如果可以,誰願意996呢?這還不是多攢點錢付首付嗎?

最近京東經常上熱搜,究其緣由是劉強東實施的一些政策。三個CXO相繼辭職,劉強東也提出了業績落後就要辭退的聲明。甚至快遞員取消底薪,公積金也由12%下降到7%。後來更是提出了996政策,說自己年輕時是京東1號客服,為了能夠24小時回覆顧客信息從來沒有睡兩個小時以上的覺。所以現在也鼓勵公司員工實行996的工作時間(即早上9點上班,晚上9點下班,一週工作6天),後來馬雲也在內部交流會上發表關於996的言論“任何公司不應該,也不能強制員工996;阿里巴巴從來也都提倡,認真生活,快樂工作!但是年輕人自己要明白,幸福是奮鬥出來的!不為996辯護,但向奮鬥者致敬!”

如果可以,誰願意996呢?這還不是多攢點錢付首付嗎?

關於馬雲的這番言論人民日報也進行了評論,大意就是讓員工開心的工作就可以,不需要刻意強迫員工實行996的上班時間。可是人民日報或許不知道普通工薪階層的工資根本不夠買房買車吧。現在月薪2000的大有人在,可是他們面對著非常現實的問題,沒有車和房就沒辦法結婚。於是他們拼了命的去工作,去加班,其實只是為了獲得更多的報酬,然後才能付得起首付,買得起房子。

如果可以,誰願意996呢?這還不是多攢點錢付首付嗎?

現在有很多人都會下班以後做滴滴司機,一單或許賺不了多少錢,但是日積月累總能攢下一筆不小的金額。中國房價上漲的速度已經遠遠超過了工資的上漲速度。十年前普通工薪階層一個月的薪水還能和一平方米的房價對等,可是現在四線城市的房價都已經高達一兩萬,但是工薪階層的工資依舊停留在2000元左右。如果可以,誰願意996呢?這還不是多攢點錢付首付嗎?家裡有嗷嗷待哺的孩子,夫妻兩人一個月工資加在一起才4000多,每個月要還3000的房貸,剩下1500只能給孩子買幾罐奶粉,買幾包紙尿褲。大人被壓榨的已經沒有了吃飯的錢,只能靠年邁的父母資助一些來過日子。

本文有房立達科技原創整理發佈。任何單位及個人轉載,摘編或以其他方式使用請註明出處


分享到:


相關文章: