花花心心
對於這個問題，看了很多回答，忍俊不禁，很多人說男的吃不到葡萄說葡萄酸，也有很多人“祝願”這個男的找不到對象，蜉蝣君也想說說自己的看法。
這個男的的觀點，其實是男女在家庭中的地位和態度問題。他認為，一個月薪2000的女生能夠給予家庭更多的照顧，而一個月薪一萬的女生會忙於工作，忽視家庭，也忽視自己這個老公。這個情況在現實生活中的確是存在的，高薪一些的女性的確在照顧家人方面的能力和時間上有所欠缺，這裡說的是大部分情況，不說少數情況。
可以說，這個男性同志想要的是一個溫馨的家庭，想要一個能夠照顧自己的妻子。這在大多數男人心目中，其實是十分正常的。部分女權的同志，肯定會認為為什麼不是男的來照顧女的？這裡不做討論。蜉蝣君現在站在這個男士的觀點上，他會認為妻子會照顧家庭比能賺錢顯得更加重要，無可厚非。
但是，同樣，這個男士顯然也是有些侷限，他沒有認識到，家庭的溫馨需要兩個人共同的付出和努力。如果男士本身而是在家庭上有所側重，下班比較早的話，那他的要求是十分合理的；相反，如果這個男士也是很晚下班的話，那他的要求就有些不合理了，一味想要女方付出，其實並不是一個溫馨的家庭。而且，因為女生賺錢少，男的在日後的生活中可能也會頗有微詞，對女生十分不公平。
所以，男方這麼說，其實是站在一個男人的正常角度來看的，沒有一些人所謂那麼多的毛病，他是千萬富翁還是窮小子，沒人知道。但蜉蝣君建議，他能夠多多換位思考，也能站在正常女性的角度去反思一下，這樣看到的可能會更多，更有利於營造溫馨的家庭。
蜉蝣塵埃笑談天下
這個話題表面上是“誰掙錢少誰回家做飯”，深層次是對傳統家庭的情感訴求--當我一身疲累下班回家的時候，有一個人做好了熱氣騰騰的飯等我。
傳統家庭的常態為什麼成了奢望？
曾經一個人工作可以養活一家人，現在兩個人的工資生不起孩子。“寧願找月薪2000能回家做飯的女生，也不願意找月薪1萬，但7點下班的女生”？能說出這句話的男性不是太普通的人，至少他不太缺錢。但我希望有一天，所有的夫妻當中有一個人可以自由選擇迴歸家庭，我認為這才是社會的常態。
有一種說法“男女平等是資本家的陰謀”。
男女平等使得女人有了走出家庭的自由，但男人卻沒有回到家庭。
女人等於同時要打兩份工，既要在社會上衝鋒陷陣，又要在家庭裡任勞任怨。
即便如此，生活也並沒有有滋有味。
（奧斯卡最佳女配角得主帕特麗夏上臺領獎時忍不住呼籲男女同工同酬）
女性參加工作，勞動力資源翻倍，但工資呢？不好意思，一直到今天，包括歐美髮達國家在內的女性還處在“同工不同酬”的性別歧視當中。
女性的工資普遍比男性低30~20%。
《紐約時報》發表的一項研究表明同行業男女工資差距一直存在，比如女律師通常只能掙到男律師的82%，女醫生更辛苦，只能掙到71%， 最可憐的是女金融分析師，同在華爾街奮鬥，勉強能掙到男人的66%。
BOSS直聘發佈的《2016年中國性別薪酬差異報告》顯示，中國女性平均月薪僅為男性的77%。一線城市男女薪酬差異最小，三四線城市差異拉大。數據顯示，2016年，中國女性勞動者平均稅前月薪為4449元，比男性平均工資低22.3%。隨著薪酬增加，差異也不斷增大。目前，我國約七成求職者的薪酬分佈在2000-6500元之間，其中女性勞動者更多分散在低薪區間。當月薪超過5000元時，女性人數開始明顯低於男性。
