外面跑客戶或者對接更多的人，不斷與人交際才能夠實現工作價值，所以接觸的人員比較多，人脈相對來說比較廣。

第三、教師類、中小型私企類工作人員人脈比較廣

從事教師、私企人員變動大，因為學生都是一波一波的，中小型私企的員工也是經常要換的，所以接觸的人變動大，人脈自然會廣一點。

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霸王課

既然談到什麼工作人脈最廣，那其實還有一些限定的，比如通過同學關係、親友關係衍生的暫不考慮，因為有些人就是天生善於交際，能夠通過朋友套朋友認識更多的人，事實上，這樣的不論做什麼工作，都能達到相對廣泛的人脈關係。

而從職業出發，我們也先篩選掉一些特殊的職業，比如協會組織、獵頭公司等等，他們是專門跟人打交道的，但是所謂人脈，不僅僅是認識，還要看是否能利用，能夠利用的關係才能稱為人脈。

一般職業中，比較明顯的人脈廣的，其實還是與人打交道的職業，並且，以個人出發能接觸更多人的，工作更容易積累人脈。以階段性而言，教師是一個人脈很廣的職業，尤其在現階段的社會中。為子女教育，家長往往不會吝於和老師打好關係，適當的來往互動很容易搭建一個人脈圈子，但是其重點往往是階段性，以孩子在校時間為準，間或兩端順延一兩年。

另外一種人脈的職業事實上更普遍，或者更泛泛，即存在於大多數公司之中，也沒有專業劃分——銷售人員。其根本原因還是接觸的人多、經手的事多，更便於積攢社會經驗和人脈關係，甚至有人評論，最終能做到企業家層級的人，大多數都是銷售出身，或在這一崗位上錘鍊多年。

家族企業雜誌

很多人會這麼認為，認識的人多，就是所謂的人脈廣，真是too young too simple。並不是你認識某人，就自認為他是你人際關係中的一員，其實不然，我還跟我集團董事長認識呢，有意義嗎？事實上，認識的人多，只不過能證明，你的記憶力好，僅此而已。所謂人脈，它是一種人際關係，是一種相互的關係。這麼說，可能有點空，我們來舉個例子，就是在你遇到困難的時候，你能夠找到多少人，幫你說話，甚至做事。所以，很多人可能會說，賣保險、搞業務的人，人脈廣。其實不然，這些人只是你的客戶，你的死活，他們可能不會太在乎。所以，我覺得，有一種職業，它的人脈必須得很廣，那就是皮條客，第一，它有一定的客戶資源吧，不然怎麼推銷生意；第二，皮條客它不像賣保險的，賣保險的就是孫子，而皮條客不一樣，他好歹掌握某個人的把柄。這把柄就好用了，某個時候就能用起來，而能夠用起來的，它就是人脈。

行走的螞蟻

現今社會，人脈很重要。但人脈廣不廣，和做什麼工作關係不大，和你自身的能量以及經營人脈的能力有關。

要人脈，首先要能量，譬如你只是一個小護士，再經營，人脈也不會廣到哪裡去；但如果你是一個著名三甲醫院的主任醫師，不經營也會有人脈，如果再擅長經營的話，人脈肯定就會很廣了。

通常而言，公認的能夠拓展人脈的工作有這麼三個：

1、大報記者

記者號稱無冕之王，尤其是以前自媒體沒興起的時候，如果你再某個有宣傳力的報社，做記者，基本上全國通吃，只要你擅長經營，基本上能夠認識方方面面的人士。

2、銷售經理

銷售是幹嘛的，就是四處找人主動打交道，然後推銷自己的解決方案的，所以他們經營人脈的意識格外強，見人基本就順杆爬，他們認識的人通常比較多。

3、商院老師

就是各大學MBA、各商學院的班主任呀、講師呀這些，天天來上課的都是企業裡的管理人員和大老闆，又打著“重回校園”的情懷，很容易就建立很好的關係。

所以，當然有些職業，比如諮詢、醫生等天然就具備人脈廣的優勢，但是人脈這東西，總體來說，還是要看你自己的能量，你沒有可利用的價值，人家不會理你的，第二就是還是要擅長經營，時常走動和活動很重要。

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職場再出發

出於對提問者的尊重我再一次百度了一下人脈。官方解釋如下：人脈即人際關係、人際網絡、體現人的人緣、社會關係，通過各種渠道所達到的領域。根據辭典裡的說法，人脈的解釋為“經由人際關係而形成的人際脈絡”，經常用於政治或商業的領域，但其實不論做什麼行業，人人都會使用人脈。

我覺得不同的人在不同的場景下人脈有著不同的側重意義。但是有一點人脈是可以培養的擴張的可以積累的。我覺得問題的提問者也是想知道如何更好的獲取人脈資源如何做積累。

你和任何一個陌生人之間所間隔的人不會超過六個，也就是說，最多通過六個人你就能夠認識任何一個陌生人。這就是六度空間理論，也叫小世界理論。（想進一步瞭解問度娘即可在此不再做跟多闡述。）

