事业单位新规：“临时工”干满2年可转正式编制！
临时工泛指在工作场所里非正式雇用的劳工。在事业单位中，临时工是指没有编制，做最多的活，拿最少工资的那一部分人。近几年，随着事业单位编制缩减，临时工转正的机会越来越少。不过，令人开心的是，有一类“特殊的”临时工，在满足规定条件的情况下，可以在两年内转为正式编制。他们就是三支一扶工作者！
自2015年起，国家开始释放减贫新信号——坚决打赢脱贫攻坚战，确保到2020年所有贫困地区和贫困人口一道迈入全面小康社会。三支一扶工作人员在农村支农、支教、支医和扶贫，他们是国家脱贫攻坚道路上不可或缺的一员，脱贫攻坚的事业因为有他们的存在而更加顺利。
三支一扶工作者为了国家的发展，甘愿到农村去工作，他们的付出大家有目共睹，国家自然也不会亏待他们。2017年以来，一些省份陆续发布了关于三支一扶工作人员转正入编的通知，为三支一扶工作者提供了强有力的保障。
山东省在关于事业单位人员管理措施中就曾明确提到：2018年起，山东省免费定向培养基层农技推广本科生、专科生，“三扶一支”大学生在基层工作满两年后可通过考核成为乡镇事业单位工作人员。随后，江西省、安徽省、河南省、吉林省、甘肃省相继规定，对在服务期满（一般为期两年）的人员，并且取得服务证书的，经“三支一扶”推荐，可以免笔试考核直接录用。也就是说，今后，符合条件的三支一扶工作者只要通过考核就能转为带编制的事业单位工作人员。
虽然，目前还只有少数几个省份开始实施了这一项政策，但至少可以说明将来这会是一个趋势。对于三支一扶工作人员来说，这也算得上是一个好消息吧！对此，你们怎么看呢？欢迎留言讨论~
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