家務：不被納入職業範疇的義務勞動
全世界都不尊重全職家庭主婦的勞動價值。
或者說是輕視了家庭勞動的價值。
不就是做做飯，洗洗衣服，打掃打掃衛生嗎？
潛臺詞是：這能值幾個錢呢！
事實上，家庭工作必須全方位掌握各種技能和知識：教育、烹飪、清潔工、保姆、營養學、理財、行政、心理諮詢……在過去，一個母親還必須會裁衣服、做鞋子、縫被子……
這個工作沒有休息時間，全天2４小時在崗待崗，沒有工資獎金提成，沒有年節假日福利勞保……
要做一個稱職的家庭主婦並不容易。
女人好，全家都好
《奇葩說》有一期的辯題是“高學歷做全職太太是浪費嗎？”
有一種觀點認為：教育了一個女孩，你就教育了一個家庭，教育了一個民族，教育了一個國家！
孟母三遷，岳母刺字。雖然我們身處男權社會，但在情感的世界裡，我們在母系社會的圈子裡並未走遠。
迴歸家庭：夫妻雙方有一個人迴歸家庭
現代社會的一個怪相是，城市的小孩由農村的保姆照顧，農村的小孩兒成為留守兒童。
現代社會，問題兒童越來越多，不光是他們心理上的創傷，還有很多疏於照顧的悲劇，以及情感上的疏離。農村與城市就是五十步笑百步的差距。
工作是為了更好的生活，為人父母，終其一生，那麼努力，最終卻得不償失。
為什麼傳統上一個人可以養活一個家庭，而現在，兩個人掙錢，卻不敢生孩子，難道不是社會機制出了問題？
我認為夫妻雙方，應該有一個人可以自由選擇迴歸，負擔起照顧家庭的重任。
男女平權：女人有出去工作的權利，男人有迴歸家庭的自由
社會對性別的歧視不光是針對女性，男性也是一樣。
當我們談到有一個人要回歸家庭的時候，我們理所當然的認為應該是女性，做個“全職太太”。如果一個男人要回歸家庭做個“全職奶爸”，壓力不光來自社會，還有枕邊人。
男女平權的終極意義應該是沒有標籤，每一個人都是獨立的個體，尊重每一個個體的意願。
一個社會的常態應該是把家弄好。
理想當中，誰迴歸家庭，是兩個人商量的結果，社會輿論不再選擇。
擼娛
感覺典型的酸葡萄心理:“吃不到葡萄偏說葡萄酸。”根本不是視金錢如糞土！想對這種人說:“得不到的，就別說你不想要。”
“寧願找一個月薪2000能回家做飯的女生，也不願找月薪1萬，但七點下班回家的女生。”說這話的男人有這麼幾個特點:
一、男人智商不在線
1、工作可以換性。
月薪2000的女生，對單位來說可有可無，從事的工作相對來說機械簡單，隨時都可以找人替代。月薪1萬，具有一定的不可替代性，往往學歷，技能、情商、社交等方面都很高，單位對這種人才有一定的依賴性，不會輕易換掉。
由此可見，月薪2000的基本不可能轉換成月薪1萬的工作，但是月薪1萬的人要換成一個月薪2000的工作，簡簡單單易如反掌。
2、失業的可能性不同
月薪2000的女生，單位對你沒有什麼依賴性，隨時都有下崗的可能，也就是說你找的很可能找了個一個無業遊民。月薪1萬的失去了這個工作，還可以憑高技能再找其他工作。
3、福利待遇不同。
月薪2000的女生生病或者生孩子短時間的缺崗，單位就可能找人替代，而月薪1萬，可能生孩子住院費，都是由單位報銷，並且很可能你有幾個月的產假？因為不可替待。
