据外媒披露,京东将裁员1.2万人,中国互联网业的裁员大潮是不是到来了?

财经宋建文


早就到来了啊,去年底就开始疯狂的裁员,看得到的,看不到的,还有一些是不愿意说出口但实际变相裁员的。


一时间互联网公司成了众矢之的,曾经因为高工资让无数年轻人向往的互联网行业,在资本寒冬,经济下行的影响下,终于要被刺破了。


向来原因也无非几个,一个是这两年的经济形势确实非常不好,又因为互联网和房地产闹得国内实业极其萎靡,但一个快速发展中的国家,没有实业的支撑怎么行呢?所以国家确实在不断地刺激实业的发展,但一锅粥就那么多,你多喝点别人就得少喝点,自然互联网行业也就没那么旺盛的形式了。


再来是资本寒冬,很多人都知道互联网模式是啥了,先用低价策略吸引用户培养用户习惯,等用户足够多了,开始涨价割韭菜。但这个低价甚至到免费培养用户习惯的周期是非常烧钱的,比如滴滴跟优步的战争,一年几十上百个亿的烧,以至于即便今天滴滴在国内已经一家独大,价格堪比正规出租车,但依然亏损。很多互联网公司其实都是单纯依然资本活着的,国内真正有能力盈利的互联网公司恐怕超不过5%,但资本也不傻,现在融资完全比不了前几年了,很多在B轮C轮的企业融不到钱,就只能等死了。


第三是过于旺盛的人才,都说互联网行业工资高,真正高的其实就是那些一线公司,可一线公司才有多少?一共才多少人?当一个行业大热的时候,很多人都想挤入这个行业,结果就是人才数量过多,竞争压力过大,僧多粥少的局面依然出现。


所以,大的互联网公司选择裁员降低成本保命,好歹凭借体量和已经积累的流量还能活下去,小公司就全看融资的情况了,公司拿不到钱分分钟失业。


未来几年,互联网行业很可能出现大的洗牌,能力不够的或者本就不该在这个行业的人将被清洗出去,恐怕互联网公司也将有一轮大的清洗。


未泯双瞳


目前来看的话,国内的互联网企业纷纷裁员,所以说这是一个大势所趋,并不是单个个例,而京东所在的电商领域目前来说,是京东自己的一些战略出了问题,并不是说电商的大环境不好。



互联网进入了下半程

其实从2000年左右开始,算得上是中国互联网的一个萌芽时期,到2017年左右,经历了一个非常高速的发展。

而这个发展速度背后是有资本的一个推动作用,那么也就是说,这十几年以来,中国的互联网包括移动互联网,已经发展得非常完善。



现在的中国互联网状态是趋于稳定,成熟期也就是所谓的互联网进入了下半程的竞争,而此前因为互联网蓬勃的发展,导致人才不够用,也就催生了一大批可能并不成熟或者并不合格的人才,那么此时进行一波大浪淘沙,其实是有必要的。

除此之外,此次裁员我们发现,很多企业裁员的范围都其实是在可有可无的中层阶级,无论是基础员工还是否则战略的高层都不在裁员的行列,也就从侧面说明了,其实人还是要逃离一个安逸区。



互联网行业的中产阶级确实有稳定的薪资同时,在收入方面也并不具有什么压力。也就丧失了可能基层员工的拼劲和高层员工的一个战略眼光。

京东这失落的两年

曾几何时,其实京东最有希望挑战阿里的电商霸业,但这么多年过去了,京东居然是一个高开低走的典型案例,尤其是这两年负面新闻增多。



尤其是京东赖以生存的仓储体系,目前似乎已经触及到了天花板,由于京东的整体业务下降,导致了仓储体系也连带受到了一定的冲击,目前来看的话完成此前运动计划的仓储量是很难了。

与此同时,京东模式也遭到了严重的一个危机,在此前我们知道京东模式被冠以阿里河,亚马逊的双重模式,也就是说,集合了两者的优点。目前来看,只有阿里的平台模式发展的是最为合理合规,而亚马逊在自己的道路上也走得是风生水起,只有京东学了个四不像。



而京东目前改变的第一步骤就是,转向平台服务,但问题在于京东的号召力,远远不能与阿里相比,要知道阿里单单是一个天猫,就已经压得喘不过气来了,更何况阿里的巨震是如此的完美。

也就是说裁员肯定是整体的业务量出了问题,也就是说营收和盈利都出了一点点的问题,这才会从员工方面入手,京东的整体订单量下降,则是此次多米诺骨牌的起始原因。



电商并没有冷

而同时说道京东所处的电商领域,其实环境还并不算太差,我们知道自从阿里为首的电商冲击了实体业之后,其实用户习惯已经培养得非常好了,这个大环境包括容量还是非常大的,同时养活阿里包括京东在内的一众电商是没有什么问题的。

这两年包括拼多多这类社交电商的崛起也让我们看到了,其实电商并不是没有机会,还是一个细分领域的问题,也就是说,主导者一定要发现自己的目标人群。拼多多就是抓住了五环外的人群。



所以对于互联网大环境来说,裁员确实是整体发展,不太好,但对于电商领域来说,其实整个电商机会仍旧有,只是京东没有抓住而已。


互联网的放大镜


记得2月份的时候,人民网有一个报道。2018年京东净收入4620亿,实现连续12个季度盈利。人民网还报道2018年第四季度实现非美会计准则下的利润1亿美元多一点点。

看京东在美国的股票走势,五年来一直走平,有波洞,中轴线依旧水平状。

按照在美上市,按照美国会计标准下,2018年净亏损24.92亿美元。比2016年的38亿亏损要小,但是比2017年的1.52亿美元亏损大很多。也就是它5年来一直就是亏损的。看来会计方法不同,就可以实现盈利了。

