在A股跟跌美股之中，一张多家上市公司董事长辞职的截图在社交网络上流传开来。
图片显示，仅10月10日一日，就有4家上市公司发布董事长辞职的公告。其中还包括今年业绩有所好转的福建水泥。
于是似，小伙伴都惊讶到：究竟是什么情况？为啥这么多董事长都宣布不干了？
平均每天1位董事长离职 地产和建筑业占40%！
Wind数据显示，今年以来，共有376家上市公司的385位董事长公告离职，也就是说平均1天至少有一位上市公司董事长离职。以A股目前3551家上市公司计算，大约每9家上市公司就有一位董事长离职。
以时间点来看，自9月20日以来就有14家公司的老板宣布不干了！
这让网友不得不佩服这些董事长的执行力~
这些不干了的董事长都来自哪些行业？中泰证券统计显示，竟然有40%的人来自于房地产和建筑装饰行业！
联想到此前房地产龙头万科高喊“活下去”，上海买房送宝马，北京出最严住房公积金新政……
图据网友
以至于网友感叹到：原来被调控的房地产，最先出局的不是房产中介，而是董事长~
除了上述行业以外，公用事业、休闲服务也有较大的变化，变动率为16%和26%。
值得一提的是，民营企业尤其是市值小于50亿以下的民企高管与董事，离任人数明显超过去年。
“上市公司高管变动的背后往往预示着公司面临业绩回落的压力。”中泰证券在研报中表示。
事实证明，在高管变动的公司中，一半的中报业绩增速出现回落，相应股价跌幅超50%。
图据中泰证券
“下野”原因五花八门 有人不太情愿，有人早就想跑！
而对于不干了的原因，金妹儿看了一下，也是五花八门，但主要是工作调动、个人原因、换届等因素。
据不完全数据统计，*ST凯迪、印纪传媒、盛运环保、北部湾旅、海利生物、苏大维格、永高股份、新秀丽、石基信息等公司高管均因“个人原因”离职。
不巧的是，在这些因“个人原因”离职的公司中，有相当一部分出现了严重的经营危机。
比如从事机组发电的*ST凯迪(000939)。
财务数据显示，从2016年4季度以来，由于多个机组停产停建并计提大额资产减值，造成2017年净利润大幅亏损23.81亿！
与此同时，公司存续的4支公募公司债券合计达27.8亿，在今年5月9日被相关评级公司大幅下调至C级。
控股股东阳光凯迪存续债券2支，合计规模28亿，也相应的也被下调至BBB级，并列入评级观察名单。
面对上述超50亿的债务，5月7日公司明确公告称，本息兑付违约。
然鹅，有意思的是，2017年*ST凯迪董事长李林芝和董秘孙燕萍的薪酬居然高达107.76万和36.2万。
真不知在上市公司巨亏23亿的背景下，这位女董事长为啥还能拿100多万的工资？
更讽刺的是，在董事长和高管富了自己口袋后，*ST凯迪被曝拖欠员工几千万的工资。
证券时报报道称，*ST凯迪2月份工资欠款2770万元、3月份工资欠款3088万元、4月工资欠款3208万元。
因此，有网友说，这位在2017年拿了100万薪酬的董事长，在2018年可能拿不到这么高的薪酬了。所以，不找借口溜之大吉，难道还等证监会来立案调查？
而这样的例子还发生在印纪传媒（002143）身上。
在债券违约后，印纪传媒董事长肖文革就以“身患疾病无法回国”的理由辞职，并遭证监局问询。
看过《半年套现24亿，印纪传媒控制人掏空公司，给股民分红的承诺无钱兑现！》（点击阅读）的小伙伴就晓得，这位董事长成功借壳上市后，就开始了其套现计划，媒体预计其半年就套现24亿。
所以，不知道这位落袋为安的董事长是真的“身患疾病无法回国”，还是在哪个资本主义国家享受阳光沙滩？
当然，也有无奈离职的。比如在今年被美国封死，之后解禁的中兴通讯（000063）。
数据显示，今年中兴通讯有21位高管离职。背后的原因，大伙儿也都晓得。
公开资料显示，董事长殷一民自1997年11月起任中兴通讯执行董事，2004年2月起担任中兴通讯总裁，负责公司日常管理和业务工作。
wind数据显示，殷一民2017年税前薪酬为589.1万元、2016年为190.4万元、2015年为769.2万元。
如此，三年合计近1500万元的薪酬，如果不出封杀事件，估计这位董事长还能当很多年，因此也被业内认为是被迫“下野”。
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