近日，证监会公布了最新IPO审核申报企业情况。
从报表显示，2019年截止2月28日，IPO受理审核状态中排队企业总计有259家。共有29家会计师事务所为目前在审的259家IPO项目提供了审计及验资服务。
会计师事务所分化依然明显，项目集中度较高，排名前三的会计师事务所项目，占全部项目的45.77%。
会计师事务所项目量排名
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从以上报表我们可以清晰看出，排名第一的是立信会计事务所，其次是天健。国际四大会计师事务所各家排队企业名单情况如下：
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安永华明IPO排队企业名单（8家）
毕马威华振IPO排队企业名单（8家）
德勤华永IPO排队企业名单（7家）
普华永道中天IPO排队企业名单（7家）
榜单一出，网友纷纷为立信打 call。
立信是谁？
立信这么厉害？
1924年秋，潘序伦先生回到祖国，在国立暨南大学、上海商科大学等校任教，致力于引进并传授西方先进的会计知识与技术。
他在1927年创办了“潘序伦会计师事务所”，后借用《论语》中“民无信不立”之意，将其更名为“立信会计师事务所”，以公正服务、建立信用为宗旨。
他在业务活动中特别注重信誉和公道，加上他学兼中西，因而承办业务效率质量俱佳。立信会计师事务所迅速在社会上确立起良好的声誉，承接的各类业务量大增。
自1939年始，先生在桂林、重庆、南京、广州、天津等地设立了分所。由此开始，潘先生一直从事会计事业，达60多个春秋，成为中国现代会计学界的泰斗。
在之后的发展中经历了复办、合并重组等一系列过程，但依然坚守了“立信”的牌子，如今在内资所中排名第一，业务量和综合评价都赶超国际四大。
内资八大有哪几所？
规模如何？
本土八大由中国最具规模的八家本土会计师事务所组成，在2018年5月17日，中国注册会计师协会刚刚公布了《2017年度业务收入前100家会计师事务所信息》的通告：
图源：中注协
排名标准依然还是业务收入，下面就和四姐一起研究一下本土八大的综合实力！
1、立信会计师事务所
详细信息上面已经说过了，在这里四姐就不再赘述。
最新立信IPO排队企业名单（59家）
2、瑞华会计师事务所
总部在北京，但是执业网络遍及全国，服务于40多家央企和340多家上市公司，拥有注册会计师2500多人，成为我国注册会计师人数最多的事务所。
真真是”实力担当“啊，百科对于瑞华会计师事务所的一句话总结是具有丰富的执业经验。
就办公环境上而言，瑞华和很多内资所一样，沿袭了中国企业的一贯风格，看上去整洁严肃。不过对于忙季的员工而言，一多半的时间都在外地出差，可能对酒店的走廊都比对自己的工位熟悉。
最新瑞华IPO排队企业名单（18家）
3、天健会计师事务所
这里就不展开了，感兴趣的小伙伴可以再看看上面一段。
最新天健IPO排队企业名单（39家）
4、大华会计师事务所
大华会计师事务所的官网前缀是四个词：审计、税务、咨询、评估，简单明了的介绍了大华所的主要业务有哪些。
作为国内首批获准从事H股上市审计资质的事务所，大华已经帮助很多家企业IPO申请顺利过会。
最新大华IPO排队企业名单（12家）
5、致同会计师事务所
致同成立于1981年，同时也是GTIL（致同国际）在中国的唯一成员所，某种意义上来说有点偏外资的性质。
业务水平上，致同摘得2017“最佳并购交易奖”，同时连续三年入选全球最具吸引力雇主50强。
最新致同IPO排队企业名单（11家）
6、信永中和会计师事务所
信永中和会计师事务所在经过数次联合兼并以后，现在的规模已经越来越大。同时他的高度一体化管理体制也是行业里落实比较好的一家。
先后服务过中石油、招商局集团、中粮集团、招商证券等大型企业，以及为境内外240多家上市公司提供主审服务。
