用戶提問來自：小雪6055
公司是否存在應提未提職工薪酬，以及通過應付工資計提調節利潤的情形
董秘回覆：
您好。報告期間，隨著公司營業規模和員工人數的增加，公司應付職工薪酬餘額呈逐漸上漲的趨勢，與公司逐年增加的工資和年終獎金情況相符，公司應付職工薪酬餘額屬正常變動，不存在應提未提職工薪酬以及通過應付工資計提調節利潤的情形。
2019年10月29日 11:29
分享到:
閱讀更多 Dword 的文章
用戶提問來自：小雪6055
公司是否存在應提未提職工薪酬，以及通過應付工資計提調節利潤的情形
董秘回覆：
您好。報告期間，隨著公司營業規模和員工人數的增加，公司應付職工薪酬餘額呈逐漸上漲的趨勢，與公司逐年增加的工資和年終獎金情況相符，公司應付職工薪酬餘額屬正常變動，不存在應提未提職工薪酬以及通過應付工資計提調節利潤的情形。
2019年10月29日 11:29
閱讀更多 Dword 的文章
