天天和一群傻子共事是一种怎么样的体验?

李加洪


这个问题让人觉得有点太那个了吧!大家都是人,谁能比谁傻多少!如果你认为大家都是傻子,殊不知自己才是那个大傻子啊!

这个社会不乏聪明之人,当然也有很多自作聪明之人。一个人如果不能正确的认识自己,不能正确地对待同事之间的合作和友谊,总是把别人的善良当做是傻,把自己的小聪明当成是大智慧!就如皇帝的新衣一样,自己才是那个傻子啊。

其实,你眼中的别人傻,有两种可能,一是人家比较善良,处事大度,不与人争,表现出来就是甘于吃亏,这是一种境界。二是人家根本是在装傻,知道出头的椽子先烂,聪明反被聪明误的道理,所以处处示弱,时时装傻,这是一种谋略!

我有一个同学就在这方面栽了跟头。他是一个很聪明的人,可惜聪明的有点过头。在同事面前说一套,在领导面前又说一套,把领导和同事玩弄于股掌,还经常沾沾自喜。可是,常在河边走哪有不湿鞋的,时间久了,大家都看清了他的面目。奋斗十来年,好不容易抱上了一个高层领导的大腿,领导想提拔提拔他,征求主管领导的评价,领导直接给了差评!公司不相信,又进行了群众评议,还是一水的差评,简直是不约而同!所以,他的提拔也就泡汤了!

古人云,大巧若拙,大勇若怯,大智如愚,真正的聪明人都是很“傻”的,绝不会卖弄自己的小聪明,更不会认为别人比自己傻!职场立身,还是需要向曾国藩学习,虚心一点,低调一点,愚呆一点,这不仅仅是自保之道,更是人生大智慧!

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管理那点事


拿我就个例子吧,我小学转学后,班里的人动不动就操、靠、杠的,各种黄段子都能讲出来,班里几乎没几个正常人。我说个话,他们有时候都不理解,还觉得我我说错了。本来理所应当的是事他们说成是不应当的。我当时感觉这帮人的三观不正,或者与我的三观完全颠覆。不过我还是交了一个朋友,虽然这个人三观不是多正,但是也比别的同学好。

但是由于三观不正的人数太多了,我也不得不装的和他们一样,成天到晚的装,我不得不被迫理解他们所说的话的含义,我完全不适应。但是时间一长,我也就会装了。装的特像,朋友也多了。只不过……

我装累了!

所以我又转学了……


一个老丫头的小


我没遇到过跟一群傻子共事的经历,我共事的人我觉得个个比我聪明,因为我人比较直,性格比较方,不爱请客吃饭,不爱交际,不爱耍心眼,我有空就喜欢躲屋子里玩自己喜欢的东西,同事们有的性格比较倔,有的不讲理,有的喜欢接领导吃饭,同时也会得到领导的照顾或者赏识,但是这都是为了更好生存,在我眼里各有各的优点,各有各的缺点,其实吧,我觉得傻一点笨一点更好,没有心眼,没有那么多的烦恼,人活一辈子太精了,太聪明了其实不好,我个人不喜欢和太精明的人共事,我相信每个人都喜欢和没心眼,性格直爽的人在一起共事。傻子也是人,我愿意帮助他们进步,因为傻子心一定没坏心,所以我劝楼主,这世上没有一群傻子,只是楼主太小看你您同事了,不管您多聪明,既然走到一起了都是缘分,您也许很优秀很聪明,看不起自己一起奋战的同事,您的工作也不会好到哪里去,再优秀没处理好同事团队的关系,你再很也会很失败,千万要低调,别认为别人都是傻子,我同事们都很听领导的话,有时候觉得领导有时候安排错误了,同事们依然去做,有时候被领导无辜骂,甚至不敢说多一句话,其实同事们只是为了生计只能服从,怕丢掉工作,珍惜工作而已,人活在当下都很难,都不容易,走到一起就是同事就是兄弟姐妹…


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拿我自己举个例子吧,我算是我们办公室最low的了,我2018年毕业还是大专,最主要的是我以前在学校的专业是汽车电子,而我做的是单片机开发。

领导说给我机会让我学,可是自己的基础真的太差了,我老大有的时候给我讲程序逻辑的时候老大都快被我气疯了,我自己感觉在他们心里我就是傻子同事哈哈😄,但是他们都对我很好。

总的来说,如果你感觉自己的同事都是傻子的话有两个方面来解释:1、你的能力远远高于他们,就像我的老大和我一样。这个时候如果你真心觉得很累的话,你可以重新找一份工作。2、心态问题,你可能比较自傲,在心里感觉自己比他们强,心里产生歧视感。如果是这样的话我觉得你应该要改变一下心态,天外有天,人外有人。


ZengXinkai


阿谀奉承,溜须拍马,上班时间从早扯到晚的人,下班开始加班工作,并无明显业绩,学历也不高,却在公司稳稳的,不是经理就是副总的。

真是跟他们玩不到一起,每天很痛苦。

另一种,也就是题主,工作时间认真工作,下班时间按时回家,享受自己的时间,却各种被认为懒惰,偷懒,年轻不愿加班,不愿为公司付出?

