工資低的事業編該不該繼續堅持?

工資低的事業編該不該繼續堅持?

今天有個老家的朋友問了我一個問題,一個月2000塊的事業編,該不該堅持下去?

在老一輩的眼中,工作嘛,不需要你掙多少錢,有個穩定的鐵飯碗就好了。一說都是雖然工資少,但是福利好,活兒輕鬆,熬得久了就能搞點灰色收入,出去一說,在哪哪單位,倍兒有面子,多好啊。可是這都是多少年前的老黃曆了?現在時代早都變了。

工資低的事業編該不該繼續堅持?

福利再好,一個月2000塊的工資,跟你一個月2萬,需要你多好的福利才能把這個收入的差距給抹平了?再說月薪2萬了都,福利能差到哪兒去?活輕鬆,說這話的是站著說話不腰疼,事業單位的普通職工哪有幾個輕鬆的?你想想,襲擊需要半個什麼證件的時候,去各個單位的辦公大廳有哪個不是一天到晚的排隊的?他們工作量輕鬆麼?灰色收入,這個就更扯淡了,都什麼年代了?現在網絡那麼發達,天底下哪還有不透風的牆,你敢弄灰色收入不怕那天被爆到網上,讓你身敗名裂,鋃鐺入獄麼?這些沒影的事兒不能作為參考。

工資低的事業編該不該繼續堅持?

那麼從這方面看,這些事業編的條件,也並沒有多少吸引力,無非是穩定,保障上好些,但你要真的喜歡這種生活,還不如接著考下公務員呢,畢竟公務員要比事業編好些,發展的前景也更廣闊的些。

工資低的事業編該不該繼續堅持?

至於說該不該堅持下去,這個問題真的不好回答,換做是我,可能一開始就不會作為自己的一個選項,我受不了這種一眼望穿幾十年的感覺。但對於身在此中的人,在搞不清處具體心態的時候,我也不敢貿然出主意。但我覺得,無論何時,我們的工作,生活,都應該是能夠給我們希望的,如果給不了希望了,可能也就是到了該離開的時候了。關鍵是要弄明白你自己的希望是什麼。

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