但是在現實生活中確實有那麼一類人，感覺這種人活的風生水起在哪裡都吃的開什麼事情的可以被解決掉，其實這就是人脈的一種具體表現，我們也可以理解為人緣好。

那麼如何可以更好的擁有自己的人脈做以下分享。

1、親和力。如果你有非常好的親和力，大家就非常喜歡靠近你的原意跟你溝通交流原意融入你，你只有被被人瞭解或者瞭解了別人，彼此才會決定要不要把你納入到自己的人際網絡裡邊來，這是擁有人脈的基礎。

2、主動出擊。在有各種社會活動的時候，一定要積極主動的跟大家互動，交流思想交換聯繫方式。

3、借力。通過你身邊最好的朋友認識你朋友的朋友這是獲取有價值的人脈最精準的方式之一。

4、發生關係。當你確定要跟某個人建立人脈關係的時候，你就可以通過他的人脈的人脈想辦法跟他發生關係，通過他身邊的人脈作為跳板或在橋樑就可以跟你鎖定的人建立人脈關係了。

5、積累。積累是需要一個過程的，同時是需要梳理的。有價值的留下沒有價值的疏遠。（雖然有些世故，打電腦說我們是就人脈論人脈而言的。）

6、維護。有了人脈就需要進一步去維護了。所謂的維護我覺得就是互動吧，人家需要你幫忙的你就多出出力。這本身也是 人脈的一種積累方式，不然等你有需要的時候別人為什麼要幫助你呢。

總之多用心，保持自己善良開朗的性格。

人脈會越來越廣。積累會越來越多。

希望可以幫到你。 非常感謝！

新澳正源

人脈廣不廣和從事什麼工作沒有完全的對應關係，更多的還是在於你自己的能力素質，品質修養和精神境界。

而且所謂的朋友多和人脈廣，又完全是兩碼事。在社會上混久了，大家都會有這樣的體會，有的人，由於工作上的需要，經常會和一些大領導、大老闆、大知識分子打交道。但交道打得多，認識的領導多、老闆多又有什麼用呢。工作上的交往都只不過是泛泛之交罷了，他們不會因為和你認識就幫你的。

還有的人，認識個人，見一兩次面，就加微信，認為這樣就是朋友了。有的微信好友有好幾千人，甚至上萬人，裡面也不少的是政府官員、企業老總、文化名人等所謂的上流人士，但在需要幫助的時候，能施以援手的人又有幾個。

只有真正遇到問題了，才知道哪些朋友是人脈，哪些朋友只是相識一場。

說現實一點，所謂人脈，其實就是互相利用，所謂關係就是資源交換，一個人越指望你，就會對你越上心，你手中有多少籌碼，就會有多少人肯幫你。

所以，不管是從事什麼工作的，與其相信所謂的朋友多了路好走，將寶貴的時間和精力花在一些無效的社交上，還不如埋下身子來提高自己的個人價值。

你得永遠相信，你能給予別人多少，別人才會真心對你幫助多少。

熙熙天下

答案是社會地位高的。

這個不一定是，最有錢的人，但是，往往社會地位和錢成正相關。但，有很多人的錢，就是源於某一個項目，就吃到死，也未必有多少人脈關係。但如果，你是一個，社會地位比較高的，例如，作家，醫生，大學教授，企業家，政治家，他們對社會的影響力越大，那麼他們的人脈就可能越廣。因為，他對這個社會的價值很大，他對很多人有用，他可以和社會其他的人交換很多資源。

說白了，人脈廣的原因就是，你能夠給他人帶來很多價值，別人和你交往對他們有利益。所以，你才能夠人脈廣，這個往往就是和你的社會地位高有關係。當然，如果拋開社會地位層面來看的話，還有一個方面，就是看人。

就是有的人，本身就是喜歡閉門造車，有的人就是喜歡，廣交朋友。那麼，這個就是不一樣，那肯定，廣交朋友的人，更加善於，或者說，更加有可能結交到更加多的人脈。更加多的關係。這個也和人的性格有關係。

那麼，具體的工作，如果僅僅是一個打工的人，就包括上述職業，比如TOP律師，演員，主持人，金融精英，職業經理人等等，他們的社交資源比較多，其他一般的打工的，都差不多了就。

貓黍說

當然是銷售。高級的銷售，每個客戶都能從陌生人變成熟人，從熟人達到親戚的關係效果，這種銷售專門賺人，寧願自己給客戶1000塊，都不會把人給賺沒了，工作線索就是把陌生關係的效果變成親戚關係的效果，當然善擇是銷售的保證。這種銷售，少之又少，萬中有一。最普通的銷售，1000個客戶裡能有1個人轉化成關係親密的熟人，就厲害的不得了！在中國，李嘉誠是境界最高的銷售員，他跟別人做生意，人們感到光榮。

用戶67498973657

在互聯網做事業的人，基本上人脈都很多，有一個行業更寬廣，不妨看一下\n

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