而现在的我,上班炒股,没事闲扯,下班赶紧装模作样的工作两下,被表扬了。

怎么办?我堕落了?



浪子小黄


如果能天天和一群傻子共事,那我估计得高兴坏了,傻子不去算计你,傻子不会勾心斗角,傻子不会给领导溜须拍马,傻子干工作一定不如我,那我不是平步青云了,想想都乐。

所以,我猜测题主说的情况不是真的,有两种可能。

第一种,题主自己心态有问题,被那些老谋深算的家伙给骗了,觉得人家都傻,其实都是深藏不漏。就等着被咬一口吧。

第二种,题主是老员工,带领一群刚入职的新员工,他们什么也不会,所以题主觉得带他们累,这种情况,我觉得题主应该好好调整心态,谁都刚入职过,你帮助人家,以后一定会有回报,况且这样也挺好,题主自己上升的机会不就更大吗?所以这是好事啊。

工作不分贵贱,人也不分,只有心地善良纯正的人才会得到大家的拥戴,才能在仕途中走的更远,得人心者得天下。





如冰166984056


这个题目我觉得存在异议,我认为别人可能是傻子,但别人也会认为我是傻子。只是做事说话的方式方法不对胃口吧。

那就假设别人都是傻子,这种感觉是很苦恼的,曾经我也觉得我和一帮傻子在公事,但偏偏傻子的想法领导还喜欢。每一个想法,小到吃饭,大到决策,总是感觉他们的脑回路怎么那么奇怪。明明这样做是好的,却能给一件好事做成坏事。而自己还要去配合完成这些脑残的事情。

我想说这个可能是性格的问题,有些人考虑事情往往不是从事情的本身入手,而是首先考虑领导的喜好,或者是个人的利益,如果你的方案再好,对他是无利可图的,那么他必然会反对你,哪怕用一个小孩都知道的方案。

我们不能单纯的吐槽或者是认为这就是一群傻子,你可以尝试着去理解他们的初衷,这样你会学习到很多东西。看事不要看表面,如果你的公司里存在一帮你认为的傻子,那么你要注意了。这群傻子有可能要杀你这个聪明人了。





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除非你在一个特殊人群安置企业里上班。不然你就有问题了。

这个社会没有那么多傻子,更多的是大智如愚的和装傻的人。当你觉得你身边的人都是一群傻子的时候,你的社会应对能力就有问题了。

你要去看看这些所谓的傻的本质了,他们在混日子,为什么混呢。还是事情很简单,故意搞的很复杂呢,为什么要这么做呢。这些事以前有人提过吗,提过后的结果呢,上级主管是什么心态,等等。

根据这些情况再去判断要不要改进或者离职。

永远要记住一点,这个世上比你聪明的人多的是,千万不要被一群你认为的傻子当成了傻子。



经历提高人的境界


心中有佛,看人即佛;心中有屎,看人即屎。见心见性,你心中有眼中就有,你看到周围人都是傻子,心中有什么就不必多言了吧。

假如事实真如你所说,周围都是"傻子",你是否要先思考下你为何进入这么一个大概率都是"傻子"的工作群体中呢?你是"聪明人",不应该进入"聪明人"的工作圈,你不觉得这个才是你应该值得考虑的问题吗?

心理学中,有一个原理叫做"投射效应",具体解释如下:

投射效应是指将自己的特点归因到其他人身上的倾向。在认知和对他人形成印象时,以为他人也具备与自己相似的特性的现象,把自己的感情、意志、特性投射到他人身上并强加于人,即推己及人的认知障碍。


"投射效应"是一种认知障碍,比如,一个心地善良的人会以为别人都是善良的;一个经常算计别人的人就会觉得别人也在算计他等等。

在傻子目前,聪明人的聪明一文不值。聪明人喜欢装傻,傻人喜欢装聪明。不怕傻子装聪明,就怕聪明人装傻。


职场葩葩说


这叫生在福中不知福,看似傻其实聪明着呢。

一个公司,一家企业,为何要招这么多自认为的傻子,还一起共事呢?这就说明了每个人都有不同的特点,每个人都有自己的优势,虽然有时候别人的优势在自己眼中体现不出来,但是对于整个公司而言,眼中这帮傻子都是有超强能力的人才,给公司带来利益,不然公司也不会录用一群只拿工资没带来收益的人员。

傻人有傻福,傻的人心眼没那么多,心机没那么重,平时需要帮助的时候往往都是自认为傻的人帮自己。有的聪明的人会考虑到为什么要帮助你,凭什么帮助你,帮助你自己又得到了什么利益呢?所以说身边有一群自认为傻的同事也是一种幸福,毕竟自己不是万能的,别人也是有自己的强项,和睦相处才是最重要的。

做好自己该做的事,走好自己该走的路,未来的路上还很长,需要的不只是自己一人独行,人不可貌相,能力不可估低,总会有机会发生别人优势的一面。


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