中國赴德投資創業人數直線上升,究其原因不可不知

中國赴德投資創業人數直線上升,究其原因不可不知


德國是歐洲最大的經濟體,也是世界第四大經濟體(按GDP計算),作為發達資本國家,社會安定、全民醫保、免費教育等高福利制度和舒適的生活環境吸引著大家在德國定居。

並且在全球排名前十的最大經濟體中,德國是唯一擁有穩定AAA信用評級的一個國家
“德國製造”標籤,如阿迪達斯、安聯集團、奧迪、拜耳、寶馬、梅賽德斯-奔馳、麥德龍、妮維雅、保時捷、西門子和大眾等知名品牌,激發了人們對德國產品和服務的信心。

因此,德國也名副其實地成為了最重要的投資目的地之一,吸引著中國乃至全世界企業和企業家的目光。

近些年,隨著中德關係的日益親密,雙方的經濟文化交流密切,中國每年去德國投資創業的人士呈現上升趨勢。眾多國內優質企業紛紛落地德國,藉助德國在歐洲的中心地位註冊德國公司,拓展企業在歐洲的市場。

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投資註冊德國公司可實現永居

德國外國人居留法第21條第一款規定,外國人在德國投資建立公司並擔任法人,經過政府核准後可以依法取得法人簽證,憑藉法人簽證可換取德國長期居留卡。

居留法第21條第4款規定,持有德國長期居留卡滿3年,若申請人順利執行了商業計劃,收入足以確保生活開支,則申請人可以獲得德國永久居留權。

德國投資創業定居帶來好處

德國面臨嚴重的出生率低下、人口老化等問題,德國政府為了刺激經濟、引進外資,2004年7月,德國備受矚目的居留法通過,這標誌著德國開放了外來民族的融入,同時也意味著德國承認自己是個移居國家,新居留法自2005年生效。您只需在德國成立一家公司,並按照商業計劃書成功運作三年,就可以申請獲得德國政府頒發的永久居留卡——綠卡,不需要再延續簽證。

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在德國設立公司獲得批准後,申請人以及其家庭成員即可獲得德國的居留許可,持此居留許可的申請人及其家庭可以納入德國的醫療保險和養老保險計劃中,並享受德國從幼兒園到大學的全免費教育,可申請入學德國300所大學。

取得“綠卡”3年後可以申請加入德國國籍成為德國公民,享有選舉權與被選舉權。亦可選擇繼續保留中國國籍,擁有德國永久居留權(綠卡)可以自由通行歐盟其他國家就業經商,辦理美國、加拿大、英國以及東歐國家的簽證就很容易,更有利於開拓歐美市場。



在德國註冊公司經商優勢

1、德國的經濟和投資環境相比其他歐洲國家,相對穩定


在德國註冊公司的資金在公司註冊成功後可以自由支配,可以用做流動資金,也可以提取,投資小風險低。

2、社會福利待遇豐厚

公司註冊後可獲得德國長期商務簽證,您可以自由通行於26個申根國家。

在德國運營公司的過程中,與政府部門打交道的流程比較簡單高效,只需按照德國的法律流程進行即可。

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3、註冊德國公司,可以靈活經營,受限制的經營項目非常少


在德註冊公司具有投資小,風險低,辦理週期短的優勢。

4、註冊德國公司,可以樹立企業形象提高國際競爭力


“德國製造”不僅以其過硬的產品質量在全球享有盛譽,且在眾多行業都有領先的技術實力。這使在德國投資擁有廣泛選擇空間,便於投資者利用德國高質量的技術人才和一流的基礎設施,且有利於獲得更先進的管理技術和生產經驗。

5、前沿的研究和發展


德國以其馬克斯普朗克研究所、弗勞恩霍夫研究所和亥姆霍茲協會等研究機構而聞名;德國也是專利申請的領導者,對研究和創新極為重視。德國針對中小企業還有各類技術補貼計劃,

其中“中小企業中央創新計劃”最為著名,該計劃旨在促進中小企業的創新力和競爭力。由於政策上對研究與開發的持續支持,在德國的企業可以輕鬆地獲得尖端技術。

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6、可靠和成熟的法律制度


德國的法律體系十分完善、高效和公正。對於外國投資者而言,透明可靠的法律體系是決定投資方向的重要因素。仲裁作為解決爭議的方法得到了廣泛的認可,使當事人能夠最大限度地靈活決定爭議解決方法,而不會陷入耗費時間的法院訴訟程序。

7、高質量的人力資源


約80%的德國人具備大學教育水平,或者擁有公認的職業資格,這一比例遠超經濟合作與發展組織(OECD)所規定的大約65%的平均水平。

8、極具競爭力的稅收政策,有力降低德國註冊公司的稅負


德國有一個頗具競爭性的稅務體系,這為投資者提供了誘人的稅率。近年來,德國政府已實施了根源性的稅制改革,從而使德國成為更具吸引力的投資地點。德國多項改革措施改進了稅收的框架並間接使勞動成本降低,為更多的投資者打開了機遇之門。

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根據德國的稅收制度,企業的稅負可以分為三類:對企業利潤的徵稅、對消費的徵稅和對資產的徵稅。

對資產的徵稅包括地產稅、遺產稅;消費稅主要包括增值稅和地產交易稅。

增值稅的對象是所有商品和服務交易,雖然由企業繳納,但實際承擔的是最終消費者。企業可通過增值稅申報退回稅款,因此嚴格地說不對企業構成負擔。德國的增值稅率為19%,大部分食品、出版物等為7%。

德國企業的稅收負擔主要來自對利潤的徵稅,包括以下幾種:

企業所得稅

又稱公司稅或法人稅。納稅主體是所有以有限責任公司形式運營的企業,納稅的基礎是企業的利潤額。企業所得稅的收入德國聯邦和各州政府各得一半。

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營業稅

又稱工商稅,是由市鎮一級地方政府對工商企業的收入徵收的稅種。營業稅的計算方法比較複雜,各地採用的標準也不同。每個地方政府有權利決定其地方營業稅的稅率,因此地方間的差別可能很大。

營業稅雖然一部分要上繳聯邦政府,但是地方政府向企業所收取的稅,是德國地方政府重要的財政收入來源。因此

各地會試圖通過優惠的營業稅稅率來吸引企業投資。近年來,由於德國對公司營業稅進行了一些改革,使得企業的稅務負擔有所降低。

除稅收外,德國企業還要承擔員工的部分社會福利支出,即所謂的工資附加成本(Lohnnebenkosten),包括與僱員共同承擔其失業保險、醫療、意外傷害、養老保險等社會福利費用。但德國企業一直批評這方面的負擔過重,要求國家立法改革,以減輕企業負擔。

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