總結:你若能君臨天下，每個女人的人都想只負責貌美如花。你若有能力養家，女人誰不願意幹著輕鬆不累、時間寬鬆的工作。
二、男人內心不自信。
有思想的女人不好駕馭。而月薪1萬的女人不是傻、白、甜，男人工資不高或者能力差，覺得沒有辦法控制這種女人，或者說和這種人女人在一起，讓他們沒有自信。
表面上男人是在意女人能不能回家做飯，實際骨子裡他是覺得自己沒有辦法和月薪1萬的女人匹配。如果月薪一萬，你可以買著吃嘛！也可以花兩千塊錢僱一個保姆嘛！
三、男人有大男子主義。
有的男人骨子裡就喜歡女人依賴自己，月薪2000的女人，如果不是啃老族，往往經濟上不能獨立，對男人有很強的依賴性。這種依賴會讓男人自我感覺良好。
所以這種男人思想就是:“男主外，女主內。”男人進廚房會讓人瞧不起，在這種思想的作用之下。寧願娶一個月薪2000卻可以給他做飯，維持他所謂男人的自尊，也不願意娶高薪的女人而讓自己地位不保。
如果男人不是很優秀，娶不到高薪的女人，就別說你不想要高薪的女人。房子要供、車子要買、孩子要養、面子要爭、吃喝要好等等，所有的這些，哪一個離了錢能轉？雖然錢不是萬能的，但是沒有錢是萬萬不能的，誰不想要優質、高品味的生活？只是很多男人未必能娶得到高薪的女人，進而用這種的方式進行自我安慰。
工作可以換，難道娶了媳婦，你還想有換的打算?如果不想換就不要“打腫臉充胖子。”從自己實際條件出發，認認真真地找一個好老婆。
網悠然
答題之前，我在一個HR微信群中@未婚男青年們：
“倆姑娘，一位月薪2000能回家做飯，一位月薪1萬但7點下班，你選哪個？”
某男答覆：“當然選月薪1萬的了。中間差額8000塊，3000塊請小時工阿姨來做飯，剩下5000塊快樂的去消費娛樂，傻子才選月薪2000塊的吧。”
某女答覆：“我現在月薪過萬，沒結婚，我幹嘛要被男人挑選啊，要挑也是我挑他們。老孃出得起錢，很多阿姨搶著來我家做飯好麼。”
都是聰明人啊！
首先，這年頭，女人都不想結婚了，男人居然還幻想著找保姆？
能說出“寧願找月薪2000能回家做飯的女生，也不願意找月薪1萬，但7點下班的女生”的男性怕是吃不著葡萄說葡萄酸吧。
當然，月薪1萬的女生也看不上這樣的男人。
中國有句老話說女人“幹得好不如嫁得好”，但如果嫁人了男方要求女方賺個溫飽錢，然後甘心在家安心做免費保姆，洗衣做飯，請問這叫嫁得好嗎？
中國這代女性不好騙了！
其次，有素質的男人扶持自己另一半事業，無能男人才會阻止自己女人上進的步伐。
昨天看到一個新聞，天王嫂方媛產後復工並得到郭富城的大力支持。
於是有網友說：難道是天王養不起家嗎？
搞笑啊！娛樂圈的錢掙起來不要太容易，天王養家綽綽有餘。
但天王養家沒問題和天王嫂出去工作並不矛盾。
有多少姑娘能夠找到比郭富城還有錢的老公？有錢如郭富城，都不會要求自己的女人放棄事業。
有多少姑娘有方媛的能耐和事業基礎？美貌如方媛，都不會再找到有錢老公後甘心做全職媽媽，安心做籠子裡的金絲雀。
男人女人們，都醒醒吧。
歡迎評論一起探討~
我是職場資深HR李小船，同名微信公眾號“李小船”，歡迎關注我。職場酸甜苦辣，陪你一路成長。
職場女超人李小船
