在職場上,爲什麼優秀的人都有這樣一個習慣,原來是這2個原因

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曾經看過一本雜誌,

上面有一項調查顯示,

成功的人當中有百分之九十都是喜歡早起的。

其實,在職場上,我也觀察過身邊的人,

我發現那些職位比較高,薪資比較高的人,

都喜歡早起。其實,

早起有很多好處,最主要的是,

堅持早起,會收穫這2點。

在職場上,為什麼優秀的人都有這樣一個習慣,原來是這2個原因

第一,工作會更有效率

在職場上,

早上的生活安排,

最能看出一個人的生活狀態,

有的職場人早上9點上班,

恨不得八點半才起來,

簡單的刷牙洗臉,

還要留出20分鐘的,

坐公交的時間,

每次早上到了公司樓下,

特別慌,擔心遲到,

掐著秒鐘進入辦公室,

然後打卡。但是,

有的員工就可以提前起床,

安排好自己的時間,

還能留出吃早餐的時間,

把自己的生活安排的井井有條,

不慌不亂。對比一下,

這兩個員工在在工作上的狀態,

前者永遠在拖延,做事沒有效率,

而後者永遠可以把工作安排的井井有條,

還能給領導驚喜,

所以說,

從早起就可以看出一個人的職場發展。

在職場上,為什麼優秀的人都有這樣一個習慣,原來是這2個原因

第二, 會有更多充足的時間提升自己

在職場上,有時候工作會很忙碌,

會讓我們沒有自己的時間。

這樣的生活時間長了,

就會讓人感到壓抑,

有自己興趣的人,

也沒有時間去做自己感興趣的事情,

總之,讓人感覺生活很糟糕,

但是,如果你做到堅持早起,

你就會比別人有更多充足的時間,

做自己想做的事情。

比如每天早上抽15分鐘,

讀自己非常渴望讀的書,

或者每天慢跑10分鐘。

有人調查說,每天早起1小時,

1年就會多出整整15天。

有的會擔心早起會影響自己的睡眠,

其實,每天只需要保證,

睡7小時的睡眠時間就夠了,

睡再多也是浪費時間。

所以說,在職場上,

想要有自己的時間,

就堅持早起吧。

在職場上,為什麼優秀的人都有這樣一個習慣,原來是這2個原因

最後,總結一下,在職場上,

千萬不要小看早起對一個人的影響,

要知道,越是優秀的人越有早起的習慣,

養成這個習慣並且堅持,

你在職場上,不僅會有更充足的時間,

也一定會越來越幸運。

希望對你有所幫助。

—— END ——

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