长虹的经验和教训

四川长虹曾经是在90年代中中国几乎是最火的电视机品牌。可以说家喻户晓。他老板你倪润峰,也少数几个能够荣升的中央候补委员的企业家。足见他在当时的社会地位和影响力。

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2000年以后,我们感觉长虹的声音变小了。在赵勇的时代好像有点沦落了。

今天看到了长虹的广告,也挺高兴的,也为长虹高兴。长虹的经验和教训

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长虹印象

印象一,长虹好像一直很顽强的做市场,他曾经是一个广告高手。在现在几乎见不到长虹的广告。

印象二,长虹一直做技术创新和研发,很多投入。但是这几年应该没有什么技术成就,特别是电视机,从显像管电视机,走向等离子电视机,会淘汰很多企业,应该说长虹在这方面的转型不是特别成功。

印象三,长虹已经成为小米的供应商。在小米这个疯狂发展的时候,华为在按部就班的做电视机生产研发。

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从四川长虹的发展中总结了以下几个经验和教训。

第一,抓住了时代的机会,就能够赢得这个时代。长虹应该是抓住了90年代中国电视机历史性机遇,从日本的电视机进入到中国的国产化,这是个重大机遇,长虹应该抓住了。这个传统成就一个企业,也成就了倪润峰个人的辉煌个人的辉煌。

第二个经验教训就是,当新的时代来临的时候,企业最关键的决策者一定要了解世界的趋势,要懂得自己行业的发展规律。

我认为长虹在电视机的变迁过程,从显像管走向等离子的机会。更没有抓住从电视机走向互联网这个伟大的历史机遇。大数据的到来,涌现出小米这样的企业,长虹显然不是其中一员。

第三,与同一个时代的几个企业,格力,美的,海尔,海信相比落伍了。落伍的原因,我认为他们都缺少一个非常强有力的引导变革的伟大的领导者,格力的董明珠,海尔的张瑞敏,海信的周厚健。 美的的何伯权家族。没有像任正非这样的时代人物,和段永平创造oppo和vivo的人物。

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这是一个残酷的时代,这个时代证明了一条你进步,你奴役别人,你不进步,你给别人打工。

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