題主的意思說白了就是，寧可要賺錢少的賢妻良母，也不要賺錢多的女強人，這種邏輯在當今社會生活中確實成為了很多家庭矛盾、甚至離婚的起因。
月薪的多與少可能決定在家庭裡地位和話語權。雖然說男女平等，但一個家庭裡可能就顯得賺錢多的要硬氣一些了，尤其賺錢多的人往往在社會上也是管理者，在外面發號施令的習慣往往被不知不覺帶進了家庭生活裡。
但是對於女強人而言，在工作裡，工作內容和性質誰都一樣，不會厚此薄彼，對工作投入精力多才能有同等的回報，也就出現了收入高可能把精力用在工作上也就多了，也就顯得對家人的呵護變少了。
有個做建材的女士朋友，因為經常搞活動，是個小主管，賺錢真不少，所以乾的多付出的時間和精力就多。在孩子和老公面前就陪伴的少，爭執有，不理解有，後來離婚了。每個人都想家庭和孩子兼顧，但往往身不由己。
而另一位女士朋友，超市收銀員，工作單一，簡單而重複，工資雖然不高，可是下了班總會帶些超市特價或促銷的一些水果菜品回家，給老公和孩子換著花樣做些東西吃，老公也樂於和她一起幹幹家務，雖然生活沒有顯得多優越，但都能感受到彼此幸福的存在，或許平凡才是真!
說到底，男人都想要賢惠的老婆又能掙錢多的老婆，可是又不可兼得。那退一步就會出現， 男人可能更願意找掙2000左右的女人做老婆，誰又願意要個比自己強勢很多的老婆呢。而賺錢多的老婆，可能會變成“可遠觀而不可褻玩焉”，結果遠觀近看都一樣，使生活失去了最基本的意義！！！
我是一名十幾年婚齡的女士，只為分享一些生活經驗給大家，賺錢多的女士也有很多可以顧家的，女士們也可以說說自己的觀點。 
大家如有其他見解，請於下方回覆交流。可加我關注瞭解更多奇趣新聞，記得點贊喲!
遇我得福
這句話沒毛病。為了家庭的溫暖幸福，夫妻雙方總要有一個人需要犧牲自己，花費更多的精力和時間在家庭上面。至於是妻子還是丈夫，就要看誰的工作能力更強，誰更會賺錢啦。
一直以來，中國家庭的分工基本上是男主外，女主內。女人的主要任務就是繁衍後代，照顧家庭。那是因為古代以及近現代時期的中國女性地位低下，飽受歧視，她們從小就無法接觸到良好的教育，更別說做工掙錢養家了。
但是由於現代社會的進步，越來越多的中國女性可以接受到跟男性一樣的教育，社會地位上也得到了大幅度的提升。在職場中，女性們在某些方面的甚至表現更出色，絲毫不亞於男人。她們的收入也越來越高，當然也要付出相應的代價，比如無法照顧家庭。所以啊，一個人選擇什麼樣的職業發展，除了跟個人能力有很多關係，還和整個家庭幸福有關。 
“月薪2000能回家做飯的女生”和“月薪1萬，但7點下班的女生”，毫無疑問，這是代表了兩種不同類型的女性。一個是更偏向於照顧家庭的女性，一個是忙於事業，希望在事業做出成績的職業女性。有得必有失，這個道理大家都懂。誰的收入更高，誰更會賺錢，誰就應該主外，這就叫“物盡其用，人盡其才”。
不管男人還是女人主內，我都不主張全職在家，照顧孩子和老人。長期在家，很容易和社會脫節，沒有獨立的經濟來源，很容易受制於他人，家庭地位變低。畢竟，我們誰都不希望成為那個被拋棄的人，對吧？
傅一聲
網上有一位男性說“寧願找月薪2000能回家做飯的女生，也不願意找月薪1萬，但7點下班的女生”？我覺得這個男性的想法不是很好，脫離了實際，原因有三：