净利润,营业额,营业利润三大指标都出来了。

我们对比一下美国的那个电商Amason。




美国亚马逊近5年来营业额是增加的,股票也是上涨的,利润是逐年增加的。2008年净利润突破了100亿美元。亚马逊也在做京东一样的事情。我给看一个报道。

现在来看,总是难以盈利的京东,刘强东想转向了。看来他是要否定他自己部署计划。据说他还要切入到旅游这一块去。就是做一块和阿里飞猪一样的业务。

因为前面的路看来不太走得通,所以,要打翻原来的计划,裁掉一些人。但是即使裁员也要按照国家的法律,有一定的补偿。而不应该用挤兑人的方式来裁员。所谓三种人的说法,是对劳动者极大的不尊重。在京东的整个队伍当中,的确会存在性价比不高的职位,在我们整个社会也会存在性价比不高的职位。

但是京东这样的转向,我相信他的业务会更难做一些。京东自营的京东快递没有了,那么客户的感受也会下来了。尤其像我这样,京东plus的会员,就未必能感受到应该有的服务了。

作者观点:每家公司都会有自己的问题,中国公司会有中国问题。实际上京东得的只是中国公司病:大而虚弱。


大舟财经观


难道你不觉得互联网行业倒闭、裁员大潮已经来了么?尤其是今年开年以来更加明显了,这段时间倒闭的企业有锤子科技(没有但差不多了)、人人车、熊猫TV等,裁员的企业有滴滴、京东、网易等,即便是其他不裁员的互联网企业,也差不多都开始执行996,其实各方面情况都在传达着一种讯息,我们正在经历这一轮互联网寒冬。

不过是说实话,像目前已经公布了裁员意向的这些企业里面,要么跟滴滴一个和员工好聚好散,顺利完成裁员计划,要么跟网易、锤子一样,无论实际情况如何,至少在大众视线里面也算是完事儿了,但是像京东这样持续的出现裁员、澄清,再出现裁员、澄清的情况也确实是不多见。

我们可以回忆一下,2月21日的时候,京东公布消息说要对高管裁员10%,当时市场有分析称,京东高管完成优化后,接下来就是要对中基层员工进行裁员了,针对这一消息,京东方面出面澄清,说自己今年不会裁员,甚至还会扩大招聘1.5万名员工。

但是到了3月份又爆出京东内部出现了大规模的人员离职的情况,高峰期的时候甚至达到一天离职400人,这时京东方面又澄清说,这是谣言京东今年将会继续招聘1.5万名员工。3月27日脉脉上有京东员工爆料,京东接下来将会对“三类人”进行裁员,京东方面再次出面澄清,该消息是断章取义,京东今年还将招聘1.5万名员工。

再到前几天网上有消息称,京东取消了京东快递员底薪,并下调了公积金缴纳比例,京东方面正式了这一说法,并说是因为旧薪酬结构不适应新模式,最新的就是今天公布的京东将要裁员8%,设计到1.2万名员工,京东方面又一次出面澄清,这只是京东正常的人员流动,被部分媒体夸大了,京东今年将会招聘1.5万名员工,最近就有1.3万名应届生入职京东。

所以,我们从这段时间京东曲折的裁员事件中就能体会到,这种互联网企业的裁员形式,即便是企业如何解释,都已经是不争的事实了,之前有关京东裁员的总体方案:“VP刚变动完,接下来是总监核查,再是基层员工”,由目前的情况来看也确实属实了。

所以无论你是创业者还是企业职工,千万不要相信什么市场形式一片大好,我们确实已经处在新一轮的互联网寒冬当中了,怎么办?不至于到勒紧裤腰带过日子的地步,但也要看清形势,尽量不要这段时间变动工作岗位,最重要的是把自己能做好的事情做好。


木石心志


京东自己的事,不代表行业也如此


三片叶


很多人都以为进了大公司,就有保障了,福利好,待遇好,又稳定。温水煮青蛙,你失去的不仅是宝贵的青春,还有自己的激情,慢慢的你这辈子就只能当一个社畜了,这个标签是你自己给自己贴的。

所以这年头靠谁不如靠自己,不要把自己的一生全都押宝在别人身上,让别人决定你的命运,当你坐在明亮的办公室里喝着下午茶的时候,看似很高大上,殊不知人家一个小小的早餐店一年赚的钱比你七八年的工资总和还要多。

为什么说百分之八十的财富都掌握在百分之十的人手中?就只百分之八十的人都选择了安逸和舒适,而不是冒险去奋斗。


已道在路上


看来京东真的出问题了。

多位高管离职,多个部门裁撤,大批量裁员,降低员工薪水,看来京东的内部和业绩真的出了大问题。

京东自营产品第三方供货,质量不可靠,以次充好。另外自营商品评论刷单严重,通过水军刷评论来制造商品销售良好的假象。

路遥知马力,日久见人心。靠欺骗最终只会害了自己。


阿尔卑斯的风


是不是互联网的裁员潮不敢说

最后一根稻草可千万别含水



福筱航


京东不算严格意义的互联网行业,只能算无店面百货公司。把节约的店面费用花在物流上面同时为消费者节省了时间和精力。问题是目前消费者愿意为节约的时间所支付的代价和京东物流成本相比还不能让京东产生净利润,京东要想生存出路只有两条即修改模式或提高效率。裁员大概就算一种提高效率,不过兄弟之说以后就别提了。


一路微笑26


在头条里'头条和阿里宇宙无敌!他们的对手都不行,腾讯输了阿里上万次,京东更是不行,卑劣无耻,无良的自煤体,为了迎合它的主子,每天都在唱衰竟争对手!


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