1077人!湖北省省直事業單位公開招聘啦

為滿足省直事業單位用人需求,促進社會公益事業發展,按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號),湖北省省直事業單位2019年面向社會公開招聘1077名工作人員。現將有關事項公告如下:

1077人!湖北省省直事業單位公開招聘啦

一、報考條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵紀守法,品行端正;

3、具備崗位所需專業知識和業務能力;

4、適應崗位要求的身體條件;

5、具備崗位所必需的其他條件。

(二)有下列情形之一的不得參加公開招聘考試

1、涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務處分的人員;

2、在公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員;

3、在讀全日制普通高校非2019年應屆畢業生;

4、現役軍人;

5、法律法規規定的其他情形。

二、招聘單位、崗位及資格條件

本次招聘的具體單位、崗位及資格條件詳見《湖北省省直事業單位2019年統一公開招聘工作人員崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)。

三、報名方式及時間安排

(一)報名方式

本次公開招聘考試的報名、初審及查詢、繳費和打印准考證均通過湖北省人事考試網http://www.hbsrsksy.cn/進行。

(二)時間安排

1、報名時間:2019年4月8日9∶00至4月12日17∶00。逾時報名系統關閉。

2、資格審查時間:2019年4月8日9∶00至4月13日17∶00,招聘單位網上進行資格審查,考生可同步查詢資格審查結果。

3、繳費確認時間:2019年4月16日9∶00至4月18日17∶00,報考人員網上繳費確認。報考人員在繳費期間,未按期繳費確認者視為自動放棄。農村建檔立卡貧困對象、城鄉低保對象和城鄉特困救助供養對象,先在網上報名繳費,然後在筆試考點現場退費。(詳見《湖北省省直事業單位2019年統一公開招聘報考指南》第五條第二款)

4、准考證打印時間:2019年5月13日9∶00至5月19日9:00,報考成功人員打印准考證。打印中遇到問題請登錄報名網站查詢或與湖北省人事考試院聯繫解決(網上報名技術諮詢電話:027-87325035;繳費確認、准考證打印、筆試考務諮詢:027-87325449)。

四、筆試形式和內容

(一)筆試時間科目、地點

1.筆試時間科目安排:

2019年5月19日上午

8∶30-10∶00 《職業能力傾向測驗》

10∶00-12:00 《綜合應用能力》

2.筆試地點詳見准考證。

(二)筆試形式和內容

根據公開招聘行業特點,本次統一筆試分為綜合管理類(A類)、社會科學專技類(B類)、自然科學專技類(C類)、中小學教師類(D類)和醫療衛生類(E類)五類。詳見附件3。

除《崗位表》標明的免統一筆試考生外,其他所有考生均須參加統一筆試中相應類別的兩科考試。

(三)關於開考比例的界定

為實現競爭擇優,原則上按崗位計劃人數和報名人數不低於崗位表規定的比例開考。報名結束後,對報名人數達不到規定比例的招聘崗位,需要取消、核減或保留的,由招聘單位提出申請,主管部門審批核準後,通過湖北省人事考試網公示。對被取消的崗位已報名考生全額退費。

(四)筆試成績查詢

筆試成績通過湖北人事考試網發佈,具體查詢方式見該網站有關公告。

五、面試

面試重點測評應聘人員與崗位相適應的專業知識、業務能力和工作技能等方面的內容,測試應試人員的綜合素質和相關能力及綜合運用專業知識解決工作中實際問題的能力。面試方式一般採取結構化面試、說課試講、技能測試、現場表演、實際操作、無領導小組討論等形式進行。

各招聘單位按《崗位表》中規定的面試入圍比例,按考生報考崗位依筆試總成績從高到低的順序確定面試入圍人選。面試入圍人員達不到規定入圍比例的,執行上述筆試開考比例處理辦法(由主管部門核准)。

應聘人員須攜帶崗位要求材料的原件及複印件參加面試資格複審。在職公務員(參照公務員法管理人員)報考的,須經單位同意,並在資格複審階段提供單位同意報名的書面證明材料。不按照指定時間地點參加資格複審或應聘人員資格複審不合格的,取消面試資格。出現的面試人選缺額,按該崗位筆試成績依次遞補。

面試前各招聘單位在本單位或主管部門官網發佈面試公告,面試相關事宜以面試公告為準。

各單位面試公告發布後,在面試舉行前五天內,因考生棄權等因素造成入圍人選達不到規定比例的,可不再遞補。對只有一人參加面試的,實行最低合格分數線控制,最低合格分數在面試公告中予以明確。對達不到最低合格分數線的,不能進入體檢、考察階段。

六、成績權重

(一)筆試、面試成績摺合成百分制成績後,分別按30%和70%計入總成績。

(二)筆試科目《職業能力傾向測驗》、《綜合應用能力》卷面滿分均為150分;面試滿分為100分,時間由招聘單位根據需要確定,原則上不低於每人10分鐘。成績計算公式為:(《綜合應用能力》+《職業能力傾向測驗》)÷2×(2/3)×30%=筆試總成績;面試成績佔總成績的70%,其計算公式為:面試成績×70%=面試總成績。考生成績=筆試總成績+面試總成績。

(三)根據國家和我省關於引導和鼓勵高校畢業生到基層就業的政策要求,對“三支一扶”計劃、大學生村官、大學生志願服務西部計劃項目人員(以下簡稱“三項目人員”)實行優惠政策。截止2019年7月31日,“三項目人員”服務期滿(服務期不得低於2年)且考核合格及以上的,報名參加本次招聘,可在摺合成百分制的筆試成績上增加5分(報考專門面向“三項目人員”崗位的除外)。“三項目人員”的報考資格審查由各項目省級主管部門審核,統一報省“三支一扶”辦彙總並公示。三項目人員中已公開招聘為事業單位工作人員或招錄為公務員的,不再享受此優惠,辦理流程詳見《湖北省省直事業單位2019年統一公開招聘報考指南》第六條。


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