【1】純粹滿足自己的大男子主義
我覺得這個男性的想法很片面，只想找月收入2千同時能回家做飯的女生，不願意找晚點下班的，其實就是為了更好的控制女人，滿足了自己大男人主義。找工資底的，能回家煮飯的，其次要求不高，只是需要能回家做飯，那麼這樣的女生其實不用找，你需要的是一個鐘點工，只需要晚上煮一頓就可以滿足你了，何必去找女朋友呢？
【2】只考慮自己，沒有為對方考慮
沒有真正的想到兩者結合以後的婚煙狀態，只是單純的需要女生回家做飯，那麼女生月薪兩千元的工作其實是很社會底層的，是否同時需要提升自我，不被社會淘汰，你的收入是否能抵抗通貨膨脹，永遠只需要你的老婆月薪兩千，你就能養活一個家庭，假如有一天你有什麼意外，你的老婆小孩該如何生存，你有想過嗎？
【3】對社會沒有正確的認知
男性時間一久了，就會覺得回家吃飯也沒那麼重要了，又會考慮到女性的收入，是否能幫忙維持這個家庭的開支，到時候再要求女性找份工資高的，談何容易？女性長期以家庭為主，沒有自我提升的技能，再找工作是不容易的。男性沒有考慮好這一點。所以我覺得他的想法根本上就有問題。
職場上的你，覺得有道理嗎？
我是職場達人“萍行職場”，感謝你的關注，升職加薪有套路！
萍行職場
對於這個問題，我是這樣想的，我會反問這個男性，如果有一個存款20W的爸爸和一個存款2000W的爸爸，你會選哪個？答案無疑是後者。錢誰嫌多？所以這不是關乎工資收入的多少，而是一種心理問題。
從心理的角度去看，這位男性需要的是自己有尊嚴和領導的角色。
因為女性收入底，就只要靠男人去賺錢，而在男性的傳統觀念裡，女人就是主要負責顧家。在中國家庭中，誰的收入多，誰占主導地位。那麼家庭中， 妻子和丈夫哪個占主導地位更幸福？佔比例大的答案是丈夫。現在的社會還是男權社會，男人更看重主導和領導，一旦他們失去主導和領導的地位，心理就會覺得失去尊嚴，不利於整個家庭的和睦。反之女性就不會，因為女性（特別是結婚有小孩的女性）重心基本在於家庭和孩子，這是母性柯爾蒙決定。
家庭幸福指數與各自收入無關，與相互尊重和理解為根基。
男性想要收入2000元的女生，想著家務事全由女生包辦，男生下班就衣來伸手，飯來張口，什麼都聽自己的，完全不尊重妻子的想法。他們認為2000元收入的女生一定是乖順的，逆來順受的。那是傳統思維在作祟。當所有的支出壓力扛在男人身上，他一定也會覺得累，甚至把這種壓力施加在妻子身上，演變出爭吵甚至離婚。而月入1W的女人，7點下班，也不見得是女強人，也不見得不照顧家庭，洽洽相反，因她收入高，在處理方面也會有一定的方法，她一定也會把家庭安排照顧得好，不但解決家裡的事情，也為男人分擔經濟壓力，試問這樣的妻子誰不想要。所以要怎麼樣的女人，還得看個性。而現在女性對自身的要求更希望獨立、適當自由、在家庭中被尊重。男人應該改變那種不對等的傳統思想，在家庭中只有分工合作，相互尊重和理解才能幸福長久，如是這樣，還會存在以收入多少為標準嗎？
金牛座baba
我覺得是大男子主義和所謂的男人面子在作祟！
中國曆來的傳統就是男人在外闖事業，女人在家相夫教子，好像這才是合乎天道的。如果反過來是女人在外拼事業而男人在家相妻教子則會被親戚朋友鄰居等說三道四，說這個男人沒本事啦、怕老婆啦、在家裡沒地位啦等等。而中國男人在這方面是最要面子的，這也是中國傳統文化的弊端。