最新信永中和IPO排队企业名单（9家）
7、大信会计师事务所
大信会计师事务所近几年来发展的不错，能排进本土前八也算是实至名归。常年客户多达3000多家，包括央企和上市公司。
有知乎用户谈到在北京总部工作的经历，觉得人际关系和氛围都不错，也经常能拿到一些比较大的项目，被媒体誉为“一家受上市公司欢迎的会计师事务所”。
8、天职国际会计师事务所
天职国际会计师事务所的官网介绍中，定位是国内排名前五的大型综合性咨询机构。
从天职国际的客户群体中也能看出，包括了很多中央及区域性大型国企、上市公司以及大型工程和政府经济部门，涉及了金融、能源、房地产、交通等各个行业。
最新天职国际IPO排队企业名单（6家）
在四大八大上班有什么差别
毕业之后进四大还是八大，并没有绝对的答案，除了直观的薪资水平，我们还应该关注晋升标准。
1、四大晋升路线图
◆ 普华永道：
普华永道的晋升非常具体，具体来说就是：
A2 - A1 - SA3 - SA2 - SA1 -manager - senior manager - partner
◆ 德勤：
德勤的晋升和安永差不多，也不算复杂：
Accountant - Senior - Manager - Senior manager - partner
◆ 安永：
安永的晋升相对会简单一些，等级比起普华简单了许多：
SA - Senior - Manager - Senior manager - Director - partner
◆ 毕马威：
毕马威的晋升和德勤的一样，估计大部分人平常见到的都是这个版本：
Accountant - Senior - Manager - Senior manager - partner
总结来说，工作3年可以晋升为高级审计师，6年可晋升为经理，12年以上就可以挑战四大合伙人。
2.本土八大晋升体系
基本上和四大差不多，按照年度考核情况，每1-2年晋升一级。晋升至合伙人的执业资历是：本科生工作满12年，硕士研究生工作满10年。
◆瑞华
审计员1-9，助理经理1-9，经理1-9，高级经理1-6，授薪合伙人1-3，再往上是权益合伙人，瑞华在合伙人以下达到了变态的33级，成为内资所之最。
◆立信
审计员1-2，高审1-3，项目经理1-2，部门经理1-2，高级经理1-2，,往上就是授薪合伙人和权益合伙人。
◆天健
审计员，高审1-3，项目经理1-2，高级项目经理1-2，经理1-3，高级经理1-2，授薪合伙人与权益合伙人。
◆天职国际
见习A，审计助理A-B，审计员A-B，高级审计员A-B，三级项目经理A-B，二级项目经理A-B，一级项目经理A-B，授薪合伙人和权益合伙人。
会计师事务所用人标准
四姐曾问过一些同学，大多数同学都采取“广撒网”政策，四大八大都投递了简历，两方面一起准备，这种策略其实还是比较稳妥的，那么四大八大招人都是什么标准呢？
1、招聘流程
网申—笔试—小组面试—合伙人面试—Offer
这个流程都差不多，区别可能是OT题库不一样，以及面试形式的差别。（建议大家多刷题库）
此外，还会有一些特别的秋招“形式”出现，比如四大的开放日，再比如内资某所要求先实习考核。
但是整体流程是差不多的。
2、网申加分项
其实不管是哪个行业，网申通过率最高的，总是那些背景优秀，有相关实习经历，有相关资格证书的人。八大也不例外。肉思学姐给大家整理了一下：
这些都是加分项，如果能够同时满足，大概就是传说中的“躺进”！
这里还要再啰嗦一句，准备校招的同学，可以多看看行测题，入职前还会有公务员标准的入职体检，面试风格也会偏向传统一些。
不管是四大还是八大，专业技能都是一个重大的考核点。尤其是当下竞争如此激烈的情况下，考取一个高含金量的证书，比如特许公认会计师公会ACCA，就是一个很好的优势。
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