在课堂上如何管理不听话学生?

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但凡教师,总会遇到不听话的学生。我谈谈个人经验。

①了解学生。

教师不仅承担了对学生的知识教育,还承担了对学生的素养教育。前者容易后者难。面对不听话的学生,首先要做的不是呵斥、不是为难,而是去了解学生。利用课下时间,和学生进行一个交流。态度要温和些,比如:xx啊,你有没有发现,你最近在课程表现不是太好呢?不用紧张,老师呢,就是想和你交流交流,谁都有顽皮的时候,从你的身上,老师看到了我当年的影子……(先扬后抑)。

②花时间关心学生。

这个很注意细节问题,万不可敷衍。你在不在意学生,他是很容易感知的。作为老师要做的。就是让学生感到老师重视我、关心我。比如课堂提问,可以增加频率,并做好点评。比如作业部分,写得不好,评语中尽量多写点儿。另外,也要关心孩子的生活。一个人当感知到有人重视他时,他内心里会产生感激的。学生也一样。

③和家长交流。

这是很多老师不愿意做的事。但面对问题学生。不和家长交流,不请求家长的配合,是行不通的。尽管会有一些困难,但坚持总会克服。真心想改变一个问题学生,总要吃一些苦头的。

④让学生有成就感。

不听话的学生,往往就是缺乏自信、缺乏成就感的表现。他所表现得无所谓的样子,无非就是没有团体的责任感。这时,不妨利用一些活动,让他成为领头人,去带着几个学生完成一个活动或者任务。比如让他担任小班长,带着几个学生,完成收集某一些东西的任务。完成后,老师进行全班表扬。慢慢的,学生就会发生变化。

以上是我个人经验之谈,不足之处,还望批评指正!





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课堂教学中,一个老师面对几十个学生,如何组织管理学生,尽可能的使每个学生都能学到知识,收获快乐是每一位老师关心的问题。课堂实践中总会发现班里有几个调皮捣蛋,不好管理的学生,该如何正确对待呢?我浅谈一下自己的想法,不足之处请大家交流指正。

第一,不动声色,消于无形。老师发现有的学生不认真听讲,搞小动作,或者窃窃私语影响别人时,千万不要怒火冲天,大声呵斥,这样反而使全班同学的注意力转移了,自己的课也被迫中断,怎么办呢?可以恰到好处地提问,让该学生起立回答,或者上黑板做一道题,如果回答不上来,做不对题目,那么老师可以委婉的批评,给一点小小惩罚。老师还可以走下讲台,站在该生旁边,使其有所收敛,起码会起到震慑作用。老师还可以开展一下课堂讨论,让每个学生参与进去,课堂活跃起来,某些学生也就不因无聊而捣乱了。总之,遇到小问题不要大动干戈,要把影响降到最低,此时无声胜有声!

第二,课后谈心,拉近彼此。对于某些顽皮淘气的孩子,最好不要当着全班同学的面数落责骂,即使你是出于好意,但学生是有极强的自尊心的,在同学面前丢了面子,心理会不甘心,不服气,所以任何的说教反而会适得其反。怎么办呢?老师可以课后把学生叫回办公室,或者一起散散步,单独和学生沟通交流。苏霍姆林斯基说过“要尽可能的了解每个孩子的精神世界。”家长,老师未必了解孩子的内心世界。所以老师要以尊重平等的态度和学生进行真诚的交流,打开学生的内心世界,知道其所作所为背后的原因,然后再因势利导,对学生进行春风化雨般的启迪和教育!

第三,发现优点,树立信心。每个学生都有闪光点,只是没有被发现而已。人民教育家陶行知说过“你的教鞭下有瓦特,冷眼中有牛顿,嘲讽中有爱迪生”。说的就是老师不能单单以学习成绩的好坏来评价一个学生,学习好仅仅是一个方面,更要用一双善于发现的眼睛去发现每个学生的优点和进步,哪怕是细微的变化,比如有的学生很热情,劳动很积极,有的学生上课爱发言了,作业写的更及时了,字写的更漂亮了,喜欢问问题了等等。老师要对学生的进步给予及时的表扬和鼓励,给予关爱和肯定的眼神,让学生感受到温暖和自信的力量。

总而言之,管理学生是一种艺术,绝不能盲干,甚至和学生对立,我们要怀着一颗大爱之心与学生进行心与心的交融,用心感化,用心做教育!


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课堂上,不听话的学生最让老师们头疼了,尤其是刚入职教师。那怎么来管理这类学生,任老师建议:

1.及时的提问:

当发现学生捣乱时,及时提问,引起其注意听课;

2.及时惩罚:

先让站起来,然后找准问题让其回答,能回答上来就坐下,回答不上来先站着;

3.及时用眼光注意:

当学生捣乱时,教师可以把目光汇聚到该生,紧盯几秒;

4.上黑板完成题:

通过叫捣乱学生上黑板完成题的过程,引起其注意,老师顺便纠正。

希望有帮助!


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