找月薪2000能每天回家做飯的女孩子做老婆的好處還是很多的，比如每天下班後回到家都會有熱飯熱菜伺候著，有人給你洗衣服，有人給你帶孩子，時刻享受著一家之主的優越感，這是那些在家相妻教子的男人所無法想象的。
如果找月薪一萬經常加班的強人老婆呢，那男人就得犧牲掉你的男人面子以照顧家庭為主了。每天必須早點下班回家接孩子，回到家做飯、洗衣服，得空還得做做家務，老婆回到家呢還得好生伺候著，安慰她一天的工作辛苦。其實這還不算什麼，關鍵是可能還得忍受親戚朋友的閒言碎語和丈母孃的勢利眼。時間長了會覺得慢慢喪失掉了男人的尊嚴。所以相比較之下覺得還是找個月薪2000能持家相夫教子對自己百依百順的小女人當老婆最好。
但是呢，有得必有失。特別是在現代的高壓經濟社會狀態下，掙錢養家是越來越難，職場競爭已經進入白熱化，如果是在城市安家生活的話，那生活水準勢必不低，如果老婆只能掙2000塊錢的話，那男人就得拼死拼活多多掙錢了。在公司裡就必須瘋狂工作，努力向上爬，和同事勾心鬥角，忍受老闆的謾罵、客戶的刁難，當然，如果你忍受了這些結果掙到了大錢也值得，但相信大部分掙的錢也剛好應付老婆孩子的花銷以及房貸車貸，基本剩不下什麼錢了。如果家庭出現了意外還得借錢，比如老人生病住院啦、孩子生病住院啦、孩子要上好學校啦等等，如果解決不了，老婆和你吵架，家庭就會陷入矛盾。在公司裡累得半死，回到家裡也不得安生。沒辦法，這就是現代社會的生存壓力。
如果有一個月薪一萬的女朋友看上了你又願意和你一起過日子的話，這輩子你就偷著樂吧！貧賤夫妻百事哀，物質基礎決定精神建築，要想家庭生活幸福美滿，愛人雙方就必須有所讓步有所犧牲，老婆比你掙得多怎麼了？她在外面辛苦付出，那你就在家庭上辛苦付出，幸福美滿的日子是過給自己的，與外人無關！
所以我覺得作為一個真正的男人，生活在如此發達的現代社會，應該把傳統文化的一些糟粕思想扔掉！什麼大男子主義，什麼男人面子，都是狗屁！只有你的家庭和睦美滿幸福，才是真的有面子！
冬雪白眉
說這話的一定是一個月保底稅後3萬以上，並且生活在非北上廣一線城市，最多在成都重慶這種準一線城市的男人。
誰做家務這個問題先不談，我一直的觀點是兩個人有錢的出錢，沒錢的出力，都有錢就請保姆，都沒錢就一起出力。
2000月薪在即使在成都，頂多能支撐個人消費，因此按照男方不願找1萬月薪女的算法，3萬稅後要求並不過分。倘若能達到這個標準，我覺得說這話沒毛病。但如果達不到3萬稅後的標準，我們就得思考這番話是不是吃不到葡萄說葡萄是酸的了。
除特殊行業外，一名女性要在當前社會拿到萬元月薪的難度比男性大的多。能達到這個水平的女性都屬於比較優秀的，不管在任何領域都屬於佼佼者之一。而我在這得拋出一個新觀點:找一個靈魂有香氣的女子，遠遠賢惠持家的女子在精神上能獲取的愉悅更多。這屬於馬斯洛需求定理的最高級別，及精神需求。而賢惠持家僅僅能達到第三層，情感生理需求。
因此這個題目需要改一改:
寧願找月薪2000能做飯，也不願找月薪5000，但每天9點以後回家的女生。
這樣條件才對等吧。
